Praxisanleiter (m/w/d) – Intensivpflege WG | Mehr Zeit für echte Ausbildung

Praxisanleiter (m/w/d) – Intensivpflege WG | Mehr Zeit für echte Ausbildung

Plön Ausbildung 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle Auszubildende in der Intensivpflege mit Herz und Verstand.
  • Unternehmen: Vitanas Ambulant GmbH, Teil eines der größten Pflegeanbieter Deutschlands.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30+2 Urlaubstage, Bikeleasing und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Familiäres Team mit herzlicher Atmosphäre und tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte echte Ausbildung und mache einen Unterschied im Leben von Menschen.
  • Qualifikationen: Ausbildung in der Pflege und Erfahrung als Praxisanleiter erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Die Vitanas Ambulant GmbH ist Teil der Vitanas Gruppe – einem der größten privaten Pflegeanbieter Deutschlands mit langjähriger Erfahrung und einem starken Netzwerk in Pflege und Betreuung.

In unserem Vitanas Ambulant Pflegedienst Plön zeigen wir, wie individuell Pflege sein kann: Nur 9 Klient:innen, ein Pflegeschlüssel von 1:3 und ein Arbeitsalltag ohne Hektik oder Fließband-Pflege. Hier bleibt Zeit – für Menschen und für echte Praxisanleitung. Du willst Auszubildende nicht nur „mitlaufen lassen“, sondern wirklich begleiten und entwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig. Unbefristet in Voll- oder Teilzeit.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Praxisanleitung im Arbeitsbereich
  • Anleiten, Fördern und Beurteilen unserer Auszubildenden
  • Führen von Erst-, Zwischen- und Abschlussgesprächen
  • Förderung der fachlichen, methodischen und sozialen Kompetenzen der Auszubildenden
  • Unterstützung beim eigenverantwortlichen Lernen
  • Teilnahme an Pflichtfortbildungen sowie Mitwirkung an Qualitätszirkeln zur Weiterentwicklung der Ausbildung
  • Pflege unserer Bewohner:innen mit Herz, Verstand und hoher fachlicher Qualität

Das bringen Sie mit:

  • Ausbildung zum Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger oder ehemals Krankenschwester
  • Berufspädagogische Zusatzqualifikation und Erfahrung als Praxisanleiter
  • Freude bei der Anleitung von Auszubildenden
  • Vertiefte Kenntnisse und Freude an der Gestaltung der Pflegeprozesse
  • Teamfähigkeit, Organisationstalent, pädagogisches Einfühlungsvermögen und Flexibilität

Das bieten wir Ihnen:

  • Familiäres Team mit herzlicher Arbeitsatmosphäre und Kollegen auf die Du zählen kannst
  • Ein attraktives Gehaltspaket inkl. attraktive Zuschläge und Zulagen
  • Bis zu 2.500 € Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie
  • Bis zu 2.500 € Willkommensprämie nach erfolgreich bestandener Probezeit
  • Bezuschusstes Deutschlandticket
  • Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bikeleasing
  • 30 + 2 Urlaubstage
  • Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vergünstigte Angebote dank Corporate Benefits®

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Fragen beantwortet Ihnen Frau Anna-Lena Kämpfer (Standortleiterin) vorab auch gerne telefonisch (04522) 74 79 230 oder per Mail an bewerbung@vitanas.de.

Vitanas Ambulant Pflegedienst Plön Rodomstorstraße 103 | 24306 Plön | (04522) 74 79 230 | www.vitanas.de

Praxisanleiter (m/w/d) – Intensivpflege WG | Mehr Zeit für echte Ausbildung Arbeitgeber: Vitanas Ambulant GmbH

Die Vitanas Ambulant GmbH bietet als Teil der Vitanas Gruppe ein familiäres Arbeitsumfeld mit einer herzlichen Atmosphäre, in der echte Praxisanleitung und individuelle Pflege im Vordergrund stehen. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Teamgeist ist die Position des Praxisanleiters in Plön eine hervorragende Gelegenheit für alle, die ihre Leidenschaft für die Pflege und Ausbildung von Auszubildenden in einem unterstützenden Umfeld leben möchten.

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Kontaktdaten:

Vitanas Ambulant GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Praxisanleiter (m/w/d) – Intensivpflege WG | Mehr Zeit für echte Ausbildung erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Ausbildung und Pflege hast.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle als Praxisanleiter. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.

Tipp Nummer 4

Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Teamfähigkeit und Flexibilität. In der Pflege ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und sich an verschiedene Situationen anzupassen. Lass das in deinen Gesprächen durchscheinen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praxisanleiter (m/w/d) – Intensivpflege WG | Mehr Zeit für echte Ausbildung mit Bravour zu bestehen

Praxisanleitung
Berufspädagogische Zusatzqualifikation
Anleitung von Auszubildenden
Gestaltung der Pflegeprozesse
Teamfähigkeit
Organisationstalent
pädagogisches Einfühlungsvermögen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für die Pflege zeigen. Zeig uns, warum du der perfekte Praxisanleiter bist!

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Situationen, in denen du Auszubildende erfolgreich angeleitet oder gefördert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem findest du dort alle wichtigen Informationen zu unserem Team und unserer Einrichtung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vitanas Ambulant GmbH vorbereitet

Informiere dich über Vitanas

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Vitanas Ambulant GmbH und deren Philosophie verschaffen. Schau dir an, wie sie Pflege gestalten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Auszubildende erfolgreich angeleitet oder gefördert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Praxisanleiter zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen zur Praxisanleitung

Bereite einige Fragen zur Praxisanleitung und den Herausforderungen in der Intensivpflege vor. Das zeigt, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung der Ausbildung beizutragen.

Sei du selbst

Authentizität ist wichtig! Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und die Anleitung von Auszubildenden. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, denn das familiäre Team bei Vitanas sucht nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die gut ins Team passen.