Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Kundenberatung und Förderung von Cross- und Upselling-Potenzialen.
- Unternehmen: Visana Services AG, ein dynamisches Unternehmen in Thun.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte Kundenbeziehungen aktiv und entwickle deine Verkaufsfähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Kundenkontakt erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Visana Services AG in Thun sucht eine engagierte Person für den Verkaufsinnendienst, die aktiv die Kundenberatung unterstützt. Sie erkennen Potenziale im Bestand und entwickeln bestehende Beziehungen aus, um Cross- und Upselling zu fördern.
Die Rolle erfordert:
- eine kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung im Kundenkontakt
- sehr gute Deutschkenntnisse
- Kommunikationsfähigkeit
- eine lösungsorientierte Denkweise
Kundenberater: Ganzheitliche Beratung & Upsell-Potenziale Arbeitgeber: Visana Services AG
Visana Services AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Thun eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit, während es gleichzeitig attraktive Benefits und ein positives Arbeitsklima bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im Kundenkontakt zu erweitern und aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kundenberater: Ganzheitliche Beratung & Upsell-Potenziale erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kundenberater bewirbst, zeige dein Interesse an der Firma und den Produkten. Recherchiere über Visana Services AG und bringe deine Ideen zur Kundenberatung und Upselling in das Gespräch ein.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht findest du jemanden, der bereits bei Visana arbeitet und dir Insider-Tipps geben kann oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Kunden beraten und Upselling-Potenziale erkannt hast. Das macht einen starken Eindruck!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Kundenberatung zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kundenberater: Ganzheitliche Beratung & Upsell-Potenziale mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Kundenkontakt und wie du diese genutzt hast, um Beziehungen aufzubauen. Zeige uns, wie du Cross- und Upselling-Potenziale erkannt hast – das ist genau das, was wir suchen!
Sprache ist der Schlüssel!:Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse in der Bewerbung klar und deutlich rüberkommen. Wir legen großen Wert auf Kommunikation, also nutze die Gelegenheit, um deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Visana Services AG vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Visana Services AG. Überlege dir, wie du die Bedürfnisse der Kunden erkennen und darauf eingehen kannst. Zeige im Interview, dass du die Fähigkeit hast, die Perspektive des Kunden einzunehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Cross- oder Upselling betrieben hast. Bereite diese Beispiele so vor, dass du sie im Interview klar und prägnant präsentieren kannst. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deinen Erfolg in ähnlichen Rollen.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken in einer logischen Reihenfolge zu präsentieren. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für die Rolle, also zeige, dass du das kannst!
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Kundenkontakt oder den Zielen des Teams sind immer gut!
