Senior Sales Engineer

Senior Sales Engineer

Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Vitesco Technologies

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für den Vertrieb und die Kundenbeziehungen in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: Schaeffler, ein globales Technologieunternehmen mit innovativem Ansatz.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft und Teamarbeit sind wichtig in dieser spannenden Rolle.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität mit innovativen Lösungen und Technologien.
  • Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwissenschaften und Erfahrung im technischen Vertrieb.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Schaeffler ist ein dynamisches globales Technologieunternehmen, dessen Erfolg auf seinem unternehmerischen Geist und einer langen Geschichte in privater Hand beruht. Als Partner aller großen Automobilhersteller sowie wichtiger Akteure in der Luft- und Raumfahrt sowie in der Industrie bieten wir Ihnen viele Entwicklungsmöglichkeiten.

Ihre Hauptverantwortlichkeiten

  • Erreichen/Übertreffen von Verkaufszielen und Implementierung von Strategien innerhalb einer definierten Region zur Erweiterung des bestehenden und zur Akquisition eines neuen Vertriebsnetzes und Endbenutzern durch effektive Zeit- und Gebietsplanung sowie Markt-/Sektorlandschaftsforschung.
  • Planung von Pre-Sales-Besuchen zur Schaffung eines klaren Ziels bezüglich der Schmerzpunkte, Anforderungen, Erwartungen und Entwicklungsbedarfe der Kunden.
  • Maximierung der Qualität der persönlichen Kundenkontakte, einschließlich Kaltakquise, mit allen Abteilungen (z.B. Wartung, Produktion, Einkauf usw.) ausgewählter Kunden auf allen Hierarchieebenen.
  • Pflege und Weiterentwicklung der Kundenbeziehungen.
  • Kommunikation der Markenpositionierung von Schaeffler als Premium-Lösungsanbieter auf dem Markt.
  • Demonstration einer „HUNTER“-Einstellung und proaktive Förderung und Verkauf des gesamten Sortiments an Lager- und Serviceprodukten an den Kunden.
  • Einholung von Informationen von Kunden über Entwicklungsprojekte und Zeitpläne zur rechtzeitigen Anforderung von Ingenieurdienstleistungen.
  • Identifizierung technischer Details durch Gespräche vor Ort mit der Produktions-, Wartungs-/Ingenieur- und Einkaufsabteilung, um geeignete Lager- und Serviceangebote anzubieten.
  • Bearbeitung von RFQs über das SAP EP1-System, Nachverfolgung von Bestellungen usw.
  • Bereitstellung technischer Beratung und Expertise zu Lager- und Serviceprodukten, um die Kunden von den Vorteilen der Zusammenarbeit mit Schaeffler zu überzeugen.
  • Sicherstellung, dass Schaeffler die Kundenanforderungen erfüllt.
  • Verkauf von Schaeffler-Lagern, Digitalisierung, Zustandsüberwachung und Schmierungslösungen sowie technischen Dienstleistungen an Distributoren, OEMs und Endbenutzer.
  • Vorbereitung und Einreichung einer Produkt- und Kundenprognose/Budgetplanung und Zusammenarbeit mit relevanten Abteilungen (z.B. Sektormanagement, Vertriebsmanagement, Kundenservice, Lieferkettenmanagement, Key Account Management, Engineering, Produktmanagement usw.).
  • Management der Opportunity-Pipeline zur Maximierung der Erfolgsquote bei RFQs.
  • Bearbeitung von Vertragsdokumenten in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung.
  • Nutzung von Salesforce.com (CRM-System), Eingabe von Besuchsberichten, Opportunities und Aktualisierung von Faktensheets, Asset-Informationen usw.
  • Organisation und Durchführung von Kundenbriefings, Produktpräsentationen und technischen Seminaren (z.B. theoretische und praktische Produktpräsentationen, Symposien, Schulungen usw.).
  • Bereitstellung eines konsistent hohen Servicestandards (vor und nach dem Verkauf) für Kunden.
  • Erreichung von Leistungskennzahlen für den Verkauf innerhalb des zugewiesenen Budgets.
  • Mapping der Endgeräte der Benutzer und Eingabe in die Datenbank.
  • Sicherstellung zeitgerechter Zahlungen von Kunden.
  • Sicherstellung der rechtzeitigen Weitergabe erforderlicher Informationen durch interne und externe Abteilungen.
  • Zusammenarbeit mit regionalen Büros und globalen Büros zu Compliance-, Governance- und relevanten kommerziellen und technischen Angelegenheiten.

