Junior Supply Chain & Einkauf Manager (m/w/d)

Junior Supply Chain & Einkauf Manager (m/w/d)

Wien Vollzeit 2535 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere spannende Lieferprozesse und arbeite an internationalen Projekten.
  • Unternehmen: Wachsendes eCommerce-Unternehmen mit Fokus auf Amazon.
  • Vorteile: 100% remote, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Direktes Sparring mit dem Geschäftsführer und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Standards und Prozesse in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: C1 Deutsch und Englisch, erste Erfahrung im Import und Amazon.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2535 - 3000 € pro Monat.

Wir sind ein stark wachsendes eCommerce-Unternehmen mit Fokus auf Amazon und klarem Wachstumspfad Richtung 8-stelligem Umsatz. Für den nächsten Wachstumsschritt suchen wir eine strukturierte, verantwortungsvolle Persönlichkeit für Supply Chain & Einkauf, die operative Prozesse sicher steuert.

Aufgaben:

  • Paralleles Steuern von 10-30 laufenden Produktionen und Lieferungen per Schiff, Bahn oder Flugzeug für unsere EU- und US-Marktplätze.
  • Bestellungen bei Lieferanten platzieren und nachverfolgen.
  • Inspektionen vor Ort über externe Dienstleister organisieren.
  • Laufende Bestellungen und Shipments in ClickUp strukturiert dokumentieren.
  • Preise bei Logistikern einholen, vergleichen und beauftragen.
  • Bestandsplanung gemeinsam mit dem Geschäftsführer vorbereiten.
  • Zollabwicklung und internationale Lieferprozesse im Blick behalten.
  • Datasheets erstellen, pflegen und aktualisieren.

Qualifikation:

  • Deutsch und Englisch auf C1-Niveau.
  • Erste Erfahrung mit Importen aus Asien.
  • Erste Erfahrung im Amazon-Umfeld.
  • Sehr starke Organisationsfähigkeit.
  • Strukturierte und präzise Arbeitsweise.
  • Sicherheit im Umgang mit mehreren parallelen Lieferungen und Produktionen.
  • Verständnis für Logistik-, Zoll- und regulatorische Anforderungen.
  • Nice to have: Weitere Sprachkenntnisse, insbesondere Mandarin, sowie mehr als 2 Jahre Amazon-Erfahrung in Supply Chain / Einkauf oder als eigener Seller. Erfahrung mit Projektmanagement Tools wie ClickUp.

Benefits:

  • Umfangreiche Einarbeitung vor Ort - Danach 100 % remote möglich.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Dienstlaptop.
  • Direktes Sparring mit dem Geschäftsführer.
  • Möglichkeit, Standards und Prozesse aktiv mitzugestalten.
  • Unbefristete Vollzeit-Festanstellung.
  • Attraktive Vergütung über KV Niveau.

Diese Position ist ideal für jemanden, der oder die nicht einfach Teil eines großen Konzerns sein will, sondern lieber in einem ambitionierten Umfeld arbeitet, in dem Leistung sichtbar ist, Verantwortung wirklich abgegeben wird und gute Arbeit direkten Einfluss auf das Wachstum des Unternehmens hat.

Pflichtangabe: Einstufung laut österreichischem Kollektivvertrag Handel: Beschäftigungsgruppe E, Mindestgehalt ab EUR 2.535 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.

Junior Supply Chain & Einkauf Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Vitalwerk GmbH

Als stark wachsendes eCommerce-Unternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und ambitionierten Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Leistung direkt zum Unternehmenswachstum beiträgt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf 100 % Remote-Arbeit und einer umfangreichen Einarbeitung vor Ort fördern wir eine positive Work-Life-Balance und unterstützen Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, Standards aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen, während Sie eng mit dem Geschäftsführer zusammenarbeiten.

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Kontaktdaten:

Vitalwerk GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Supply Chain & Einkauf Manager (m/w/d) erhalten könnten

Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von Vitalwerk GmbH zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Supply Chain & Einkauf Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Deutsch und Englisch auf C1-Niveau
Erfahrung mit Importen aus Asien
Erfahrung im Amazon-Umfeld
Organisationstalent
Strukturierte und präzise Arbeitsweise
Sicherheit im Umgang mit mehreren parallelen Lieferungen und Produktionen
Verständnis für Logistik-, Zoll- und regulatorische Anforderungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Vitalwerk GmbH bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vitalwerk GmbH vorbereitet

Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.