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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im CRM-Bereich und führe Salesforce-Implementierungsprojekte durch.
- Arbeitgeber: Vision11 ist ein innovatives CRM- und CX-Beratungshaus mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Arbeitsweise selbst und bringe deine Ideen in einem respektvollen Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung mit Salesforce erforderlich.
- Andere Informationen: Mitarbeiter-Events, individuelle Weiterentwicklung und ein Firmenfahrrad warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Job Description
Bei uns erwarten Dich flache Hierarchien. Wenn du eine gute Idee hast oder Wissen mitbringst, bring Dich gerne ein. Denn als Einsteiger ist Deine Meinung ebenso gefragt.
Wir wollen, dass Du Dich bei uns wohlfühlst: Gestalte Deinen Arbeitstag und Deine Arbeitsweise so, wie es Deinen Vorlieben entspricht. Bei uns zählen am Ende die Ergebnisse und nicht die Anwesenheit im Büro.*Dabei benötigen wir Deine Unterstützung:** Kundenindividuelle Prozess- und Technologie-Beratung im CRM-Umfeld Konzeptionelle Vorbereitung und Durchführung von Salesforce.com Implementierungsprojekten und Integration in Drittsysteme Entwicklung und Integration von Lösungskonzepten im Rahmen von Salesforce Übernahme von Kunden- bzw. Projektverantwortung Vorbereitung und Durchführung von Workshops für Kunden und Interessenten *Das bringst Du mit:** Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung bei der Implementierung von CRM-Systemen mit Salesforce Kenntnisse der betrieblichen Abläufe in den CRM Bereichen Vertrieb, Service oder Marketing sowie der Prozessanalyse und -dokumentation Kundenorientierung und Beratungskompetenz runden dein Profil ab Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse*Benefits:** Mitarbeiter Events Bezuschussung betriebliche Altersvorsorge Sport- und Wellnessangebote Einkaufsrabatte Flexible Arbeitszeiten Office to go 30 Tage Urlaub SOS-Patenschaften Individuelle Weiterentwicklung & -budget Dienstlaptop / -handy Getränke & Bio Obst FirmenfahrradWas macht es besonders, bei uns zu arbeiten:*Wichtige Grundwerte unserer Firmenkultur sind Ehrlichkeit, Respekt, Hilfsbereitschaft und Integrität.
Wir wissen, dass ein starkes Team die Basis für nachhaltigen Erfolg ist. Deswegen sollen sich die Mitarbeiter in ihren Teams und ihrer Arbeitsumgebung wohlfühlen.Vision11 ist ein unabhängiges CRM- und CX-Beratungshaus. Und Vision11 ist mehr als das.
Die Wurzel dafür liegt bereits in unserer Gründungsidee: Wir verstehen CRM nicht nur technologisch und systemseitig: Datengetriebenes Kundenbeziehungsmanagement ist für uns eine Grundhaltung, eine strategische Ausrichtung, die Unternehmen abteilungsübergreifend als Ganzes betreffen.Deshalb kombinieren wir CX Strategy, CX Technology und CX Services. Und darum agieren wir interdisziplinär, integriert und ganzheitlich – um auch die Customer Relations unserer Kunden ganzheitlich voranzubringen.Salesforce Architekt / Salesforce Berater / Beratung / IT Consultant / CRM / Salesforce CRM / CXArt der Stelle: Vollzeit, FestanstellungArbeitszeiten: Montag bis FreitagLeistungen: Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Erfolgsbeteiligung Essenszuschuss Firmenhandy Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränke Kostenlose Massagen* Mitarbeiter-RabattArbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 80336 München
Salesforce Architekt Arbeitgeber: Vision11 GmbH
Kontaktperson:
Vision11 GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Salesforce Architekt
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Personen in der CRM- und Salesforce-Welt zu knüpfen. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel, um auf offene Stellen aufmerksam zu werden.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Salesforce und CRM beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber kennenlernen.
✨Tip Nummer 3
Besuche relevante Workshops oder Webinare, um deine Fähigkeiten im Bereich Salesforce zu vertiefen. Dies zeigt dein Engagement und kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, in Vorstellungsgesprächen konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Salesforce zu geben. Zeige, wie du erfolgreich Projekte umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Salesforce Architekt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Grundwerte von Vision11, wie Ehrlichkeit, Respekt und Hilfsbereitschaft. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und in dein Arbeitsumfeld einbringst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine Berufserfahrung in der Implementierung von CRM-Systemen, insbesondere mit Salesforce. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele für deine Erfolge und Herausforderungen in diesem Bereich nennst.
Sprich die geforderten Qualifikationen an: Gehe in deinem Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen ein, wie Kenntnisse in Prozessanalyse und -dokumentation sowie Kundenorientierung. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit angewendet hast.
Bereite dich auf Workshops vor: Da die Durchführung von Workshops für Kunden Teil der Rolle ist, erwähne deine Erfahrung in der Moderation oder Präsentation. Beschreibe, wie du komplexe Themen verständlich vermitteln kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vision11 GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Grundwerten der Firma vertraut, wie Ehrlichkeit, Respekt und Hilfsbereitschaft. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, bei denen du Salesforce implementiert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da Kundenorientierung und Beratungskompetenz wichtig sind, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Fähigkeit zur Problemlösung und Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die über die Stelle hinausgehen. Frage nach Teamdynamik, Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
