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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die globale Marketingstrategie und führe ein dynamisches Team.
- Arbeitgeber: ViscoTec ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Pumpen- und Dosiertechnik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 32 Urlaubstage und ein attraktives Gesamtpaket.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und familienfreundliche Rahmenbedingungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei der Schlüssel zu unserem internationalen Wachstum und präge unsere Markenidentität.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in leitenden Marketingfunktionen und strategisches Denken sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Präzises Dosieren ist unsere Leidenschaft – und ein starkes Marketing ist ein zentraler Hebel für unser internationales Wachstum. Als Leitung Marketing (m/w/d) gestaltest du die globale Marketingstrategie der ViscoTec Gruppe, entwickelst Team und Strukturen weiter und positionierst Marketing als messbaren Werttreiber für Wachstum, Sichtbarkeit und Employer Branding. Die Position berichtet direkt an die Bereichsleitung Vertrieb und arbeitet eng mit Produktmanagement, Vertrieb, internationalen Niederlassungen und HR zusammen.
AUFGABEN:
- Strategie & Führung: Weiterentwicklung und internationaler Rollout der Marketingstrategie im Einklang mit Vision und Unternehmenszielen; Übersetzung der Unternehmensstrategie in klare Schwerpunkte, Prioritäten und Roadmaps; Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Marketingteams; Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Geschäftsführung und zentralen Schnittstellen.
- Marke & internationale Kommunikation: Gesamtverantwortung für Markenführung und Corporate Identity weltweit; Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts über alle Kanäle und Märkte; Aufbau klarer Guidelines und Strukturen für die Zusammenarbeit mit internationalen Standorten und Agenturen.
- Digital & Wachstum: Strategische Weiterentwicklung von Website- & E-Commerce Landschaft; Verantwortung für digitale Leadgenerierung, Marketing Automation und Funnel‑Logik; Nutzung und Weiterentwicklung von Salesforce / Pardot sowie Performance‑Kanälen (SEO, SEA, Paid Media); KPI‑basierte Steuerung aller digitalen Maßnahmen.
- Content, Kampagnen & Go‑to‑Market: Entwicklung einer technologiebasierten Content‑Strategie; Steuerung zielgruppen‑ und applikationsorientierter Kampagnen entlang der Customer Journey; Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Vertrieb und Anwendungstechnik.
- Messen, Events & Employer Branding: Strategische Steuerung internationaler Messen und Events inklusive Erfolgsmessung; Gemeinsamer Ausbau des Employer Brandings und der Kulturkommunikation mit HR.
- Budget & Steuerung: Verantwortung für Marketingbudget, Planung und Forecast; Etablierung klarer Prozesse, Standards und eines wirkungsorientierten Reportings; Kontinuierliche Optimierung auf Basis von Daten und Marktfeedback.
PROFIL:
- Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Marketingfunktion, idealerweise im B2B-/Industrie- oder Maschinenbauumfeld.
- Strategisches Denken kombiniert mit Umsetzungsstärke.
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung globaler Marketingstrategien.
- Fundierte Kenntnisse im Markenmanagement und Corporate Branding.
- Sehr gute Expertise im Online- und Performance-Marketing (SEO, SEA, Google Ads).
- Erfahrung im Aufbau von Webshops und digitalen Geschäftsmodellen.
- Sicherer Umgang mit Salesforce und idealerweise Business Central.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
WIR BIETEN:
- Eine Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf Wachstum, Markenpositionierung und die internationale Ausrichtung der Unternehmensgruppe.
- Großen unternehmerischen Gestaltungsspielraum in Strategie, Strukturen und Budget sowie eine enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Geschäftsführung.
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit in einer primär auf Präsenz ausgerichteten Führungsrolle. Bei Bedarf kann hybrides Arbeiten eigenverantwortlich genutzt werden. Ergänzend bietet ein Lebensarbeitszeitkonto langfristige Flexibilität.
- 32 Urlaubstage sowie zusätzliche Möglichkeiten zum Freizeitausgleich für eine nachhaltige Work-Life-Balance.
- Ein attraktives Gesamtpaket inklusive Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung; Anspruch entsteht nach der Probezeit), Bonusbestandteilen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Umfangreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und vielfältige Gesundheitsangebote.
- Familienfreundliche Rahmenbedingungen mit Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und flexiblen Lösungen für unterschiedliche Lebensphasen.
- Moderne Arbeitsplätze und nachhaltige Mobilitätsangebote (z. B. Jobrad, E-Ladeinfrastruktur).
KONTAKT: ViscoTec Pumpen- u. Dosiertechnik GmbH, Amperstr. 13, D-84513 Töging a. Inn, T: +49 8631 9274-0
Leitung Marketing (m/w/d) bei ViscoTec Pumpen- u. Dosiertechnik GmbH Arbeitgeber: ViscoTec Pumpen- u. Dosiertechnik
Kontaktperson:
ViscoTec Pumpen- u. Dosiertechnik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Marketing (m/w/d) bei ViscoTec Pumpen- u. Dosiertechnik GmbH
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Erfolge im Marketing hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst und überzeugend auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei ViscoTec im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam wachsen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Marketing (m/w/d) bei ViscoTec Pumpen- u. Dosiertechnik GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unser Marketing-Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ViscoTec Pumpen- u. Dosiertechnik vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der Unternehmensstrategie von ViscoTec vertraut. Überlege, wie du die Marketingstrategie in Einklang mit den Unternehmenszielen bringen kannst. Zeige im Interview, dass du strategisch denkst und konkrete Ideen hast, wie du das Marketing als Werttreiber positionieren würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen im B2B-Umfeld dir helfen können, die Herausforderungen bei ViscoTec zu meistern.
✨Kenntnisse im digitalen Marketing betonen
Da digitale Leadgenerierung und Performance-Marketing zentrale Aspekte der Rolle sind, solltest du deine Kenntnisse in SEO, SEA und Marketing Automation hervorheben. Sei bereit, über Tools wie Salesforce und Pardot zu sprechen und wie du diese effektiv eingesetzt hast.
✨Teamführung und Zusammenarbeit
Da die Position auch die fachliche und disziplinarische Führung des Marketingteams umfasst, sei bereit, über deine Führungsphilosophie und Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du enge Kooperationen mit Vertrieb und anderen Abteilungen förderst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.