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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite im Team und plane die Pflegeprozesse für unsere Patient:innen.
- Arbeitgeber: Vision Ambulanter Pflegedienst – ein familiärer und vertrauensvoller Arbeitgeber.
- Mitarbeitervorteile: Unterstützung bei der Wohnungssuche, keine Dienstkleidung, kostenlose Snacks und Getränke.
- Andere Informationen: Zentrale Lage mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Gestalte den Pflegeprozess aktiv mit und erlebe unvergessliche Teamevents.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führerschein Klasse B erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Herzlich willkommen bei Vision Ambulanter Pflegedienst! Unser Pflegedienst wird von einem Inhaber-Ehepaar geführt und ist seit dem 01.09.2025 tätig. Aktuell betreuen wir bis zu 50 Patient:innen. Das Team besteht aus sechs festangestellten Mitarbeiter:innen sowie drei Minijobber:innen. Die Zusammenarbeit ist von Vertrauen, kurzen Abstimmungswegen und einem kollegialen Miteinander geprägt. Die Einsätze erfolgen in den Regionen Bünde, Enger, Spenge und Kirchlengern. Die Versorgung ist in Bezugstouren am Morgen und am Nachmittag organisiert. Pro Mitarbeiter:in werden in der Regel etwa 15 Patient:innen betreut, wodurch eine kontinuierliche Betreuung möglich ist. Für die Touren stehen Dienstfahrzeuge wie VW Up oder Citigo zur Verfügung.
Wenn Sie in einem kleinen ambulanten Pflegedienst mit klaren Strukturen und persönlicher Zusammenarbeit arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Profil
- Fachliche Kompetenz im Arbeitsalltag, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Sensibilität im Umgang mit Patient:innen sind für Sie selbstverständlich
- Führerschein der Klasse B
- Ihre Arbeitsweise ist selbstständig und organisiert und Sie können kooperativ im Team zusammenarbeiten
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in mit
Das bieten wir
- Erhalten Sie Unterstützung bei der Wohnungssuche, um Ihren Start bei uns zu erleichtern
- Erleben Sie den Komfort, keine Dienstkleidung tragen zu müssen
- Erleben Sie unvergessliche Momente bei unserer Weihnachtsfeier und unserem Sommerfest
- Freuen Sie sich auf eine geplante Einspringprämie, die Ihr Engagement belohnt
- Genießen Sie eine geplante Jahressonderzahlung, die Ihre Leistung honoriert
- Genießen Sie kostenlose Getränke und Snacks, die jederzeit für Sie bereitstehen
- Nehmen Sie an inspirierenden Teamevents teil, die den Zusammenhalt stärken
- Nutzen Sie die vorhandenen Parkplätze oder die gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Profitieren Sie von unserer zentralen Lage, die Ihnen eine bequeme Anreise ermöglicht
Ihre Aufgaben
- Sie arbeiten im multiprofessionellen Team mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und allen am Pflegeprozess Beteiligten kooperativ zusammen
- Sie planen und evaluieren den Pflegeprozess
- Sie sind vertrauensvolle Ansprechperson für Patient:innen und Angehörige
- Sie übernehmen administrative Tätigkeiten, wie z.B. Dokumentation des Pflegeprozesses, Bestellwesen
- Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege unserer Patient:innen und achten dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegefachkraft (m/w/d) – Wir suchen Zuwachs in unserem Team! Arbeitgeber: Vision Ambulanter Pflegedienst
Kontaktperson:
Vision Ambulanter Pflegedienst HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) – Wir suchen Zuwachs in unserem Team!
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei Vision Ambulanter Pflegedienst anzurufen. Frag nach, ob sie Zeit für ein kurzes Gespräch haben, um mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, im Team aufgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Vision Ambulanter Pflegedienst und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, dich ins Team einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Motivation und Begeisterung für die Stelle gleich zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) – Wir suchen Zuwachs in unserem Team!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, ein Bild von deiner fachlichen Kompetenz zu bekommen.
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Klicke auf 'Jetzt Bewerben' und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vision Ambulanter Pflegedienst vorbereitest
✨Informiere dich über den Pflegedienst
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über Vision Ambulanter Pflegedienst aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Philosophie und die Art der Patientenbetreuung. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine fachliche Kompetenz und Sensibilität im Umgang mit Patient:innen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich für das Team greifbarer.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, die deine kooperative Arbeitsweise unterstreichen und zeige, dass du ein wertvoller Teil des Teams sein kannst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Frage nach den Teamevents oder wie das Team Herausforderungen meistert. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.