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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Strategien und leite Projekte von der Entdeckung bis zur Lieferung.
- Arbeitgeber: Virtual Identity ist ein führendes Unternehmen für digitale Erfahrungen und Medienberatung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das digitale Transformationen vorantreibt und echten Einfluss hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in digitaler oder Medienberatung, idealerweise in einer Agentur.
- Andere Informationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich; Leidenschaft für MarTech ist ein Plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Bei VI glauben wir, dass bedeutungsvolle digitale Erlebnisse von leidenschaftlichen Menschen kommen, die zusammenarbeiten. Als Senior Digital Media Consultant sind Sie ein Schlüsselspieler bei der Gestaltung innovativer Strategien, der Anleitung von Kunden durch komplexe Herausforderungen und der Bereitstellung wertorientierter Lösungen. Diese Rolle ist für jemanden, der Eigenverantwortung schätzt, proaktiv denkt und Klarheit sowie Wirkung in jede Kundeninteraktion bringt.
Was Sie tun werden:
- Seien Sie der strategische Partner für unsere Kunden in Medien- und digitalen Transformationsprojekten
- Leiten Sie Projekte unabhängig und proaktiv – von der Entdeckung bis zur Lieferung
- Identifizieren Sie Chancen, definieren Sie Strategien und übersetzen Sie diese in umsetzbare Fahrpläne
- Arbeiten Sie mit interdisziplinären Teams und Kunden zusammen, um bedeutungsvolle Lösungen zu co-kreieren
- Helfen Sie, unser Beratungsangebot zu gestalten und kontinuierlich zu verbessern, wie wir arbeiten
Was wir erwarten:
- Über 5 Jahre Erfahrung in der digitalen oder Medienberatung, idealerweise in einer Agentur oder einem schnelllebigen Umfeld
- Starkes Verständnis digitaler Ökosysteme, Medienlandschaften und kundenorientierter Strategien
- Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
- Eine proaktive Denkweise – Sie warten nicht auf Anweisungen, sondern initiieren Maßnahmen
- Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten
- Erste Erfahrungen mit großen Sprachmodellen (LLMs) im Geschäftskontext
- Leidenschaft für digitale Kommunikation und Marketingtechnologie (MarTech)
- Sicherheit und Klarheit in Kundenpräsentationen
- Fließend in Deutsch und Englisch
Kontakt: Michael Vonach
Senioritätsstufe: Associate
Beschäftigungsart: Vollzeit
Funktionsbereich: Produktmanagement
Branchen: IT-Dienstleistungen und IT-Beratung
Senior Digital Media Consultant (f/m/x) Arbeitgeber: Virtual Identity
Kontaktperson:
Virtual Identity HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Digital Media Consultant (f/m/x)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Digital- und Medienbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei Virtual Identity arbeiten, und versuche, einen persönlichen Kontakt herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der digitalen Medienlandschaft. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Geschäft deiner potenziellen Kunden beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge in der digitalen Beratung zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in Bezug auf strategische Partnerschaften und erfolgreiche Projekte präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine proaktive Denkweise bereits im Bewerbungsprozess. Stelle Fragen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen verdeutlichen, und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung von Virtual Identity beitragen könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Digital Media Consultant (f/m/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an einen Senior Digital Media Consultant. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehr als 5-jährige Erfahrung im digitalen oder Medienconsulting. Nenne konkrete Projekte, bei denen du strategisch gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten gefordert sind, solltest du Beispiele für erfolgreiche Kundeninteraktionen oder Präsentationen in deiner Bewerbung einfügen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für digitale Kommunikation und Marketingtechnologie (MarTech) zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du proaktiv handelst und wie du zur Verbesserung der Beratungsangebote beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Virtual Identity vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Virtual Identity. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der digitalen Medienberatung zu demonstrieren.
✨Zeige deine proaktive Denkweise
Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit Initiative ergriffen hast, um Probleme zu lösen oder neue Strategien zu entwickeln. Dies wird zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um deine Stakeholder zu überzeugen.
