Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate pharmazeutische Unternehmen und analysiere Gesundheitsdaten für innovative Projekte.
- Unternehmen: VITIS Healthcare Group, ein dynamisches Team im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, und die Möglichkeit zur Promotion.
- Weitere Informationen: Ein junges, engagiertes Team mit einzigartigen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens mit spannenden Projekten und viel Eigenverantwortung.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Gesundheitsökonomie oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Die VITIS Healthcare Group ist eine Beratungsgesellschaft im Gesundheitswesen und wurde 2016/2017 als 100% Tochtergesellschaft der Uniklinik Köln gegründet. Die VITIS zeichnet sich durch einen starken Praxisbezug aus und verfügt über langjährige Erfahrung bei der Bearbeitung gesundheitsökonomischer und versorgungsrelevanter Fragestellungen.
Für unser Team in Köln / Home Office (hybrid) suchen wir unbefristet und ab sofort eine:n Consultant Healthcare & Health Data (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit.
Was Sie bei uns erwartet:
- Strategieberatung für pharmazeutische Unternehmen, BioTech und Kostenträger in den Bereichen Market Access/AMNOG/HTA, Reimbursement / DRG/ZE/NUB, Pricing, Real-World-Data/Evidence sowie datenbasierte Versorgungsforschung (Health Data Analytics).
- Akquise/Leitung von Beratungsprojekten zu gesundheitsökonomischen Fragestellungen, Budget-Impact-Kalkulationen, Versorgungsanalysen, Versorgungsforschung (HEOR), etc.
- Analyse von Routinedaten und Sekundärdaten des deutschen Gesundheitswesens zur Beantwortung versorgungsrelevanter und gesundheitsökonomischer Fragestellungen.
- Entwicklung und Umsetzung datengetriebener Analysekonzepte sowie Erstellung interaktiver Reports und Dashboards (z.B. PowerBI) für Industrie- und Kostenträgerkunden.
- Erstellung von wissenschaftlichen Veröffentlichungen in international anerkannten Fachjournalen, z.B. basierend auf systematischen Literatur- und Datenauswertungen sowie Modellierungen.
- Organisation von interdisziplinären Workshops/Adboards/Kongressen mit Apotheker:innen, Ärzt:innen, Medizincontroller:innen.
- Präsentation von eigenen wissenschaftlichen Forschungsergebnissen auf internationalen/nationalen Fachkongressen.
Was wir uns von Ihnen wünschen:
- Einen Masterabschluss/Diplom/Doktor im Bereich Gesundheitsökonomie, Medizinmanagement/Gesundheitswissenschaften, BWL/VWL mit Schwerpunkt Gesundheitsökonomie oder Vergleichbares.
- Berufserfahrung (+3–5 Jahre) im Gesundheitswesen, z.B. in einem Beratungsunternehmen, Kostenträger, Institut der Versorgungsforschung, pharmazeutischen Unternehmen oder Biotech – idealerweise mit nachweisbarem Bezug zu Gesundheitsdaten und datengetriebener Analyse.
- Sehr gute Kenntnisse des AMNOG, Erfahrung mit Dossier-Erstellung wünschenswert.
- Sehr gute Kenntnisse des Leistungs- und Vertragsrechts des SGB V, Pricing Prozess, DRG-Abrechnung, oder ambulante Leistungserbringung.
- Sehr gute Kenntnisse der Datenanalyse mit Excel.
- Kenntnisse in PowerBI, R, SPSS wünschenswert.
- Erfahrungen mit Gesundheitsdatenbanken und Sekundärdaten sowie Kenntnisse relevanter Datenzugangsverfahren wünschenswert.
- Erfahrungen im Kundenkontakt, Consulting Erfahrung in der Durchführung und Management mehrerer, parallel zu bearbeitender Projekte.
- Enthusiasmus für wissenschaftliches Arbeiten, erste Publikationserfahrungen wünschenswert.
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Zahlen- und Datenaffinität.
- Eigeninitiative und Engagement.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Stil- und Textsicherheit.
Was wir bieten:
- Spannende Beratungsprojekte der pharmazeutischen Industrie, von Krankenhäusern oder Unternehmen der Medizintechnik mit hohem Maß an Eigenverantwortlichkeit und selbstständiger Projektleitung.
- Möglichkeit einer kumulativen Promotion / Dissertation / Doktorarbeit.
- Ein junges, dynamisches Team mit Leidenschaft für die Weiterentwicklung des Gesundheitswesens.
- Kultur zwischen Wissenschaft und Consulting.
- Einsatzort: Köln / Homeoffice (hybrid).
- Flexible Arbeitszeiten.
- Einzigartige Teamevents.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (kurzes Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung). Bitte per E-Mail an Prof. Dr. F. Kron (persönlich): f.kron@vitis-healthcare.com.
Consultant Healthcare & Health Data Arbeitgeber: VITIS Healthcare Group
Die VITIS Healthcare Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern spannende und verantwortungsvolle Beratungsprojekte im Gesundheitswesen bietet. Mit einem dynamischen Team in Köln und der Möglichkeit zum Homeoffice fördern wir eine Kultur der Eigenverantwortung und bieten flexible Arbeitszeiten sowie die Chance auf eine kumulative Promotion. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer einzigartigen Kombination aus wissenschaftlicher Expertise und praktischer Anwendung, was zu einer kontinuierlichen persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung führt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Consultant Healthcare & Health Data erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei VITIS Healthcare Group siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consultant Healthcare & Health Data mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei VITIS Healthcare Group nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VITIS Healthcare Group vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von VITIS Healthcare Group einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
