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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Gehaltsabrechnungen und berate Mandanten in steuerlichen Fragen.
- Arbeitgeber: Vistra, ein führender globaler Service Provider mit über 9.500 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Steuerwesen und Erfahrung mit DATEV.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Noch nie war es so aufregend, bei Vistra zu arbeiten. Bei Vistra ist Fortschritt unser Ziel. Wir glauben, dass unsere Kunden die Möglichkeit haben, die Welt zu verändern und Großes für den globalen Fortschritt zu leisten. Wir helfen unseren Kunden, Fortschritt, ohne Hindernisse zu erreichen. Fortschritt entsteht aber nur, wenn Menschen zusammenkommen und aktiv werden. Und wir sind fest entschlossen, eine Atmosphäre zu schaffen, in der unsere Mitarbeiter/innen genau das tun können.
Die Vistra Gruppe zählt zu den Top 3 globalen Service Providern in den Sektoren Corporate, Private Equity, Real Estate, Capital Markets und Private Wealth mit mehr als 9.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 50 Ländern. In Deutschland sind wir an den Standorten Berlin, Frankfurt, Köln und München mit rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aktiv. Unseren internationalen Mandanten- und Kundenkreis unterstützen wir unter anderem in den Bereichen Finanz- und Lohnbuchhaltung, Steuererklärung, Reporting und Jahresabschluss, Fondsadministration, Entity Formation and Management sowie bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Unsere maßgeschneiderten Lösungen ermöglichen es Finanzdienstleistungsunternehmen, multinationalen Konzernen, mittelständischen Unternehmen und Scale-ups sich auf ihre Kernkompetenzen zu fokussieren. So sind wir für etwa 20% der Fortune-500-Unternehmen sowie 60% der 300 größten globalen Private-Equity-Firmen tätig.
Wir bieten Dir die spannende Möglichkeit, unser Team als (Senior) Payroll Accountant (m/w/d) zu verstärken. Diese unbefristete Teilzeitstelle (24 Std./Woche) wollen wir an unserem Standort in Köln besetzen.
Deine Aufgaben:
- Erstellung von monatlichen Gehaltsabrechnungen für den zugeteilten Mandantenkreis unter Berücksichtigung aller arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Vorschriften mittels der DATEV-Programme Lohn & Gehalt
- Beratung und Betreuung eines eigenen Mandantenkreises in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen in Deutsch und Englisch
- Pflege und Änderung der Personalstammdaten, Eingaben aller Bewegungsdaten und Ein- und Austritte der Arbeitnehmer
- Ansprechpartner für Sozialversicherungsträger, Ämter, Krankenkassen, Führungskräfte und Kollegen
- Durchführung des Bescheinigungswesens und aller notwendigen Meldungen mit Ämtern, Krankenkassen und Behörden
- Erstellung aller Meldungen / Anträge rund um Mutterschutz, Pfändungen, betriebliche Altersvorsorge und weitere Besonderheiten wie Schwerbehindertenabgabe etc.
- monatliche Erstellung von Reportings und Auswertungen über Datev Auswertungen, Datev Daten-Analyse-System, OsC, Datev Arbeitnehmer Online und Excel
- Übernahme und Übergabe von Mandantenstammdaten in DATEV inkl. Erstellung aller dazugehörigen Meldungen an Berufsgenossenschaften, Sozialversicherungsträger und Finanzämter
- manuelle Erstellung von Lohnsteuerbescheinigungen und Jahresmeldungen für die Unfallversicherung
- Vorbereitung und Betreuung der Mandate im Rahmen von Prüfungen seitens der Deutschen Rentenversicherung und des Finanzamts
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r (m/w/d) oder eine ähnlich qualifizierende Ausbildung
- Erfahrung in Lohnabrechnung und mit DATEV- Lohn und Gehalt oder einem anderen Abrechnungssystem
- Hands-on Mentalität und Teamfähigkeit
- Eigenständige und akkurate Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Offen für neue Technologien und Automatisierungsprozesse
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
Unser Angebot:
- Attraktives Gehalt und ein leistungsorientiertes Gehaltsmodell
- Moderne Arbeitsmodelle (hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Workation, etc.)
- Benefits z.B. Homeoffice-Pauschale, Rabattangebote bekannter Marken und Anbieter, JobRad (E-Bike), Lunchit (Mittagessenzuschuss), Urban Sports Club, Erholungsbeihilfe, Gesundheitsbudget, bAV-Zuschuss
- Flache Hierarchien in hochprofessioneller Arbeitsumgebung
- Open-door-policy und Duz-Kultur
- Spannende Projekte in internationalen Teams
- Junges und motiviertes Team
(Senior) Payroll Accountant with German (m/w/d) - Teilzeit (24 Std./Woche) Arbeitgeber: VISTRA
Kontaktperson:
VISTRA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Payroll Accountant with German (m/w/d) - Teilzeit (24 Std./Woche)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Vistra und deren Dienstleistungen. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten als (Senior) Payroll Accountant dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, Fragen zu stellen, nutze sie. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote auf dem Laufenden halten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Payroll Accountant with German (m/w/d) - Teilzeit (24 Std./Woche)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du gut zu unserem Team passt.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe die Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als (Senior) Payroll Accountant relevant sind. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Korrekturlesen nicht vergessen!: Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler zu überprüfen. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig und professionell arbeitest. Frag auch einen Freund oder eine Freundin, ob sie drüber schauen können!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VISTRA vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle als (Senior) Payroll Accountant. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da es um Lohn- und Gehaltsabrechnung geht, solltest du dich auf spezifische Fragen zu DATEV und den relevanten rechtlichen Vorschriften vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen zeigen. Das wird dir helfen, selbstbewusst und kompetent aufzutreten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, gut kommunizieren zu können, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich erklären kannst. Vielleicht kannst du auch ein paar Beispiele für Situationen nennen, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei Vistra zu erfahren. Frage nach der Teamdynamik, den Arbeitsmodellen und wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.