Web Content Manager

Web Content Manager

Vollzeit 153000 - 153000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Content-Strategie für das Wachstum unserer Mitglieder und produziere ansprechende Inhalte.
  • Unternehmen: Virta Health, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einer Mission zur Umkehrung von Stoffwechselerkrankungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, remote-first Team mit großartigen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte Inhalte, die das Leben von Menschen verändern und ihre Gesundheit verbessern.
  • Qualifikationen: 5-7 Jahre Erfahrung in Web-Content-Produktion und starkes Schreib- und Bearbeitungsvermögen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 153000 - 153000 € pro Jahr.

Virta Health is on a mission to reverse metabolic disease in one billion people.

Current treatment approaches aren’t working—over half of US adults have either type 2 diabetes or prediabetes, and obesity rates are at an all-time high.

Virta is changing this by helping people reverse their metabolic condition through innovations in technology, personalized nutrition, and virtual care delivery reinvented from the ground up.

We have raised over $350 million from top-tier investors, and partner with the largest health plans, employers, and government organizations to help their employees and members restore their health and take back their lives.

Join us on our mission to reverse metabolic disease in one billion people.

Virta is looking for a Web Content Manager to help define and operate the content strategy for Member Growth across our web properties.

This is a high‑visibility role that blends strategy and hands‑on execution: you will own the growth marketing blog, help shape SEO/GEO/AEO content opportunities, and build repeatable systems for producing accurate, compelling, high‑performing content.

You will partner closely with subject matter experts and teams across Growth, Product, Enterprise Marketing, PR, Clinical, and Design to turn complex ideas into content that helps prospective members discover, understand, and choose Virta.

This role is ideal for a strong writer and editor who is excited to use data, AI‑enabled workflows, and cross‑functional collaboration to scale content quality and impact.

Responsibilities

  • Own the growth marketing blog from ideation through research, writing, editing, publishing, performance analysis, and ongoing optimization.
  • Define and manage a monthly and quarterly web content calendar that supports integrated marketing campaigns, growth enablement, SEO/GEO/AEO initiatives, and creative testing.
  • Partner with subject matter experts to develop original content inputs and corresponding assets across formats, including blog posts, articles, white papers, infographics, webinar content, landing pages, and other web experiences.
  • Conduct SEO and LLM user research to identify content opportunities, search intent, audience questions, competitive gaps, and ways to help prospective members evaluate Virta as their metabolic health solution.
  • Build and operate a repeatable content production engine that improves speed, quality, governance, and visibility from intake through compliance review, CMS publishing, and performance measurement.
  • Use AI‑enabled workflows to accelerate research, summarization, drafting, repurposing, and content operations while maintaining editorial judgment, accuracy, technical credibility, and appropriate human review.
  • Collaborate with Enterprise Marketing, PR, Product, Clinical, and other content teams to align messaging, editorial calendars, research findings, and overall content strategy across Virta.
  • 90 Day Plan
  • Within your first 90 days at Virta, we expect you will do the following:
  • Build a stable and repeatable system for web content production that meets Virta standards for editorial voice, medical credibility, compliance readiness, and publishing quality.
  • Develop strong cross‑functional relationships across Growth, Product, Enterprise Marketing, PR, HR, Clinical, Design, and other content teams to understand priorities, workflows, audience needs, and existing content assets.
  • Create and begin operating a monthly and quarterly growth content calendar for web, aligned to company initiatives, campaign priorities, SEO/GEO/AEO opportunities, and relevant research findings.
  • Own and drive progress against a set of high‑priority website content initiatives, including blog production, refresh opportunities, content frameworks, and priority growth web pages.
  • Scale and optimize AI‑enabled content workflows focused on high‑leverage experimentation, content repurposing, and faster production while preserving quality, accuracy, and Virta voice.
  • Establish practical reporting that connects content output to leading indicators such as organic impressions, rankings, clicks, engagement, conversion behavior, and priority audience questions.
  • Must-Haves
  • 5‑7+ years of experience in web content production, content marketing, writing, editing, editorial operations, SEO content, or a related field.
  • Strong writing and editing skills, with the ability to produce clear, engaging, accurate content and translate complex subject matter into useful content for defined audiences.
  • Strong understanding of SEO fundamentals, content strategy, search intent, performance measurement, and how content can drive measurable organic traffic, engagement, and conversion.
  • Experience partnering with subject matter experts and cross‑functional teams to organize, and translate complex information into usable content inputs and published assets.
  • Successfully designed and implemented repeatable AI‑enabled workflows that address team bottlenecks and improve efficiency while maintaining editorial quality, accuracy, and brand voice.

Virta has a location‑based compensation structure.

Starting pay will be based on a number of factors and commensurate with qualifications & experience.

For this role, the compensation range is $118,500‑153,000/year.

Information about Virta’s benefits is on our Careers page at: https://www. virtahealth. com/careers.

As part of your duties at Virta, you may come in contact with sensitive patient information that is governed by HIPAA.

Throughout your career at Virta, you will be expected to follow Virta’s security and privacy procedures to ensure our patients’ information remains strictly confidential.

Security and privacy training will be provided.

As a remote‑first company, our team is spread across various locations with office hubs in Denver and San Francisco.

Clinical roles: We currently do not hire in the following states: AK, HI, RI.

Corporate roles: We currently do not hire in the following states: AK, AR, DE, HI, ME, MS, NM, OK, SD, VT, WI.

Compensation

  • $118.5K – $153K Offers Equity
  • #J-18808-Ljbffr

Web Content Manager Arbeitgeber: Virta Health

Virta Health ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich dafür einsetzt, metabolische Erkrankungen zu bekämpfen und das Leben von Menschen zu verbessern. Mit einer werteorientierten Unternehmenskultur, die Transparenz, Eigenverantwortung und positive Auswirkungen priorisiert, bietet Virta nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter und umfassende Vorteile, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen, remote-first Umfeld. Die Zusammenarbeit mit führenden Gesundheitsorganisationen und der Einsatz modernster Technologien machen Virta zu einem einzigartigen Arbeitsplatz für Fachkräfte, die einen bedeutenden Unterschied in der Welt bewirken möchten.

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Kontaktdaten:

Virta Health Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Web Content Manager erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Virta Health.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Virta Health ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Virta Health könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Virta Health beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Web Content Manager mit Bravour zu bestehen

Communication Skills
Problem-Solving Skills
Compassion
Flexibility
Organizational Skills
Teamwork
Adaptability

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Virta Health:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Virta Health einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Virta Health vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Virta Health einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Virta Health relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Virta Health einfügt.