Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das DE&I-Team bei spannenden Projekten und Kampagnen.
- Unternehmen: Dynamisches, global agierendes Technologieunternehmen mit Fokus auf Vielfalt.
- Vorteile: Praktische Erfahrung, internationale Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Sei Teil eines multikulturellen Teams und wachse mit uns!
- Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Zukunft und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Studium in HR, Marketing oder Sozialwissenschaften; gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Allgemeine Informationen
Schaeffler ist ein dynamisches, global agierendes Technologieunternehmen, dessen Erfolg auf Unternehmergeist und einer langen Tradition privaten Eigentums beruht. Klingt das spannend für dich? Als Partner aller großen Automobilhersteller sowie wichtiger Akteure in der Luft- und Raumfahrt und im Industriesektor bieten wir dir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
Grundvoraussetzung eines Praktikums bei Schaeffler ist der Nachweis der Immatrikulation zum Zeitpunkt des Praktikums. Diese Stelle ist ab September 2026 für eine Dauer von mindestens 6 Monaten zu besetzen.
Deine Aufgaben:
- Unterstützung des Diversity-, Equity- & Inclusion-Teams bei der Weiterentwicklung, Kommunikation und Umsetzung unserer DE&I-Strategie in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen Stakeholdern
- Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Koordination verschiedener DE&I-Kampagnen und -Projekte – von der Idee bis zur Umsetzung
- Unterstützung bei Recherche, Koordination und Bereitstellung von Ressourcen, Kommunikation und Trainings, die Organisationen und Einzelpersonen ins Handeln bringen
- Begleitung des Fortschritts der Kampagnen in Bezug auf Zeit, Kosten und Qualität sowie Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen
- Erstellung von Präsentationen, Konzepten und Kommunikationsmaterialien zur Sensibilisierung für DE&I im Unternehmen sowie Unterstützung bei Recherchen und Benchmarking
Dein Profil:
- Studium im Bereich Human Resources, Marketing, Kommunikation, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Deutschkenntnisse wünschenswert
- Erste Erfahrungen im HR-Bereich oder in DE&I-Projekten sind von Vorteil, idealerweise in einem internationalen Umfeld
- Begeisterung für DE&I-Themen, idealerweise belegt durch akademische Projekte oder ehrenamtliches Engagement
- Freude an der Zusammenarbeit in einem multikulturellen und multinationalen Team
- Talent für ansprechende und visuelle Aufbereitung von Informationen sowie die Fähigkeit, sich schnell und eigenständig in neue Themen einzuarbeiten
- Hohe Motivation und Eigeninitiative, Begeisterung für DE&I und Projektarbeit
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise
Als globales Unternehmen beschäftigen wir Mitarbeitende auf der ganzen Welt. Es ist uns wichtig, dass wir einander mit Respekt begegnen und allen Ideen und Perspektiven offen, positiv und vorurteilslos gegenüber stehen. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, stärken wir unser Kreativität und fördern wir Innovationen. Auf diese Weise tragen wir zu einer nachhaltigen Wertschöpfung für unsere Kunden, Geschäftspartner und die Gesellschaft als Ganzes bei. Together, we advance how the world moves.
Wir legen großen Wert darauf, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die Vielfalt und Inklusion fördert und aktiv unterstützt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von allen interessierten Menschen, denn für uns zählt Ihr Potenzial!
Ihr Kontakt: Vitesco Technologies GmbH, Sylwia Kocenda
Praktikum - Diversity, Equity & Inclusion (d/m/w) Arbeitgeber: Vitesco Technologies
Schaeffler ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Vielfalt geschätzt wird. Mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterbildung fördert das Unternehmen die individuelle Entfaltung seiner Mitarbeitenden. Die internationale Ausrichtung und die Zusammenarbeit in multikulturellen Teams machen das Praktikum im Bereich Diversity, Equity & Inclusion zu einer bedeutungsvollen und bereichernden Erfahrung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praktikum - Diversity, Equity & Inclusion (d/m/w) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Workshops oder Online-Events und sprich mit den Menschen dort. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an DE&I-Themen und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die DE&I-Strategien von Schaeffler und überlege dir, wie du dazu beitragen kannst. Bereite konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du alle Informationen erhältst, die du brauchst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikum - Diversity, Equity & Inclusion (d/m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und deiner Begeisterung für DE&I-Themen.
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Beziehe dich auf die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an die Anforderungen an. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu den Aufgaben im DE&I-Team passen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vitesco Technologies vorbereitet
✨Verstehe die DE&I-Themen
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Diversity, Equity & Inclusion vertraut. Lies Artikel, schaue Videos oder höre Podcasts, um ein tiefes Verständnis für die Themen zu entwickeln, die Schaeffler wichtig sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, in denen du dich mit DE&I-Themen auseinandergesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Begeisterung und dein Engagement zu zeigen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen DE&I-Initiativen bei Schaeffler oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, dass du während des Interviews selbstbewusst auftrittst. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du klar und überzeugend kommunizierst. Denke daran, dass deine Kommunikationsfähigkeit eine Schlüsselqualifikation für diese Rolle ist.
