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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für regionale Marketingstrategien und Identifikation neuer Wachstumschancen.
- Arbeitgeber: Vishay, ein Fortune 1000 Unternehmen mit innovativen Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsförderung, mobiles Arbeiten und Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Elektronik und mindestens 3 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Offene Kultur mit globalen und lokalen Arbeitsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind auf der Suche nach großartigen Talenten, die uns beim Aufbau der DNA of tech® unterstützen. Vishay stellt eines der weltweit größten Portfolios an diskreten Halbleitern und passiven elektronischen Bauteilen her, die für innovative Designs in den Bereichen Automobil, Industrie, Computer, Endverbraucher, Telekommunikation, Militär, Luft- und Raumfahrt sowie Medizintechnik unerlässlich sind.
Arbeitsort: Deutschland/Remote
Was Sie Machen Werden:
- Verantwortung für regionale Expertise zu Kunden, Applikationen, Wettbewerbern und Markttrends für das Kondensator-Portfolio von Vishay in Zentraleuropa
- Überführung divisionaler Kondensatorstrategien in regional umsetzbare Go-to-Market-Kampagnen
- Technisch-kommerzielle Schnittstelle der Kondensator-Divisionen zu Schlüsselkunden
- Identifikation und Strukturierung neuer Wachstumschancen auf Basis von Markt- und Applikationskenntnissen
Was Sie Mitbringen Sollten:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder vergleichbare technische Fachrichtung bzw. Ausbildung
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Elektronikindustrie; Erfahrung mit passiven Bauelementen wünschenswert
- Erfahrung in der direkten Zusammenarbeit mit Kunden-Entwickler-Teams
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Distributoren von Vorteil
- Proaktive, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Starke Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis
- Ausgeprägte Präsentationsfähigkeiten
- Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Software
- Reisebereitschaft hauptsächlich innerhalb Zentraleuropas
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was Wir Ihnen Bieten Können:
Vishay bietet ein umfassendes Angebot an Sozialleistungen, darunter finanzielle Unterstützung und andere Ressourcen, die Ihnen helfen, Ihre persönlichen und beruflichen Ziele zu erreichen. Bei uns erleben Sie einzigartige Karrierewege, eine offene und kollaborative/kooperative Kultur, ein stabiles Unternehmen, das für Sie da sein wird, und Möglichkeiten, global und lokal zu arbeiten. Zu unseren Benefits gehören außerdem eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag, Gesundheitsförderung, Eurorad-Fahrradleasing, mobiles Arbeiten, i-gb Card sowie ein Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeiter.
Haben Sie die Fähigkeiten, die wir brauchen? Sind Sie bereit, Ihre Karriere voranzutreiben, während Sie die Welt antreiben? Wenn ja, bewerben Sie sich noch heute.
Vishay setzt sich für einen Arbeitsplatz ein, der frei von Belästigung und Diskriminierung ist.
Regional Marketing Manager Capacitors (m/w/d) Arbeitgeber: Vishay Intertechnology, Inc.
Kontaktperson:
Vishay Intertechnology, Inc. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Marketing Manager Capacitors (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und übe deine Antworten. Wir sollten auch unsere Erfolge und Erfahrungen klar kommunizieren können, um zu zeigen, wie wir zum Team beitragen können.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du die Fähigkeiten hast, die wir suchen, dann bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Marketing Manager Capacitors (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Regional Marketing Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wenn du bereits in der Elektronikindustrie gearbeitet hast oder mit passiven Bauelementen vertraut bist, lass uns das wissen! Wir wollen sehen, wie du zu unserem Team passen kannst.
Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell zu finden sind. So hinterlässt du einen professionellen Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vishay Intertechnology, Inc. vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Elektronikindustrie vertraut. Informiere dich über Vishays Produkte, insbesondere über das Kondensator-Portfolio, und überlege, wie diese in verschiedenen Anwendungen eingesetzt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Entwickler-Teams zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Lösungen gefunden hast, die zum Wachstum beigetragen haben.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe deine Präsentationstechniken. Bereite eine kurze Präsentation über ein relevantes Thema vor, um zu zeigen, dass du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Frage nach Wachstumschancen
Zeige dein Interesse an der Identifikation neuer Wachstumschancen, indem du im Interview Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, die Vishay in der Region sieht, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen.