Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und kontaktiere Vertriebstalente über LinkedIn und andere Plattformen.
- Arbeitgeber: Führender B2B-Marktplatz in der DACH-Region mit dynamischer Start-up-Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeitsmodell und ein großartiger Team-Spirit.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte, flache Hierarchien und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschriebene/r Student/in mit Leidenschaft für Sales und idealerweise Erfahrung im Active Sourcing.
- Andere Informationen: Bewerbung in wenigen Minuten ohne Anschreiben über Workwise möglich.
Über das Unternehmen
Wir sind der führende B2B-Marktplatz in der DACH-Region. Als meistbesuchte Internetplattform für den professionellen Einkauf bieten wir Zugriff auf Millionen von Produkten sowie Dienstleistungen im B2B-Segment.
Was bieten wir dir?
- Einen abwechslungsreichen, herausfordernden Job mit spannenden Projekten und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
- Ein internationales Traditionsunternehmen mit den Vorzügen einer dynamischen Start-up-Kultur: flache Hierarchien, Duz-Kultur und ein großartiger Team-Spirit.
- Flexible Arbeitszeiten, um Job und Studium optimal zu kombinieren.
- Flexibilität im Studium mit einem hybriden Arbeitsmodell.
Was erwartet dich?
- Du identifizierst eigenständig qualifizierte Vertriebstalente und sprichst diese gezielt über verschiedene Kanäle an (insb. LinkedIn Recruiter und externe Plattformen).
- Du trittst als Repräsentant/in der Arbeitgebermarke auf und begeisterst potenzielle Kandidaten für Sales-Positionen.
- Du analysierst Bewerbungsunterlagen und koordinierst Interviewtermine. Optional führst Du erste telefonische Briefings mit potenziellen Sales-Talenten durch.
- Du dokumentierst Deine Sourcing-Aktivitäten und leitest daraus Optimierungen und Handlungsempfehlungen ab.
- Gemeinsam mit dem Recruiting-Team gestaltest Du Strategien für die zielgerichtete Besetzung von Sales-Rollen und setzt innovative Active-Sourcing-Ansätze um.
Was solltest du mitbringen?
- Du bist eingeschriebene/r Student/in und hast etwa 20 Stunden/Woche Zeit.
- Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Active Sourcing und bringst eine Leidenschaft für Sales-Positionen mit.
- Du bist kommunikativ, proaktiv und findest Dich schnell in der digitalen Welt zurecht.
- Du arbeitest strukturiert und sorgfältig und fühlst Dich in einem internationalen Umfeld wohl.
- „Hunter-Qualitäten“ und die Fähigkeit, Talente zu überzeugen, zeichnen Dich aus.
Werkstudent Sales - Active Sourcing / LinkedIn / Home Office (m/w/d) Arbeitgeber: Visable GmbH
Kontaktperson:
Visable GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent Sales - Active Sourcing / LinkedIn / Home Office (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn aktiv, um dein Netzwerk zu erweitern. Verbinde dich mit Fachleuten aus der Branche und folge Unternehmen, die für dich interessant sind. So bleibst du über aktuelle Trends und Jobangebote informiert.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für Sales, indem du an Webinaren oder Workshops teilnimmst. Dies hilft dir nicht nur, dein Wissen zu erweitern, sondern auch, dich als engagierten Kandidaten zu präsentieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch deine 'Hunter-Qualitäten' zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele, wie du erfolgreich Talente angesprochen oder überzeugt hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter und bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Sales - Active Sourcing / LinkedIn / Home Office (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Active Sourcing und Sales, sowie deine Kommunikationsfähigkeiten. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist.
Motivationsschreiben: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kann ein kurzes Motivationsschreiben hilfreich sein, um deine Leidenschaft für Sales und Active Sourcing zu zeigen. Erkläre, warum du für diese Position geeignet bist und was dich an der Stelle reizt.
Bewerbung über Workwise: Nutze die Möglichkeit, dich über die Plattform Workwise zu bewerben. Achte darauf, alle erforderlichen Informationen korrekt auszufüllen und deine Unterlagen hochzuladen. Überprüfe deine Angaben, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Visable GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Active Sourcing vor
Informiere dich über die besten Praktiken im Active Sourcing, insbesondere auf Plattformen wie LinkedIn. Zeige während des Interviews, dass du die Fähigkeit hast, Talente zu identifizieren und anzusprechen.
✨Verstehe die Arbeitgebermarke
Mach dich mit der Arbeitgebermarke des Unternehmens vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du potenzielle Kandidaten für Sales-Positionen begeistern kannst und welche Strategien du dafür einsetzen würdest.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle kommunikative Fähigkeiten erfordert, übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu formulieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.
