Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze spannende HR-Projekte und entwickle globale Initiativen im E-Mobility-Bereich.
- Unternehmen: Schaeffler – ein innovativer Technologie-Konzern mit familiärer Kultur.
- Vorteile: Praktische Erfahrung, internationales Umfeld und hervorragende Entwicklungsperspektiven.
- Weitere Informationen: Respektvolle Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und Innovation fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv HR-Themen und arbeite an Projekten mit globaler Relevanz.
- Qualifikationen: Studium in BWL, Psychologie oder ähnlichem; MS Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 900 - 1100 € pro Monat.
Schaeffler – das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung.
Allgemeine Informationen
Du möchtest HR-Themen aktiv mitgestalten und Einblicke in die globale HR-Arbeit im internationalen Umfeld gewinnen? Dann unterstütze unser Global HR E-Mobility Team bei spannenden Projekten rund um verschiedenste People-Themen.
Grundvoraussetzung eines Praktikums bei Schaeffler ist der Nachweis der Immatrikulation zum Zeitpunkt des Praktikums. Diese Stelle ist ab Oktober 2026 für eine Dauer von 3 bis 6 Monaten zu besetzen.
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt bei der Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung globaler HR-Initiativen und Workshops mit den Schwerpunkten Leadership und Employee Engagement.
- Du wirkst bei der Analyse, Aufbereitung und Ableitung von Maßnahmen aus einer globalen Mitarbeiterbefragung mit.
- Du bearbeitest im Rahmen deines Praktikums ein eigenes kleines Projekt.
- Du arbeitest eng mit internationalen Stakeholdern zusammen und unterstützt ein kollegiales HR Business Partner Team.
- Du arbeitest an Themen mit hoher Relevanz für die globale Organisation und sammelst wertvolle Praxisfahrung an der Schnittstelle von People und Business.
Dein Profil:
- Studium im Bereich BWL/ Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Pädagogik oder einer vergleichbaren Studienrichtung.
- Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen.
- Idealerweise erste praktische Erfahrungen mit KI-Tools, wie ChatGPT oder Microsoft Copilot.
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du arbeitest selbstständig, strukturiert und proaktiv.
- Du kommunizierst sicher und arbeitest gerne in internationalen Teams zusammen.
- Du begeisterst dich für strategische HR-Themen wie Leadership, Employee Engagement und Change Management.
Als globales Unternehmen beschäftigen wir Mitarbeitende auf der ganzen Welt. Es ist uns wichtig, dass wir einander mit Respekt begegnen und allen Ideen und Perspektiven offen, positiv und vorurteilslos gegenüber stehen. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, stärken wir unser Kreativität und fördern wir Innovationen. Auf diese Weise tragen wir zu einer nachhaltigen Wertschöpfung für unsere Kunden, Geschäftspartner und die Gesellschaft als Ganzes bei. Together, we advance how the world moves.
Spannende Aufgaben und hervorragende Entwicklungsperspektiven warten auf Sie, denn wir gestalten die Zukunft mit Innovationen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Kontakt: Vitesco Technologies GmbH, Karolina Kowalska
Praktikum - Global HR Division E-Mobility (d/m/w) Arbeitgeber: Vitesco Technologies
Schaeffler ist ein hervorragender Arbeitgeber, der die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns mit der Kultur eines Familienunternehmens verbindet. Am Standort Nürnberg bieten wir Ihnen nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem respektvollen und inklusiven Team. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer strukturierten Einarbeitung, kontinuierlichen Schulungen und der Chance, innovative Lösungen aktiv mitzugestalten.
