Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Reha-Koordination und führe therapeutische Gespräche im Team.
- Unternehmen: Vitos Reha Hanau – ein innovativer Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein kreatives Team und regelmäßige Supervision.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Rehabilitation von Menschen und erweitere deine Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/-in und Erfahrung in der psychischen Versorgung.
Für die Vitos Reha Hanau suchen wir ab 01.05.2026 oder später einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung mit 50%-100%.
Stellenbeschreibung
- Du übernimmst die Reha-Koordination im multiprofessionellen Team.
- Du führst Einzel- und soziotherapeutische Gruppengespräche durch.
- Bei Bedarf kümmerst Du Dich um die Akquise und Betreuung von berufsbezogenen Erprobungen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt.
- Du erstellst sozialmedizinische Rehabilitationsberichte.
- Du übernimmst das Medikamentenmanagement.
Qualifikationen
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufserfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder vergleichbar.
- Du bringst Berufserfahrung im Bereich der Versorgung psychisch kranker Menschen mit.
- Flexibilität und Kreativität sind Deine Stärken.
- Du bringst Freude am eigenständigen Arbeiten und Interesse an einer Horizonterweiterung mit.
Zusätzliche Informationen
Unser Angebot
- Du verdienst je nach Qualifikation und Berufserfahrung auf Basis des TVöD-K/VKA. Hinzu kommt eine Jahressonderzahlung, sowie eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse, exklusiv für den öffentlichen Dienst.
- Ein Gehaltsextra durch unsere „Vitos Card“ mit bis zu 50 € pro Monat; steuer- und sozialversicherungsfrei zum Shopping, Tanken, in Supermärkten oder im Restaurant.
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitordnung, keine Nachtdienste, keine Schichtarbeit.
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit.
- Selbstständiges Arbeiten in einem lebendigen, kreativen und hoch motivierten Team.
- Regelmäßige Supervision.
- Die Möglichkeit eines Fahrradleasings per Gehaltsumwandlung.
- Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d) Arbeitgeber: Vitos Reha
Die Vitos Reha GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Selbstbestimmung und vertrauensvolle Zusammenarbeit in den Mittelpunkt seiner Arbeit stellt. Mit einem engagierten multiprofessionellen Team und einem innovativen, recovery-orientierten Ansatz bieten wir nicht nur eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersversorgung, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld ohne Nacht- oder Wochenenddienste.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Vitos Reha ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Vitos Reha.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Vitos Reha zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Vitos Reha zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Vitos Reha relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Vitos Reha, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vitos Reha vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
