Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Filialen und entwickle Verkaufsstrategien für den Erfolg.
- Unternehmen: Familiär geführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
- Vorteile: Exklusive Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfahrzeug.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit viel Verantwortung.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel und gute MS-Office Kenntnisse.
Für die Betreuung unserer Filialen im südlichen Baden-Württemberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior-Bereichsleiter (m/w/d). In dieser Funktion betreuen Sie die Filialen und sind Ansprechpartner für die Verkaufsmitarbeiter der Filialen sowie für unsere Verwaltung. Wir freuen uns, Sie in unserem Team willkommen zu heißen.
Ihr Aufgabengebiet:
- Gesamtumsatzverantwortung, Verantwortlichkeit für kostenbewusstes und wirtschaftliches Handeln der Filialen
- Personalorganisation, -motivation und -entwicklung der Filialmitarbeiter mit der Personalabteilung
- Erstellung der Jahreszielplanung für Ihren Bereich in Zusammenarbeit mit der Vertriebs- und Geschäftsleitung
- Sie stellen die Umsetzung der internen Vorgaben sicher, z.B. Sortimentsgestaltung, Hygienemaßnahmen, Warenpräsentation und -verantworten den wirtschaftlichen Erfolg ihrer Filialen
- Unterstützung bei Filialumbauten und Neueröffnungen
Was wir bieten:
- Einen interessanten und spannenden Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem familiär geführten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
- Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben und anspruchsvolle Projekte
- Eine strukturierte und ausführliche Einarbeitung
- Die Möglichkeit, Ihre Freude an der Arbeit und Ihre Ideen einzubringen
- Exklusive Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Individuelle Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten durch interne Weiterbildungen
- Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
Erforderliche Fähigkeiten:
- Sie bringen fundierte Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel mit
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse (insb. Excel)
- Ihre Arbeitsweise ist ziel- und lösungsorientiert, strukturiert und selbstständig
- Sie sind ein Teamplayer und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick
- Flexibilität und Reisebereitschaft sowie ein Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Junior Außendienstleiter Südliches Baden-Württemberg Arbeitgeber: Vitalia GmbH
Als familiengeführtes Unternehmen in Augsburg Pfersee bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten und kollegialen Teams zu werden, das eine herzliche Einkaufs- und Arbeitsatmosphäre schafft. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 32 Urlaubstagen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie in einem spannenden Kundenumfeld arbeiten und Ihre Ideen einbringen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Außendienstleiter Südliches Baden-Württemberg erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Vitalia GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Vitalia GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Vitalia GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Vitalia GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Außendienstleiter Südliches Baden-Württemberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Vitalia GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Vitalia GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vitalia GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
