Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Infrastrukturprojekte und entwickle dein Team weiter.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung in der Energie- und Glasfaserinfrastruktur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten, unbefristeter Vertrag und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und Glasfasernetze aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Bauingenieurstudium oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Firma: vitronet Holding - Technischer Leiter (m/w/d) Infrastrukturausbau
Die K&T Infrastruktur GmbH ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung und 190 Mitarbeitenden am Standort Büdingen. Als Teil der vitronet Gruppe realisiert die Gesellschaft anspruchsvolle Projekte im Kabelleitungstiefbau sowie im Glasfaser-, Strom-, Fernwärme- und Rohrleitungsbau. Wir sind der führende Dienstleister für Glasfaser- und Energieinfrastruktur in Deutschland.
Deine Benefits:
- Krisensicher in die Zukunft: Energieversorgung und Glasfasernetze sind die Infrastruktur der Zukunft. Profitiere von einer der perspektivreichsten Branchen.
- Genieße 30 Tage Jahresurlaub.
- Dienstfahrzeug – auch für die private Nutzung.
- Flexibles Arbeiten und mobiles Office.
- Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem systemrelevanten Unternehmen.
- Plane mit uns Deine Zukunft: Nutze die betriebliche Altersvorsorge für Deine Zukunftsplanung.
- Leistung wird bezahlt: Zusätzliche Sonderleistungen.
- Bleib mobil: Mit Job‑bike und Job‑car Leasing.
- Spaß am Job: Deine Empfehlung macht sich bezahlt.
- Corporate Benefits: Profitiere von Rabatten, ob Urlaub oder Sportsocken.
- Wir investieren in Dich: Nutze unser vielfältiges Weiterbildungsangebot.
- Spannende Aufgaben: Arbeite an verschiedenen Projekten.
Dein Aufgabenbereich:
- Du bist Teil des Führungskreises, berichtest an die Geschäftsführung und trägst Personal- sowie Führungsverantwortung für Dein Team.
- Du leitest anspruchsvolle Projekte im Kabelleitungstiefbau, Fernmeldebau und der LWL‑Montage mit klarem Blick für Qualität und Effizienz.
- Du übernimmst die volle Verantwortung für Kosten, Termine und Budgets sowie für Ressourcenplanung, Abnahme, Abrechnung und Nachtragsmanagement.
- Du führst Dein Team sicher durch komplexe Projektphasen und entwickelst Mitarbeitende gezielt fachlich wie persönlich weiter.
- Du bearbeitest Ausschreibungen, verhandelst mit Nachunternehmern sowie Lieferanten und begleitest den Prozess bis zur Auftragsvergabe.
- Du bist zentrale Ansprechperson für Bauherren, Planer und Projektpartner und steuerst alle Beteiligten souverän durch den Projektverlauf.
Deine Kompetenzen:
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Bauingenieurstudium oder eine vergleichbare Qualifikation wie Bautechnikerin oder Meisterin (w/m/d).
- Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung und im Führen von Teams im Infrastrukturausbau mit – idealerweise im Kabelleitungstiefbau, Fernmeldebau und der LWL‑Montage.
- Du kennst die VOB umfassend, setzt sie sicher um und bist mit technischen Vorschriften und anerkannten Regeln bestens vertraut.
- Du gehst souverän mit branchenspezifischer Software und dem MS Office‑Paket um.
- Du überzeugst im Umgang mit Auftraggebern, Partnern und Nachunternehmern durch Führungsstärke, Verlässlichkeit und kommunikatives Geschick.
- Du handelst strukturiert, kostenbewusst, durchsetzungsfähig und bringst hohe Eigenverantwortung, Organisationstalent und Teamorientierung mit.
Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Technischer Leiter Arbeitgeber: vitronet Gruppe
Die K&T Infrastruktur GmbH, als Teil der vitronet Gruppe, bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für den Technischen Leiter in Büdingen. Mit über 60 Jahren Erfahrung und einem starken Fokus auf die Zukunft der Energie- und Glasfaserinfrastruktur, profitieren Mitarbeitende von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Sektor. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während attraktive Zusatzleistungen wie ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung und Corporate Benefits das Arbeitsleben bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Leiter erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Leiter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von vitronet Gruppe auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei vitronet Gruppe sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei vitronet Gruppe zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei vitronet Gruppe vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
