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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf unseren Bewohnern, sich sicher und geborgen zu fühlen.
- Arbeitgeber: VitaCare bietet professionelle Pflege in modernen Seniorenresidenzen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Gehälter und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Gesundheitsangebote sorgen für ein starkes Miteinander.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnvolle Tätigkeit mit einem tollen Team und positiven sozialen Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege, Berufseinsteiger sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist auf der Suche nach einer sinnhaften und erfüllenden Tätigkeit? Etwas mehr als nur ein Job? Dann hilf uns, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen bis hin ins hohe Alter fühlen.
- Attraktives Gehaltspaket
- Flexible Arbeitszeitmodelle – einiges ist möglich
- Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
- Gutschein von bis zu 50€ im Monat für die Übernahme zusätzlicher Leistungen
- Monatliche Zulagen für besondere fachliche Aufgaben
- Treueprämie für die Betriebszugehörigkeit ab 5 Jahren
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten, wie z.B. als Wohnbereichsleitung, Pflegedienstleitung oder Trainee zur Einrichtungsleitung
- Betriebsärztliche Leistungen (Sehtests, Impfungen etc.)
- Corporate Benefits (z. B. vergünstigte Mitgliedschaft in diversen Sportstudios)
- Regelmäßige Teamevents (Mitarbeiterfrühstück, Tagesausflüge, Sommerfest u. v. m.)
- Firmenfitness und Gesundheitspräventionsleistungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann/ Pflegefachfrau (m/w/d)
- Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger (m/w/d) und Wiedereinsteigern sind herzlich willkommen und werden bei uns begleitet und unterstützt
- Keine Berührungsängste gegenüber digitaler Dokumentation, Leidenschaft für den Pflegeberuf und Freude am Umgang mit den Bewohnern
Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein selbstbestimmtes, erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen. Sicherheit und eine professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Den gleichen Qualitätsanspruch haben die VitaCare Seniorenresidenzen auch als Arbeitgeber, überzeuge Dich selbst!
Bei Fragen freuen wir uns auf Deinen Anruf unter 0174 1675493.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: VitaCare Seniorenresidenzen
Kontaktperson:
VitaCare Seniorenresidenzen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die VitaCare Unternehmensgruppe und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf die individuelle Betreuung der Bewohner.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Leidenschaft für die Pflege und deinen Umgang mit Bewohnern verdeutlichen. Dies kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch authentisch zu wirken.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Arbeitsatmosphäre und das Team bei VitaCare zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur digitalen Dokumentation zu beantworten. Da dies ein wichtiger Bestandteil der modernen Pflege ist, kannst du zeigen, dass du offen für neue Technologien bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über das Unternehmen: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, solltest Du mehr über die VitaCare Unternehmensgruppe erfahren. Schau Dir ihre Website an, um Informationen über ihre Werte, die Unternehmenskultur und die verschiedenen Einrichtungen zu erhalten.
Betone Deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass Du in Deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf Deine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann/-frau eingehst. Hebe auch relevante Erfahrungen hervor, selbst wenn Du ein Berufseinsteiger bist.
Persönliche Motivation: Erkläre in Deinem Anschreiben, warum Du Dich für den Pflegeberuf entschieden hast und was Dich an der Arbeit mit Bewohnern begeistert. Zeige Deine Leidenschaft für die Pflege und Deine Bereitschaft, Dich weiterzuentwickeln.
Prüfe Deine Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und Dein Anschreiben fehlerfrei ist. Ein professioneller Eindruck ist entscheidend.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VitaCare Seniorenresidenzen vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Pflegefachkräfte gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinem Umgang mit schwierigen Situationen und deinen Erfahrungen in der Pflege.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Pflegeberuf
Lass während des Gesprächs deine Begeisterung für die Pflege spüren. Erkläre, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dir an der Arbeit mit den Bewohnern besonders wichtig ist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der VitaCare Unternehmensgruppe und ihren Werten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese umzusetzen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsbedingungen und das Team zu erfahren.