Ihre Qualifikationen

  • Ein Abschluss in Maschinenbau, Elektronik, Mechatronik, Produktion, Chemie oder Metallurgie.
  • Mindestens drei (3) Jahre nachweisbare Erfahrung im technischen Vertrieb und Service oder Ingenieurdienstleistungen (z.B. industrieller Produktvertrieb, Ingenieuranwendungen, Zustandsüberwachung usw.).
  • Kenntnisse und Erfahrungen in der Lagertechnologie und/oder im Bereich Wartung/Ausrüstungsreparatur sind von Vorteil (z.B. TVET, CAT-Zertifizierung für Schwingungsanalyse).
  • Hintergrund/Vertrautheit mit relevanten Schwerindustrien in SEA – Halbleiter, Maschinen und Anlagen, Automobil, Elektro- und Elektronik usw.
  • Frühere Erfahrungen mit neuen Digitalisierungskonzepten (Industrie 4.0, Industrial Internet of Things usw.).
  • Starkes Verständnis der Besonderheiten im industriellen OEM-Geschäft (z.B. Design-in, Produktlebenszyklusmanagement, Kostenreduzierung usw.) und MRO-Geschäft (z.B. Wartungsplanung, Ausrüstungsmapping usw.).
  • Starkes Interesse an Vertrieb, Projektmanagement und eine kundenorientierte Hunter-Mentalität.
  • Computerkenntnisse sind ein Muss (Windows- und Microsoft-Anwendungen, SAP, Salesforce.com).
  • Outgoing, organisiert, proaktive Persönlichkeit mit einer „Can-Do“-Einstellung, Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit und unternehmerischen Qualitäten.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten auf allen organisatorischen Ebenen sowie gute Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich).
  • Nachweislich starkes Geschäftswissen, außergewöhnliche Verhandlungskompetenz, klare/strukturierte Berichts- und Präsentationsfähigkeiten.
  • Bereitschaft zu Reisen nach Penang und Abdeckung der zentralen und südlichen Region.

Als globales Unternehmen mit Mitarbeitern auf der ganzen Welt ist es uns wichtig, dass wir uns gegenseitig mit Respekt behandeln und alle Ideen und Perspektiven wertschätzen. Indem wir unsere Unterschiede schätzen, inspirieren wir Kreativität und treiben Innovation voran. Auf diese Weise tragen wir zur nachhaltigen Wertschöpfung für unsere Stakeholder und die Gesellschaft als Ganzes bei. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Mobilität.

Spannende Aufgaben und herausragende Entwicklungsmöglichkeiten erwarten Sie, denn wir gestalten die Zukunft mit Innovation.

Senior Sales Engineer Arbeitgeber: Vitesco Technologies

Schaeffler ist ein hervorragender Arbeitgeber, der die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns mit der Kultur eines Familienunternehmens verbindet. Am Standort Nürnberg bieten wir Ihnen nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem respektvollen und inklusiven Team. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer strukturierten Einarbeitung, kontinuierlichen Schulungen und der Chance, innovative Lösungen aktiv mitzugestalten.

Vitesco Technologies

Kontaktdaten:

Vitesco Technologies Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Sales Engineer erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Vitesco Technologies treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Vitesco Technologies empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Vitesco Technologies dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Vitesco Technologies bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Engineer mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Technische Verkaufsfähigkeiten
Kundenbeziehungsmanagement
Marktforschung
Zeit- und Gebietsplanung
Technische Beratung
SAP EP1 Systemkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Vitesco Technologies bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Vitesco Technologies erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vitesco Technologies vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!