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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Abendservice und Vorbereitung des Frühstücks.
- Arbeitgeber: Viva Luzern AG, ein engagiertes Unternehmen in Luzern.
- Mitarbeitervorteile: Umfangreiche Weiterbildungen und fünf Wochen Ferien.
- Andere Informationen: Flexible Einsätze, ideal für Studierende oder Teilzeitkräfte.
- Warum dieser Job: Gestalte den Abend für ältere Menschen und bring Freude in ihren Alltag.
- Gewünschte Qualifikationen: Serviceorientierung und Flexibilität sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Viva Luzern AG in Luzern sucht eine serviceorientierte Persönlichkeit für den Abendservice in einem Wohnbereich. Die zukünftige Mitarbeiterin wird mindestens dreimal wöchentlich eingesetzt und übernimmt die Verantwortung für den Service des Abendessens sowie vorbereitende Arbeiten für den Frühstücksservice.
Freude am Umgang mit älteren Menschen und Flexibilität sind erforderlich.
Attraktive Benefits wie umfangreiche Weiterbildungen und fünf Wochen Ferien werden angeboten.
Wohnbereichsgastronomie: Abendservice, flexible Einsätze Arbeitgeber: Viva Luzern AG
Kontaktperson:
Viva Luzern AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnbereichsgastronomie: Abendservice, flexible Einsätze
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei Viva Luzern AG nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten oder vielleicht sogar bei Viva Luzern AG. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte von Viva Luzern AG und überlege dir, wie du deine Flexibilität und deinen Umgang mit älteren Menschen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Abendservice zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsgastronomie: Abendservice, flexible Einsätze
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach einer serviceorientierten Persönlichkeit, also lass deine Leidenschaft für den Umgang mit Menschen durchscheinen!
Betone deine Flexibilität: Da wir flexible Einsätze anbieten, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Flexibilität in der Bewerbung hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die das zeigen!
Erwähne relevante Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung im Service oder in der Gastronomie hast, vergiss nicht, das zu erwähnen! Das zeigt uns, dass du gut in unser Team passt und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Viva Luzern AG vorbereitest
✨Zeige deine Serviceorientierung
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Servicebereich zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Gästen eingegangen bist, insbesondere im Umgang mit älteren Menschen.
✨Flexibilität betonen
Da Flexibilität eine wichtige Anforderung ist, solltest du im Interview klar machen, dass du bereit bist, verschiedene Schichten zu übernehmen. Überlege dir im Voraus, welche Zeiten für dich am besten passen und sei offen für spontane Einsätze.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Erwarte Fragen zu deiner Motivation für die Arbeit im Abendservice und wie du mit stressigen Situationen umgehst. Übe deine Antworten, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Team, mit dem du arbeiten wirst.