Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Entwicklung und Umsetzung von Go-to-Market-Strategien für innovative Zahlungsdienstleistungen.
- Unternehmen: Visa, ein führendes Unternehmen im Bereich digitale Zahlungen mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Zahlungen und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Go-to-Market-Bereich und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Overview
In this role you will support and operationalise VIS go-to-market plans for Visa’s Value-Added Services.
You’ll work with Sales, Product, Delivery, and Marketing to prepare launches, market expansions, and compelling solution materials.
You drive data-informed insights to track performance and identify opportunities, while ensuring consistent, up-to-date product information and cross-functional alignment.
This is a hybrid position based in Frankfurt, with a focus on delivering commercial impact and scalable digital-payments solutions.
- Verantwortungsbereiche
- Support the Go-To-Market Lead in developing and implementing go-to-market strategies for VIS products and services
- Coordinate with Sales, Product, and Delivery teams to ensure alignment and readiness for product launches and market expansion
- Assist in the design and rollout of new value propositions, including solution profiles, competitive analysis, and sales collateral
- Track and report on the performance of go-to-market initiatives, using data analysis to identify trends, risks, and opportunities
- Support the preparation of presentations, demos, and marketing materials for internal and external stakeholders
- Maintain up-to-date knowledge hubs and repositories, ensuring all product information is current and aligned with global standards
- Facilitate the sharing of best practices and lessons learned across VIS projects, contributing to continuous improvement of go-to-market processes
- Support the planning and execution of internal and external events, training sessions, and sales enablement activities
- Act as a key point of contact for day-to-day operational queries related to go-to-market activities
- Build strong relationships with stakeholders across VCA, Product, Sales, and Marketing to drive collaboration and successful outcomes
- Zentrale Anforderungen
- Experience in go-to-market, product management, or sales enablement within payments, financial services, or technology sectors, in a consulting-focused environment
- Strong collaborator with a proactive and positive approach
- Ability to coordinate multiple projects and stakeholders in a fast-paced setting
- Analytical skills to interpret data, identify trends, and provide actionable insights
- Excellent communication and presentation skills to influence stakeholders
- Experience preparing and maintaining sales collateral, presentations, and knowledge repositories
- Knowledge of the digital payments ecosystem and Visa’s products is a plus
- Comfort with ambiguity and evolving organisational requirements
- Fluent in English; additional European languages are a plus
- Advanced skills in Power Point and Excel
- collaboration
- proactive attitude
- stakeholder management
- Power Point
- Excel
- data analysis
Go-To-Market Manager in Wiesbaden Arbeitgeber: Visa
Visa ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, bedeutende Auswirkungen im Bereich der Zahlungsinnovationen zu erzielen. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Arbeitsumfeld fördert Visa eine Kultur der Zusammenarbeit und des kreativen Denkens. Die Position des Senior Product Managers für Stablecoins und Agentic Commerce in Zentral-Europa ermöglicht es Ihnen, an vorderster Front der digitalen Transformation zu arbeiten und Ihre Ideen in einem globalen Unternehmen umzusetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Go-To-Market Manager in Wiesbaden erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Visa vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Visa sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Visa an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Visa zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Go-To-Market Manager in Wiesbaden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Visa arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Go-To-Market Manager bei Visa an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Visa vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Visa zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
