Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und begleite Erziehungsstellen, führe Schulungen durch und arbeite eng mit Fachleuten zusammen.
- Unternehmen: Vitos Jugendhilfe – ein Ort, an dem du junge Menschen unterstützen kannst.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersversorgung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Mobiles Arbeiten nach Einarbeitung und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung junger Menschen aktiv mit und erlebe einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit und Erfahrung in der Familienberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Bei uns bist Du richtig, wenn Dir die Arbeit mit jungen Menschen Freude bereitet und Du diese in ihrer Entwicklung begleiten und unterstützen willst.
- Für die Vitos Jugendhilfe suchen wir am Standort Nordhessen einen
- Sozialarbeiter oder Sozialpädagogen
(m/w/d) als Fachberater/-in Erziehungsstellen in Teilzeit (50 Prozent).
- Stellenbeschreibung
- Du berätst und begleitest unsere bestehenden Erziehungsstellen und wirbst neue Erziehungsstellen an.
- Zu Deinen Aufgaben gehören die Krisenintervention ebenso wie Schulungen und Fortbildungsveranstaltungen für die Erziehungsstellen.
- Du arbeitest eng mit Therapeuten, Schulen und Sachverständigen / Gutachtern zusammen und gestaltest bedarfsgerechte Angebote.
- Qualifikationen
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialarbeit.
- Du verfügst über Erfahrung in der Beratung von Familien und der Kooperation mit den Jugendämtern.
- Idealerweise hast Du eine Weiterbildung in Systemischer Beratung absolviert.
- Du bist im Besitz eines PKW-Führerscheins und besitzt einen eigenen PKW.
- Zusätzliche Informationen
- Du verdienst je nach Qualifikation und Berufserfahrung zum Einstieg zwischen 4.417 EUR und 4.770 EUR, bei langjähriger Berufserfahrung sind bis zu 5.634 € möglich (auf Basis TVöD-B Entgeltgruppe S12 bei Vollzeit, bei Teilzeit anteilig).
Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersversorgung.
- Mit der „Vitos Card“ erhältst Du – im Falle einer Festanstellung – ein Gehaltsextra von bis zu 50 € pro Monat; steuer- und sozialversicherungs-frei zum Shopping, Tanken, in Supermärkten oder im Restaurant.
- Wir arbeiten Dich intensiv ein und bieten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision, Coaching und Fachberatung an.
- Dich erwartet ein vielfältiges, interessantes Aufgabenfeld, das ein hohes Maß an selbstständigem Arbeiten erlaubt.
- Mobiles
Arbeiten: Nach der Einarbeitung an unseren Standorten Idstein und Hessen Nord, bist Du primär mobil tätig, erhältst jedoch vor Ort einen festen Arbeitsplatz für Meetings und Beratungsgespräche.
Poolcar und Diensthandy werden zur Verfügung gestellt.
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung in unserem Karriereportal.
Fragen beantwortet Dir gerne die Bereichsleiterin Silke Bartsch unter der Tel. 06126 – 23 660 oder per E-Mail an
[email protected]
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Sozialpädagoge (m/w/d) als Fachberater/-in Erziehungsstellen Arbeitgeber: Vitos Teilhabe
Die Vitos Behindertenhilfe Region Riedstadt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Hier hast Du die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigungen einsetzt. Neben einer attraktiven Vergütung und umfangreichen Benefits wie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betrieblicher Gesundheitsförderung bieten wir Dir eine langfristige berufliche Perspektive in einem sinnstiftenden Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagoge (m/w/d) als Fachberater/-in Erziehungsstellen erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Vitos Teilhabe schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Vitos Teilhabe zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Vitos Teilhabe zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Vitos Teilhabe.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge (m/w/d) als Fachberater/-in Erziehungsstellen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Vitos Teilhabe suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Vitos Teilhabe einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vitos Teilhabe vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
