Was bieten wir dir
- Faire Bezahlung und steuerfreie Zuschläge
- Springerbonus
- Jahressonderzahlung gem. AVR Tarif Diakonie
- Probonio Sachbezug i.H.v. 30€ oder Wellpass Mitgliedschaft
- Betriebliche Altersvorsorge mit 20% AG-Zuschuss
- Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Urlaub
- Flexibles Arbeitszeitmodell in Teilzeit oder Vollzeit
- Fachspezifische Fortbildungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien, offene Kommunikation und wertschätzender Umgang
- Integration in ein motiviertes Team und feste Ansprechpartner vor Ort
- Firmenevents (z.B. Sommerfeier und Weihnachtsfeier)
Was erwartet dich
Du liebst die Abwechslung und möchtest dort unterstützen, wo du wirklich gebraucht wirst? Als Teil unseres Springerpools bist du flexibel in verschiedenen Einsatzgebieten im Raum Franken unterwegs und sorgst dafür, dass unsere Klient:innen die bestmögliche Pflege erhalten.
So sieht dein Arbeitsalltag bei uns aus:
- Du pflegst unsere Klient:innen mit viel Herz und Engagement in ihrem Zuhause.
- Du unterstützt bei der individuellen Grundpflege unserer Klient:innen in fachübergreifender Teamarbeit.
- Du bist Ansprechpartner:in für die Klienten:innen sowie deren Angehörige und betreuende Personen.
Was solltest du mitbringen
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger:in, Krankenschwester oder Altenpflegefachkraft.
- Idealerweise besitzt du Erfahrungen in der ambulanten Pflege.
- Du hast Freude daran, anderen Gutes zu tun und sie zu unterstützen.
- Du bist empathisch, feinfühlig, engagiert und zuverlässig.
- Du bist flexibel einsetzbar und bist mobil (Führerschein der Klasse B).
Fragen zur Stelle? Du erreichst uns unter personal@vitolus.de
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Pflegefachkraft (m/w/d) im Springerpool Franken Arbeitgeber: Vitolus Care GmbH
Als Arbeitgeber in Schweinfurt bieten wir dir nicht nur eine übertarifliche Bezahlung und flexible Arbeitszeitmodelle, sondern auch ein wertschätzendes Umfeld, in dem du dich persönlich und fachlich weiterentwickeln kannst. Unsere flachen Hierarchien und die offene Kommunikation fördern ein motiviertes Team, das gemeinsam an der Verbesserung der Pflegequalität arbeitet. Mit 30 Tagen Urlaub, Firmenevents und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis schaffen wir die besten Voraussetzungen für eine erfüllende Tätigkeit als Pflegehelfer (m/w/d).
