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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Bewohnern mit Herz und Verstand, eine Berufung für Dich.
- Arbeitgeber: Ein herzlicher Arbeitgeber in Berlin-Steglitz, der Wert auf Teamarbeit legt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weihnachtsgeld, 30+2 Urlaubstage und Bike Leasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in der Pflege und Einfühlungsvermögen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Vollzeit- oder Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten.
Wir suchen in Berlin-Steglitz genau Dich als Altenpfleger (m|w|d) unbefristet in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) oder Teilzeit.
Das bieten wir Dir:
- Wir übernehmen Dein Weihnachtsgeld
- Herzliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
- 3.465 € – 3.990 € pro Monat Grundgehalt (Vollzeit, je nach Berufserfahrung)
- Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
- 30 + 2 Urlaubstage
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie
- Bezuschusstes Deutschlandticket
- Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing
- Vergünstigte Angebote dank Corporate Benefits
Das bringst Du mit:
- Ausbildung zum Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger oder Krankenschwester
- Teamfähigkeit, Organisationstalent und Einfühlungsvermögen
- Idealerweise Erfahrungen in der Versorgung von Menschen mit Demenz
Das sind Deine Aufgaben:
- Deine Bewohner pflegst Du mit Herz und Verstand, denn Pflege ist für Dich nicht nur ein Beruf, sondern Deine Berufung.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Deine Fragen beantwortet Dir Frau Ines Opitz-Piehl (Centrumsleiterin) vorab auch gerne telefonisch (030) 766 85 103.
[3465 - 3990 EUR/Monat + Andere Zuschläge] Altenpfleger(m|w|d) Arbeitgeber: Vitanas GmbH & Co. KGaA
Kontaktperson:
Vitanas GmbH & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: [3465 - 3990 EUR/Monat + Andere Zuschläge] Altenpfleger(m|w|d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Altenpflege arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Einrichtung! Schau dir die Webseite von StudySmarter an und finde heraus, was diese spezielle Einrichtung ausmacht. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du dich mit der Philosophie und den Werten identifizieren kannst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Altenpflege und deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Denke auch an Beispiele, die deine Teamfähigkeit und dein Einfühlungsvermögen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In einem persönlichen Gespräch ist es wichtig, dass du authentisch rüberkommst. Teile deine Motivation und warum du Altenpfleger werden möchtest. Das kann entscheidend sein, um die Entscheidungsträger zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: [3465 - 3990 EUR/Monat + Andere Zuschläge] Altenpfleger(m|w|d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die Einrichtung: Recherchiere die Einrichtung, bei der Du Dich bewirbst. Informiere Dich über deren Werte, Arbeitsatmosphäre und spezifische Anforderungen für die Stelle als Altenpfleger.
Lebenslauf anpassen: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er Deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Pflegebereich hervorhebt. Achte darauf, Deine Ausbildung und eventuelle Weiterbildungen klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für die Altenpflege und Deine Teamfähigkeit betonst. Gehe darauf ein, warum Du gut zu der Einrichtung passt.
Dokumente überprüfen: Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vitanas GmbH & Co. KGaA vorbereitest
✨Bereite Dich auf typische Fragen vor
Überlege Dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Altenpfleger gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu Deiner Motivation, Deiner Erfahrung in der Pflege und Deinem Umgang mit herausfordernden Situationen.
✨Zeige Deine Empathie
Da Einfühlungsvermögen eine wichtige Eigenschaft in der Altenpflege ist, solltest Du während des Interviews Beispiele nennen, die Deine Fähigkeit zeigen, auf die Bedürfnisse von Bewohnern einzugehen und eine herzliche Atmosphäre zu schaffen.
✨Informiere Dich über die Einrichtung
Recherchiere im Vorfeld über die Einrichtung, bei der Du Dich bewirbst. Zeige im Gespräch, dass Du die Werte und die Arbeitsweise der Einrichtung verstehst und schätzt. Das zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Frage nach dem Team und der Arbeitsatmosphäre
Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Arbeitsatmosphäre. Dies zeigt, dass Du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst und bereit bist, Dich in das Team einzufügen. Es gibt Dir auch die Möglichkeit, mehr über die Kollegen zu erfahren.