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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines kreativen Teams, das Cloud-Server und Hardware verwaltet.
- Arbeitgeber: Wir fördern agile Methoden und eine offene Duz-Kultur für kreative Köpfe.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmethoden und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg im Team und entwickle innovative Lösungen für spannende Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Systemadministration und Cloud-Technologien ist ein Plus.
- Andere Informationen: Erlebe einen persönlichen Bewerbungsprozess mit direkter Rückmeldung nach jedem Schritt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
In unserem Unternehmen legen wir Wert auf agile Methoden, die unseren Mitarbeitern großzügigen Spielraum für Kreativität bieten und sie dazu ermutigen, aktiv Verantwortung zu übernehmen. Unsere kurzen Entscheidungswege ermöglichen es, Ideen schnell umzusetzen. Die lockere Duz-Kultur fördert eine offene Kommunikation und ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl im Team.
Bei uns nehmen Talente eine entscheidende Rolle ein, da ihre Mission darin besteht, gemeinsam mit dem Team den Erfolg als Kollektiv zu gestalten und somit maßgeblich zum Gesamterfolg beizutragen. Tätigkeiten Du bist Teil eines Teams – Entwickler, Supporter und Systemadministration arbeiten bei uns Hand in Hand Wir betreuen fast 100 Cloud-Server, für unsere Shopsysteme, Schnittstellen und andere PHP-basierte Anwendungen Wir verwalten zudem die Hardware von über 150 Arbeitsplätzen und greifen bei schwerwiegenden Problemen dem Support unter die Arme Eine moderne Cloud mit Automationen/Management via Ansible und Jenkins Die Entwicklung fortlaufender Automatisierungen für verschiedenste Zwecke, wie etwa der Erleichterung für das Erstellen neuer Server Die Entwicklung und Implementation neuer Monitoring Möglichkeiten Verwaltung der eigenen Firmeninfrastruktur, im Bereich Netzwerk und der eigenen Inhouse Server Anforderungen Erfahrung im Umgang mit Netzwerken Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Linux Systemen Gute Fehleranalyse-Skills Teamfähigkeit Freude daran neue Technologien zu ergründen Team Du unterstützt ein Team aus 7 Kolleg/innen Bewerbungsprozess Persönliches Gespräch Im ersten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch bei uns vor Ort ein. Im Anschluss an das Erstgespräch folgt meist ein Probetag und ein Zweitgespräch.
Nach dem Probetag erhältst du immer die Information, wie es weitergeht und wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst. Das Angebot: Willkommen im visunext Team! Nach einem erfolgreich absolvierten Vorstellungsgespräch und Probetag machen wir dir ein konkretes Angebot und besprechen gemeinsam mit dir die nächsten Schritte bis zum ersten Arbeitstag.
Systemadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: visunext SE
Kontaktperson:
visunext SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Systemadministrator (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit agilen Methoden vertraut! Da wir in einem agilen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du die Prinzipien und Praktiken verstehst. Zeige in deinem Gespräch, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Cloud-Servern zu sprechen. Da du fast 100 Cloud-Server betreuen wirst, solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Arbeiten in diesem Bereich parat haben.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Kenntnisse in Automatisierungstools wie Ansible und Jenkins zu demonstrieren. Überlege dir, wie du diese Tools in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da du Teil eines Teams aus Entwicklern und Supportern sein wirst, ist es wichtig, dass du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und Kommunikation in deinen bisherigen Positionen teilst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemadministrator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe die Bedeutung von agilen Methoden und der Duz-Kultur, um in deinem Anschreiben darauf einzugehen.
Anschreiben gestalten: Betone deine Erfahrungen in der Systemadministration und wie du zur Teamarbeit beiträgst. Zeige auf, wie du Verantwortung übernimmst und kreative Lösungen entwickelst.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen in der Cloud-Server-Verwaltung, Automatisierung mit Ansible und Jenkins sowie Netzwerkmanagement hervorhebt.
Vorbereitung auf das Gespräch: Bereite dich auf das persönliche Gespräch vor, indem du Beispiele für deine Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten parat hast. Sei bereit, deine Motivation und deinen Beitrag zum Team zu erläutern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei visunext SE vorbereitest
✨Sei bereit für technische Fragen
Da die Rolle des Systemadministrators technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Cloud-Servern, Ansible, Jenkins und Netzwerkinfrastruktur vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
In diesem Unternehmen wird Wert auf Zusammenarbeit gelegt. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir offene Kommunikation und ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl sind.
✨Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten
Das Unternehmen schätzt kreative Ansätze zur Problemlösung. Überlege dir innovative Ideen oder Automatisierungen, die du in deiner vorherigen Position umgesetzt hast, und sei bereit, diese im Gespräch zu teilen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten des Teams oder wie die Entscheidungswege im Unternehmen aussehen.
