Auf einen Blick
- Aufgaben: Fertigen und Umbauen von Maschinen für die Getränkeindustrie, sowohl im Haus als auch vor Ort.
- Unternehmen: Marktführer für innovative Leergutsortieranlagen mit einem kreativen Team.
- Vorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Urlaubstage, attraktive Sozialleistungen und leistungsorientierte Vergütung.
- Weitere Informationen: Familiäre Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Getränkeindustrie mit und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Mechanik und erste Erfahrungen mit pneumatischen Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Als Marktführer für automatische Leergutsortieranlagen entwickeln und bauen wir patentierte Erkennungs- und Sortiermaschinen für die Getränkeindustrie. Dabei leben wir von der Innovationskraft und Leidenschaft unserer Mitarbeiter. Als Team garantieren wir unseren Kunden spezifizierte Lösungen unserer modularen Industrieprodukte. Unser Unternehmen hat sich in den letzten Jahren sehr erfolgreich entwickelt und wir wachsen weiter! Deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
- Fertigen: Sie fertigen selbstständig Bauteile und Baugruppen.
- Mechanischer Aufbau von Kontroll- und Sortieranlagen: kundenspezifischer mechanischer Aufbau nach Zeichnungsvorgabe im Haus oder bei Kunden vor Ort.
- Umbau: Umbau bestehender Anlagen im Haus und bei Kunden vor Ort.
- Reisetätigkeit: gelegentlich unter der Woche hauptsächlich im deutschsprachigen Raum.
- Lösungsorientierung: Sie arbeiten an der innovativen Weiterentwicklung unserer Produkte mit.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechanik.
- Erste Berufserfahrung im Bereich pneumatische Systeme wünschenswert.
- Sie haben den Wunsch, einer abwechslungsreichen Tätigkeit nachzugehen.
- Gelegentliche Reisebereitschaft unter der Woche und hauptsächlich im deutschsprachigen Raum sind vorhanden.
- Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B bzw. 3.
Wir bieten:
- Sicherheit: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Erholung: 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Fürsorge: attraktive Sozialleistungen wie z.B. betriebliche Versorgung, Sonderzahlungen und Treueprämien.
- Extras: zusätzliche leistungsorientierte Vergütung in Form einer Shopping Card, Bikeleasing, doppelter Spesensatz.
- Arbeitsklima: familiäre Arbeitsatmosphäre ohne hierarchische Hürden.
- Team: großartige Kollegen.
- Zukunft: vielfältige Möglichkeiten, sich innerhalb unseres Unternehmens weiterzuentwickeln, inklusive Schulungsangeboten.
Wir sind ein Ein-Schicht-Betrieb.
Sie möchten ein Teil unseres kreativen Teams sein? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung direkt hier im Karriereportal oder per Email an: Frau Esther Winterhoff.
Mechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: vision-tec gmbh
Als innovativer Marktführer in der Getränkeindustrie bietet unser Unternehmen nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, sondern auch 30 Urlaubstage pro Jahr sowie attraktive Sozialleistungen. In einer familiären Arbeitsatmosphäre ohne hierarchische Hürden fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch vielfältige Schulungsangebote und eine leistungsorientierte Vergütung. Werden Sie Teil eines kreativen Teams, das gemeinsam an der Zukunft der automatischen Leergutsortieranlagen arbeitet!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mechaniker (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mechaniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, das Team kennenzulernen oder einen Tag im Betrieb zu verbringen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann sogar eine Empfehlung bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Innovationskraft des Unternehmens hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für mechanische Systeme und innovative Lösungen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mechaniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für Mechanik und Innovation in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei vision-tec gmbh vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über die vision-tec gmbh und ihre Produkte. Verstehe, wie ihre Maschinen funktionieren und welche Innovationen sie in der Getränkeindustrie vorantreiben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du mechanische Probleme gelöst oder an Projekten gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Reisebereitschaft
Da gelegentliche Reisen im Job vorgesehen sind, sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Reisebereitschaft zu beantworten. Überlege dir, wie du diese Aspekte in deinem bisherigen Berufsleben gehandhabt hast.
✨Zeige Teamgeist
Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und wie du zur familiären Arbeitsatmosphäre beitragen kannst. Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
