Product Owner (m/w/d) – PVS & TI
Product Owner (m/w/d) – PVS & TI

Product Owner (m/w/d) – PVS & TI

Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die strategische Weiterentwicklung von Praxisverwaltungssystemen und Telematikinfrastruktur.
  • Arbeitgeber: Vitagroup, ein innovatives Unternehmen im digitalen Gesundheitswesen.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Mobile Office, Wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Mitarbeiter-Rabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Telemedizin und arbeite an spannenden Produktfeatures.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung als Product Owner.
  • Andere Informationen: Agile Arbeitsweise in einem dynamischen Team mit exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Dein Plus bei der vitagroup:

  • 30 Tage Urlaub
  • Mobile Office Möglichkeit zum Arbeiten im europäischen Ausland
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Auslandskrankenversicherung
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt, Sozialleistungen und einen leistungsabhängigen Bonus
  • JobRad: Fahrrad-Leasing zur beruflichen und privaten Nutzung
  • Attraktive MitarbeiterInnen-Rabatte
  • Offene Feedback‑Kultur und individuelle Weiterbildung
  • Interdisziplinäre Aufgaben
  • Agile & digitale Unternehmensstrukturen
  • Über 20 Jahre Wissen & Erfahrung in der digitalen Gesundheitswelt
  • Mentoring & Wissensaustausch

Dafür brauchen wir Dich:

  • Du verantwortest strategische Weiterentwicklungen in Bezug auf die Anbindung und Integration von Praxisverwaltungssystemen und der Telematikinfrastruktur in Bezug auf unser Produkt healthMatch.
  • Du verfügst über ein fundiertes Verständnis telemedizinischer Versorgungskonzepte sowie des PVS-Marktes und der TI.
  • Du begleitest Produktfeatures von der Idee über die Konzeption bis hin zur Entwicklung und dem erfolgreichen Go‑live.
  • Du steuerst und priorisierst das für deine Themen relevante Product Backlog.
  • Du verantwortest die Integration und Weiterentwicklung von TI-Komponenten (z. B. ePA, eRezept, KIM, eAU).
  • Du arbeitest eng mit Entwicklungsteams, UX/UI, Vertrieb und Projektleitern zusammen.
  • Du stellst sicher, dass regulatorische, sicherheitsrelevante und datenschutzrechtliche Anforderungen (z. B. DSGVO, gematik‑Vorgaben) eingehalten werden.
  • Dir entgeht keine relevante Markt‑ oder Gesetzesänderung im eHealth-Bereich.
  • Du analysierst Nutzerbedürfnisse von Ärzt:innen, Praxispersonal und Patient:innen und übersetzt diese in konkrete Anforderungen.
  • Du verstehst die Anforderungen, Strukturen und die Rolle der Kassenärztlichen Vereinigungen sowie deren Mitglieder als zentrale Stakeholder und berücksichtigst diese in der Produktentwicklung.
  • Du verantwortest die Planung und Durchführung von Releases sowie die Abstimmung mit Stakeholdern.
  • Du definierst und überprüfst KPIs zur Erfolgsmessung deines Verantwortungsbereiches.
  • Du begleitest Zertifizierungs‑ und Zulassungsprozesse.
  • Du unterstützt bei der Kommunikation mit externen Partnern, Dienstleistern und Kunden.
  • Du unterstützt den Vertrieb in seinen Marktaktivitäten und begleitest Termine mit dem aufgebauten Produkt Know‑How.

Das bringst Du mit:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Medizininformatik, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du verfügst über eine mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle mit PVS- und TI-Bezug.
  • Du hast fundierte Kenntnisse der Telematikinfrastruktur sowie relevanter Standards und Schnittstellen (z. B. HL7, FHIR).
  • Du bringst ein gutes Verständnis für Praxisverwaltungssysteme und die Abläufe in Arztpraxen mit.
  • Du bist vertraut mit agilen Methoden wie SCRUM oder Kanban.
  • Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikations‑ und Moderationsfähigkeiten.
  • Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert.
  • Du hast Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Anforderungen im Gesundheitswesen.
  • Dir entgeht kein Detail, wenn es um Qualität, Sicherheit und Nutzerfreundlichkeit geht.
  • Du hast ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Gesundheitsdaten.
  • Du bist in der Lage, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und zu vermitteln.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse.

Product Owner (m/w/d) – PVS & TI Arbeitgeber: vitagroup AG

Die vitagroup ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch die Möglichkeit, im europäischen Ausland zu arbeiten. Mit einer offenen Feedback-Kultur, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf agile und digitale Unternehmensstrukturen fördert die vitagroup das Wachstum und die Entwicklung ihrer Mitarbeiter in der dynamischen digitalen Gesundheitswelt.
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Kontaktperson:

vitagroup AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Product Owner (m/w/d) – PVS & TI

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an der Telematikinfrastruktur und PVS – so bleibst du im Gespräch!

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme

Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner:innen zu kontaktieren. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder zeig einfach dein Interesse – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Gespräche vor

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen als Product Owner am besten präsentieren kannst – sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen!

Bewirb dich über unsere Website

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung gesehen wird und du schnell Feedback bekommst. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner (m/w/d) – PVS & TI

Produktmanagement
Telematikinfrastruktur
Praxisverwaltungssysteme
Agile Methoden (SCRUM, Kanban)
Kommunikationsfähigkeiten
Moderationsfähigkeiten
Regulatorische Anforderungen im Gesundheitswesen
Nutzerbedürfnisanalyse
Stakeholder-Management
KPIs zur Erfolgsmessung
Zertifizierungs- und Zulassungsprozesse
Detailorientierung
Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Gesundheitsdaten
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Product Owner interessierst und was dich an der vitagroup begeistert.

Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du relevante Erfahrungen und Kenntnisse hervorhebst, die zu den Anforderungen passen. Wenn du bereits mit PVS oder TI gearbeitet hast, lass uns wissen, wie du diese Erfahrungen in die Rolle einbringen kannst.

Klarheit ist König: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!

Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei vitagroup AG vorbereitest

Verstehe die Rolle des Product Owners

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines Product Owners im Bereich PVS und TI vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in diesen Bereichen dir helfen können, die Herausforderungen der Position zu meistern.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Produktfeatures entwickelt oder Stakeholder-Management betrieben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.

Kenntnis der aktuellen Trends im eHealth-Bereich

Informiere dich über die neuesten Entwicklungen und gesetzlichen Änderungen im eHealth-Sektor. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und bereit bist, diese Kenntnisse in deine Arbeit als Product Owner einzubringen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu agilen Methoden oder zur Zusammenarbeit im Team sind besonders relevant.

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