Manager Trainings Learning & Development (m/w/d)
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Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team zur Verbesserung von Lernprozessen und -methoden.
  • Arbeitgeber: Air Liquide, ein fĂĽhrendes Unternehmen in der Gase- und Technologiebranche.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein nachhaltiger Arbeitsplatz.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lernens und entwickle Talente in einem dynamischen Umfeld.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: FĂĽhrungserfahrung, Problemlösungsfähigkeiten und Kommunikationsstärke.
  • Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem internationalen Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Manager Trainings Learning & Development page is loaded## Manager Trainings Learning & Developmentlocations: Germany, Düsseldorf: France, Bussy Saint Georgestime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R10077210Air Liquide is a world leader in gases, technologies and services for industry, health and the environment. Our company offers innovative solutions based on continuously improving technologies. We produce air gases such as oxygen, nitrogen, argon and specialty gases, but also other gas solutions such as hydrogen. Our 64,500 employees work for our customers in 78 countries. Dynamic and creative. Innovative and lively.****You\’ll be at the heart of our Learning & Development (L&D) Center of Excellence (CoE), working to transform and streamline our learning processes. Your mission is to cut through complexity and bring clarity, making learning journeys (on-boarding & upskilling) simpler and more effective for managers and employees. This is an opportunity to lead a team and influence how our company develops its talent.* Lead a geographically dispersed team across Europe, Africa, the Middle East, and India.* Drive the simplification and standardization of our learning offer and processes.* Rationalize our external training providers to ensure a cohesive and high-quality learning experience.* Work closely with key stakeholders to understand their needs and implement solutions that improve the overall learning experience.* Innovate new learning methods and tools to support employee upskilling and self-learning journeys.No need to be a Human Resources expert to succeed in this role. We\’re looking for someone with a different set of skills—a natural problem-solver who can navigate complexity and bring innovative solutions to the table.Key qualities we value:* Problem-Solving Skills to tackle complex organizational challenges.* Communication abilities to inspire and lead a remote team.* Agility and the ability to adapt to changing needs.* Leadership experience, especially in managing a virtual team.* Proactive, autonomous, and a strong team player, capable of fostering collaboration and adapting to dynamic environments.**What makes us special | Our Benefits**A Job That\’s More Than Just Meaningful Because we stand as a company for eco-friendly products and innovative ideas, your work will directly contribute to a healthy planet. This is your unique chance to join a key player in building a sustainable industry. Actively Shape the Future Expanding Horizons Lifelong learning—it\’s not just a phrase with us. We specifically foster your talents and interests, whether through e-learning or at the international Air Liquide University. No matter which career path you choose with us, we will definitely help you advance. Beyond All Borders With 64,500 employees at 78 locations worldwide, we share an inexhaustible wealth of experience in international and interdisciplinary teams. Our working environment also offers a wide range of roles and business areas for those who love to explore.**Our Differences make our Performance** At Air Liquide, we are committed to build a diverse and inclusive workplace that embraces the diversity of our employees, our customers, patients, community stakeholders and cultures across the world. We welcome and consider applications from all qualified applicants, regardless of their background. We strongly believe a diverse organization opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to innovate by living our fundamentals, acting for our success and creating an engaging environment in a changing world.A world leader in gases, technologies and services for Industry and Health. Through the passion and diversity of its people, Air Liquide leverages energy and environment transition, changes in healthcare and digitization, and delivers greater value to all its stakeholders. Join us for a stimulating experience: you’ll find a world of learning and development opportunities where inventiveness is at the heart of what we do, in an open, collaborative and respectful environment.****Discover what your professional journey at Air Liquide could be** **!****We want to ensure a safe experience for everyone interested in joining Air Liquide. Please be aware of fraudulent job offers that are circulating, falsely using the Air Liquide name and brand. These scams often involve individuals or organizations impersonating Air Liquide recruiters or employees through fake emails, social media, and websites. They may attempt to request personal information or, critically, ask for payment for various reasons like application fees, training, or visa processing. **Please be advised that Air Liquide and our authorized recruitment partners will never ask you for money at any stage of the recruitment process.**You may verify job postings through our official global at any time. If you receive a suspicious job offer or request for payment/sensitive data, we strongly advise that you do not respond or click on any links. We encourage you to verify the source carefully and only interact through our official channels. We appreciate your interest in Air Liquide and are committed to combating these fraudulent activities to protect job seekers. If you wish to report an incident, please contact us via this #J-18808-Ljbffr

Manager Trainings Learning & Development (m/w/d) Arbeitgeber: VitalAire Canada Inc.

Air Liquide ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur bedeutungsvolle Aufgaben in einem nachhaltigen Umfeld bietet, sondern auch eine Kultur des lebenslangen Lernens fördert. Mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, internationalen Teams und einem klaren Fokus auf Diversität und Inklusion schaffen wir ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Innovation und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen. Arbeiten Sie in Düsseldorf und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Industrie mit uns!
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Kontaktperson:

VitalAire Canada Inc. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Manager Trainings Learning & Development (m/w/d)

✨Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder UnterstĂĽtzung brauchst!

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu finden!

✨Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, die Initiative zu ergreifen!

✨Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für neue Möglichkeiten. Manchmal führt ein Umweg zu den besten Chancen. Lass uns gemeinsam herausfinden, was am besten zu dir passt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Trainings Learning & Development (m/w/d)

Problemlösungsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Agilität
FĂĽhrungserfahrung
Teamarbeit
Selbstständigkeit
Kreativität
Proaktive Denkweise
Anpassungsfähigkeit
Erfahrung in der Entwicklung von Lernmethoden
Kenntnisse im Bereich Learning & Development
Stakeholder-Management
Prozessoptimierung
Interkulturelle Kompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Strukturen und eine einfache Sprache, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen gut zur Geltung bringt.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das hilft uns, dich besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schnellstmöglich kennenlernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VitalAire Canada Inc. vorbereitest

✨Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission von Air Liquide vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Problemlösungsfähigkeiten oder Führungsqualitäten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Manager Trainings Learning & Development zu verdeutlichen.

✨Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber die Herausforderungen und Erwartungen der Rolle zu erfahren.

✨Zeige deine Anpassungsfähigkeit

In einem dynamischen Umfeld ist es wichtig, flexibel zu sein. Teile im Interview Beispiele, wie du dich in der Vergangenheit an Veränderungen angepasst hast und welche innovativen Lösungen du entwickelt hast, um Herausforderungen zu meistern.

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  • Manager Trainings Learning & Development (m/w/d)

    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-10-28

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    VitalAire Canada Inc.

    100 - 200
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