Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den Einkauf in einem internationalen Umfeld.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in der Luft- und Raumfahrtindustrie mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: PKW zur Privatnutzung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Weitere Informationen: Arbeiten Sie in einem dynamischen Team mit modernen digitalen Lösungen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft des Einkaufs und tragen Sie zum Wachstum eines globalen Unternehmens bei.
- Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung im technischen Einkauf und Kenntnisse internationaler Beschaffungsmärkte.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Möchten Sie in Ihrem nächsten Schritt die strategische und operative Gesamtverantwortung für den Einkauf in einem komplexen, internationalen Umfeld übernehmen? Als einer der weltweit führenden Spezialisten für automatisierte Produktions- und Montagelösungen in der Luft- und Raumfahrtindustrie entwickelt und realisiert unser Kunde innovative Maschinen, Robotik- und Digitalisierungslösungen für die „Factory of the Future“. Weltweit beschäftigt das Unternehmen ca. 700 Mitarbeitende an 23 Standorten und zählt namhafte Flugzeughersteller zu seinen Kunden.
Durch KPI-basierte Steuerung, klare Prozesse und digitale Lösungen entwickeln Sie den Einkauf zu einer modernen, leistungsstarken Organisation weiter, die einen messbaren Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit und zum weiteren Wachstum unseres Mandanten leistet.
- Führung des Teams in Einkauf, Lagerlogistik und Versand
- Verantwortung für Einkaufsbudgets sowie aktives Management von Liefer- und Qualitätsabweichungen
- Weiterentwicklung von Warengruppenstrategien und Umsetzung von Bündelungs- und Kostensenkungspotenzialen
- Optimierung von Supply-Chain-, Lager- und Logistikprozessen
- Digitalisierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Einkaufsprozesse und Systeme
Mehrjährige Führungserfahrung im technischen Einkauf, idealerweise im Maschinen- oder Anlagenbau
Fundierte Kenntnisse internationaler Beschaffungsmärkte
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und digitalen Tools
Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Einkaufsstrukturen und -prozessen
PKW zur Privatnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten (2 Tage/Woche)
Head of Procurement / Supply Chain Management (m/w/d) Arbeitgeber: visionm GmbH - part of Talentor
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Zukunft der Luft- und Raumfahrtindustrie konzentriert. Mit einer starken Unternehmenskultur, die Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung fördert, profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Option auf mobiles Arbeiten. Zudem unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Schulungen und eine betriebliche Altersvorsorge, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
visionm GmbH - part of Talentor Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Procurement / Supply Chain Management (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Fachleuten über ihre Erfahrungen im Einkauf und Supply Chain Management.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du zur Optimierung von Einkaufs- und Logistikprozessen beigetragen hast. Das macht einen starken Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Procurement / Supply Chain Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen im Einkauf gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Eine fehlerfreie Bewerbung ist ein Muss! Nimm dir die Zeit, um Rechtschreibung und Grammatik zu überprüfen. Ein sauberer und professioneller Auftritt macht einen guten ersten Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei visionm GmbH - part of Talentor vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Luft- und Raumfahrtindustrie und die spezifischen Herausforderungen im Einkauf. Zeige, dass du die Trends und Entwicklungen kennst, die die Branche beeinflussen, und wie du diese in deine Strategien einfließen lassen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Einkaufsstrategien entwickelt oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Kenne die KPIs
Mach dich mit den wichtigsten Kennzahlen (KPIs) im Einkauf vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese zur Steuerung von Einkaufsbudgets und zur Verbesserung der Effizienz nutzen würdest. Das zeigt, dass du datengetrieben arbeitest und die Leistung deines Teams steigern kannst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Rolle der Einkauf in der Gesamtstrategie spielt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
