Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Drogenkonsumräume und gestalte den Arbeitsalltag aktiv mit.
- Unternehmen: Engagierter Suchthilfeträger mit einem wertschätzenden Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Unternehmenskultur und ein unkomplizierter Bewerbungsprozess.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungskompetenzen und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit und Kommunikationsstärke sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 53750 - 64500 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort eine*n Mitarbeiter*in für die sozialpädagogische Leitung für unsere Kontakt- und Anlaufstellen mit integrierten Drogenkonsumräumen in Mitte. Die Einrichtungen sind gut an den ÖPNV angebunden (Nähe S- und U-Bhf. Westhafen & Birkenstraße, sowie Rehberge & Seestraße). Die Stelle hat einen Umfang von 39 Wochenarbeitsstunden (100 % RAZ). Du hast die Möglichkeit, deine Leitungskompetenzen (weiter) zu entwickeln und dich in einem großen Suchthilfeträger für weitergehende Führungsaufgaben zu qualifizieren.
Zu deinen Aufgaben gehören:
- Übernahme der fachlichen Leitung der Einrichtung und verantwortungsvolle Gestaltung des Arbeitsalltags
- Weiterentwicklung und Sicherung fachlicher Standards sowie aktive Mitgestaltung unserer Qualitätssicherungsprozesse
- Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung
- Personalführung und Personalentwicklung
- Aktive Mitwirkung in relevanten Gremien und Netzwerken zur fachlichen Vernetzung und Interessenvertretung
- Funktion als Schnittstelle zur Öffentlichkeitsarbeit und Unterstützung bei der Außendarstellung der Einrichtung
- Aktive Mitarbeit im Leitungsteam der vista gGmbH
- Kultursensible und gesundheitsorientierte Betreuung
- Vermittlung in weiterführende Unterstützungsangebote
Wir wünschen uns von dir:
- Das Wichtigste zuerst – Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Ausbildung ist die Voraussetzung. Wir wünschen uns fachliche Expertise und die Bereitschaft zur Steuerung der Einrichtung.
- „Nichts ist so beständig wie der Wandel“ – Du solltest ein Interesse am regelmäßigen kollegialen Fachaustausch und einer stetigen beruflichen Weiterentwicklung haben.
- „Einander verstehen, erfordert Kommunikation“ – Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an Teamarbeit sind genau deins. Ebenfalls wichtig ist uns eine interkulturelle Beratungskompetenz und ein sicheres Auftreten gegenüber externen Partner*innen.
- „Manchmal zeigt sich der Weg erst, wenn man anfängt ihn zu gehen“ – Du bringst eine akzeptierende und zieloffene Arbeitshaltung mit.
- Krisen sind Chancen – In herausfordernden Situationen bleibst du ruhig, triffst klare Entscheidungen und handelst sicher.
- Netzwerke stärken – Du arbeitest gerne mit sozialen und medizinischen Einrichtungen zusammen und bewegst dich sicher in Fachgremien.
- „Doppelt hält besser“ – Diese Position ist Teil einer Doppelspitze: Gemeinsam mit einer weiteren Leitungsperson übernimmst du Verantwortung für beide Einrichtungen. Zusammenarbeit, Abstimmung und gemeinsames Entscheiden sind dabei essenziell.
Darauf kannst du dich bei uns freuen:
- Gehalt: Eine angemessene Vergütung ist uns wichtig, die abhängig von deiner individuellen Erfahrung eingeordnet wird. Dich erwartet bei einer Vollzeitstelle ein Bruttojahresgehalt von 53.750 bis 64.500 Euro. Außerdem gibt es bei uns eine freiwillige Treueprämie.
- Erholung: Du erhältst bei uns 30 Tage Jahresurlaub. Wir haben einen Wunschkalender und ein rotierendes System, sodass es eine faire Verteilung der Wochenend- und Feiertagsschichten gibt. Wir haben keine Urlaubssperre während der ersten sechs Monate.
- Fortbildungen: Du hast die Möglichkeit deine Leitungskompetenzen in Coaching- und Weiterbildungsmaßnahmen (weiter) zu entwickeln und kannst unser umfangreiches fachliches Fortbildungsangebot nutzen.
- Unser Team: Wir schätzen den Austausch, deswegen gibt es bei uns wöchentliche Teambesprechungen und regelmäßige Supervisionen mit einer externen Fachkraft. Du profitierst von unserem engagierten und erfahrenen Team. Als Teil des Leitungsteams nimmst du außerdem an regelmäßiger Leitungssupervision und Leitungsklausuren teil.
- Unternehmenskultur: Wertschätzung wird bei uns großgeschrieben. Deine Ideen und Engagement treffen bei uns auf den richtigen Nährboden. Wir freuen uns über frischen Wind.
Bei vista sehen und schätzen wir den Mehrwert von Vielfalt. Deshalb laden wir dich unabhängig deines Alters, deines ethnischen Hintergrunds, physischen und psychischen Fähigkeiten, der geschlechtlichen Identität und sexuellen Orientierung sowie der Religion und Weltanschauung herzlich dazu ein, dich auf diese Stelle zu bewerben. Verrate uns gerne, wie du angesprochen werden möchtest, dann können wir dies im gesamten Prozess berücksichtigen.
Unser Bewerbungsprozess ist einfach und unkompliziert. Hier siehst du, was dich erwartet: Für Fragen steht dir gerne Augustine Reppe, Fachbereichsleitung, unter Telefon 030 400370-100 zur Verfügung. Haben wir Lust auf mehr gemacht? Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis spätestens zum 04. August 2026.
Einrichtungsleitung für die Drogenkonsumräume Arbeitgeber: Vista
Vista Aircraft Maintenance ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in der Luftfahrtbranche bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer Kultur der Sicherheit und Qualität, profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, an internationalen Projekten teilzunehmen, während sie sich in einem innovativen und unterstützenden Umfeld entfalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Einrichtungsleitung für die Drogenkonsumräume erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Vista haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung für die Drogenkonsumräume mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Vista zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vista vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
