Manager, Business Development PMO
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Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Visa

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende B2B-Projekte und entwickle Strategien für den Zahlungsverkehr in Zentraleuropa.
  • Arbeitgeber: Visa, ein führendes Unternehmen im Bereich Zahlungstechnologie mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Zahlungsverkehrs und mache einen echten Unterschied für Kunden weltweit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Fähigkeiten im Beziehungsmanagement.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem engagierten Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Visa ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Zahlungstechnologie, das Transaktionen zwischen Verbrauchern, Händlern, Finanzinstituten und Regierungsbehörden in mehr als 200 Ländern und Gebieten erleichtert. Visa setzt sich dafür ein, jeden überall zu unterstützen, indem es die beste Möglichkeit bietet, zu zahlen und bezahlt zu werden.

Bei Visa haben Sie die Möglichkeit, einen großflächigen Einfluss zu schaffen – bedeutende Herausforderungen anzugehen, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und zu sehen, wie Ihre Beiträge das Leben von Menschen auf der ganzen Welt beeinflussen.

Was wir von Ihnen erwarten, Tag für Tag:

  • Leiten und Überwachen mehrerer Kundenvertriebsprojekte zur Unterstützung der Senior Visa Commercial Solutions (VCS) Manager, Durchführung von Kundenworkshops, Verfolgung des Fortschritts und Eskalation bei Bedarf.
  • Zusammenarbeit mit lokalen, regionalen und europäischen Kollegen zur Beschleunigung des B2B-Geschäfts in Mitteleuropa.
  • Entwicklung, Eigentum und Umsetzung der Strategie, Verkaufspläne und Pipeline für kommerzielle Möglichkeiten in Mitteleuropa zusammen mit den VCS CE Senior Managern und Führungskräften.
  • Zusammenarbeit mit Visa Commercial Solutions (kommerziell/B2B) Experten in Europa und Sicherstellung, dass die CE-Strategie mit regionalen und europäischen Plänen/Roadmaps übereinstimmt.
  • Enger Kontakt mit dem Visa CE Team, das in „New Payments Flows“ tätig ist, und anderen Visa CE Teams zur Planung und Umsetzung verwandter Strategien.
  • Nutzung Ihres Netzwerks zur Entwicklung und Verwaltung kommerzieller Beziehungen zu Emittenten und Partnern in der Region, um kommerzielle Produkte in enger Zusammenarbeit mit Account Executives, Geschäftsentwicklung und Landesmanagern voranzutreiben.
  • Zusammenarbeit mit Account Executives und wichtigen Kunden zur Identifizierung neuer Möglichkeiten für die Suite von Visa-Kommerz-Zahlungslösungen.
  • Koordination und Verantwortung für die lokale Schlüsselvertriebspipeline, Sicherstellung, dass alle Möglichkeiten im CRM-System erfasst und genau aktualisiert werden.

Qualifikationen:

  • Erfahrung: Senior-Level B2B-Vertriebserfahrung, insbesondere im Bereich digitale Produkte oder Lösungen.
  • Erfahrung im Verkauf an professionelle Dienstleistungen oder innerhalb einer internen Beratungsfunktion für ein Finanzdienstleistungs-/Zahlungsunternehmen.
  • Kommerzielles Gespür – die Fähigkeit, eine Gelegenheit zu erkennen und Wert für Visa und den Kunden zu schaffen.

Kenntnisbereiche:

  • Tiefes Wissen über die verschiedenen Verkaufszyklen und -phasen.

Fähigkeiten/Kompetenzen:

  • Der erfolgreiche Kandidat wird neue Kundenakquisitionsaktivitäten effektiv leiten und diese während des gesamten Verkaufszyklus erfolgreich verwalten.
  • Der Kandidat kann in Zusammenarbeit mit internen Visa-Funktionen ein Visa-Netzwerk aufbauen, komplexe Probleme lösen und als Gesicht von Visa gegenüber externen Partnern auftreten.
  • Der ideale Kandidat bringt Leidenschaft und Interesse an Zahlungen, Fintech und Branchenbereichen mit, sowie Fähigkeiten im Beziehungsaufbau zu Kunden, Präsenz und Kenntnisse über Strategien und Prioritäten in der Branche.
  • Dies ist ein proaktiver Kandidat, der belastbar ist, wenn er mit Herausforderungen konfrontiert wird, und die Fähigkeit hat, ehrgeizige Ziele/Quoten zu erreichen.
  • Fließend in Deutsch und Englisch auf Geschäftsniveau.

Zusätzliche Informationen:

Visa ist ein EEO-Arbeitgeber. Qualifizierte Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung oder geschützten Veteranenstatus berücksichtigt. Visa wird auch qualifizierte Bewerber mit strafrechtlicher Vorgeschichte in Übereinstimmung mit den EEOC-Richtlinien und geltendem lokalem Recht berücksichtigen.

Senioritätsgrad: Mid-Senior Level

Beschäftigungsart: Vollzeit

Berufsbereich: Geschäftsentwicklung

Branchen: IT-Dienstleistungen und IT-Beratung

Manager, Business Development PMO Arbeitgeber: Visa

Visa ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Zukunft der Zahlungsabwicklung konzentriert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen und kollaborativen Unternehmenskultur fördert Visa die Kreativität und den Austausch von Ideen. Die hybride Arbeitsweise ermöglicht es den Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig Teil eines globalen Netzwerks zu sein, das bedeutende Auswirkungen auf das Leben von Menschen weltweit hat.
Visa

Kontaktperson:

Visa HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Manager, Business Development PMO

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Beziehungen aufzubauen. Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Webinare und sei aktiv auf LinkedIn. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von den richtigen Leuten wahrgenommen wirst!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach Möglichkeiten. Zeige dein Interesse an Visa und deren Produkten, indem du dich über aktuelle Entwicklungen informierst und diese in Gesprächen einbringst.

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dich mit typischen Fragen für B2B-Vertrieb und Projektmanagement vertraut. Übe deine Antworten und überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. So kannst du im Interview glänzen und zeigen, dass du die richtige Wahl für Visa bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei Visa ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und erhöht deine Chancen, von den Recruitern gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du deinen Traumjob landest!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager, Business Development PMO

B2B-Vertriebserfahrung
Kenntnisse im digitalen Produktvertrieb
Kommerzielle Fähigkeiten
Verhandlungsführung
Beziehungsmanagement
Projektmanagement
CRM-Systemkenntnisse
Strategische Planung
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Kenntnis der Zahlungsindustrie
Fließend in Deutsch und Englisch
Resilienz
Zielorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Branche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für die Position interessierst und was dich motiviert.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Visa vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Zahlungsverkehr und Fintech vertraut. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Produkte von Visa kennst, sondern auch, wie sie sich in den aktuellen Markt einfügen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich B2B-Verkäufe geleitet oder komplexe Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.

Netzwerk nutzen

Überlege dir, wie du dein bestehendes Netzwerk nutzen kannst, um Beziehungen zu potenziellen Partnern und Kunden aufzubauen. Teile im Interview, wie du in der Vergangenheit Netzwerke aufgebaut hast und welche Strategien du dafür verwendet hast.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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