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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite hybride Projekte und arbeite eng mit cross-funktionalen Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Viseca, ein innovatives Unternehmen in der Payment-Industrie mit offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice, attraktive Anstellungsbedingungen und umfangreiche Entscheidungskompetenzen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Projekte und mache einen echten Unterschied in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Projektleitung und gute Kenntnisse in Scrum und Kanban.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit kreativen Arbeitsmöglichkeiten und Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Bist du bereit, echten Unterschied zu machen – ohne jeden Berg selbst zu versetzen? Du bringst Erfahrung, Gelassenheit und die Fähigkeit mit, kluge Entscheidungen zu treffen, und behältst auch in komplexen Projekten den Überblick? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. In unserem dynamischen Team kannst du deine Stärken täglich einbringen und Projekte aktiv mitgestalten.
Zur Nachfolge eines langjährigen und sehr geschätzten Kollegen, der Ende 2026 in den wohlverdienten Ruhestand geht, suchen wir Verstärkung für unser Team «Solution Management & Business Projects» am Standort Zürich. Start per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung.
Aufgaben- Verantwortung für die Umsetzung hybrider Projekte (klassisch und Scaled Agile) von der Planung bis zur Übergabe in den Betrieb in Bezug auf Umfang, Kosten, Termine und Qualität
- Steuerung und Umsetzung von Anforderungen in cross-funktionalen Agile-Teams in Zusammenarbeit mit Product Owners, ARTs und RTEs
- Sicherstellung der Priorisierung und Verfeinerung von Anforderungen gemäss Unternehmenszielen
- Abstimmung und Koordination mit internen Stakeholdern, internen und externen Kunden sowie Lieferanten
- Führung und Coaching des Projektteams sowie Beseitigung von Projekthindernissen (Impediments)
- Unterstützung der Teams bei kontinuierlicher Verbesserung und Effizienzsteigerung
- Höhere betriebswirtschaftliche oder technische Ausbildung (z. B. Fachhochschule, Universität)
- Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung sowie praxiserprobte Kenntnisse in hybriden Projekten und Methoden
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C2) sowie verhandlungssicheres Englisch
- Erfahrung in der Payment‑Industrie oder Finanzbranche von Vorteil
- Tiefes Verständnis von Scrum, Kanban und SAFe sowie deren Skalierung in einem Multi‑Team‑Setup; SAFe‑ oder vergleichbare Zertifizierung von Vorteil
- Grundwissen über Softwareentwicklung und Enterprise Architekturen
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, vernetzte Themen strukturiert aufzubereiten
- Ergebnisorientierte, unternehmerisch denkende Allrounder‑Persönlichkeit
Bei Viseca arbeitest du in einem dynamischen und kreativen Arbeitsumfeld. Wir pflegen eine offene und unkomplizierte Unternehmenskultur und bieten unseren Mitarbeitenden neben einer sorgfältigen Einführung, der Möglichkeit für Homeoffice, attraktiven Anstellungsbedingungen und fortschrittlichen Lohnnebenleistungen auch weitreichende Entscheidungskompetenzen.
KontaktViseca Payment Services SA, Serena Leone, People & Culture
Senior Agile Business Projekt Manager 80 - 100% Arbeitgeber: Viseca
Kontaktperson:
Viseca HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Agile Business Projekt Manager 80 - 100%
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Sei bereit für das Vorstellungsgespräch!
Bereite dich gut auf mögliche Fragen vor und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement am besten präsentieren kannst. Wir wissen, dass du die richtige Person für den Job bist – zeig es auch dem Arbeitgeber!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du über deine Projekte sprichst, lass deine Begeisterung durchscheinen. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die wirklich für das brennen, was sie tun – also zeig uns, warum du der perfekte Fit für das Team bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Agile Business Projekt Manager 80 - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe die Erfahrungen hervor, die für die Rolle als Senior Agile Business Projekt Manager relevant sind – das macht einen großen Unterschied!
Klarheit ist der Schlüssel!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Viseca vorbereitest
✨Verstehe die Projektmethoden
Mach dich mit den verschiedenen Projektmanagement-Methoden wie Scrum, Kanban und SAFe vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, wie du diese Methoden in hybriden Projekten angewendet hast.
✨Bereite dich auf Stakeholder-Management vor
Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit internen und externen Stakeholdern kommuniziert hast. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du Anforderungen priorisiert und Hindernisse beseitigt hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest eine Situation beschreiben, in der du komplexe Themen strukturiert aufbereitet hast, um eine Entscheidung zu treffen oder ein Problem zu lösen.
✨Sprich über kontinuierliche Verbesserung
Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du Teams bei der kontinuierlichen Verbesserung unterstützt hast. Zeige, dass du nicht nur die Projekte leitest, sondern auch aktiv zur Effizienzsteigerung beiträgst.