Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Pflege und sorge für die Qualität der Versorgung.
- Unternehmen: Vivaldo-Team im Berchtesgadener Land mit über 200 empathischen Kolleg:innen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Moderne Technik, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben älterer Menschen und wachse in deiner Karriere.
- Qualifikationen: Ausbildung in der Pflege und Führungsqualitäten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Bereit für den nächsten Karriereschritt? Das Vivaldo-Team im Berchtesgadener Land besteht aus über 200 Kolleginnen und Kollegen, die sich mit viel Fürsorge und Empathie um das Wohlergehen der älteren Menschen kümmern, die in unseren Einrichtungen oder in der eigenen Wohnung leben und von uns versorgt werden. Das Team des ambulanten Dienstes ist für die Pflege und Betreuung der externen Kunden im nördlichen Landkreis BGL, der Mieter des Quartiershauses Ainring sowie der Gäste in der dortigen Tagesresidenz verantwortlich. Unsere Arbeit ist wichtig, wir arbeiten mit Menschen und für Menschen. Wenn Sie Lust haben, mit uns zusammen etwas Sinnvolles zu tun und die Welt ein bisschen besser zu machen, dann kommen Sie zu uns ins Team!
Das erwartet Sie bei uns:
- eine attraktive tarifliche Vergütung nach TVöD mit Weihnachtsgeld
- steuerfreie Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge
- betriebliche Altersvorsorge und attraktives Bonusprogramm
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
- mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung
- familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- arbeitgeberfinanzierte Fort- u. Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein attraktiver Arbeitsplatz mit moderner Technik und Fuhrpark
- Jubiläumszahlungen und Sonderurlaub bei langjähriger Betriebszugehörigkeit
- Prämie Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Sie unterstützen die PDL bei folgenden Aufgaben:
- Sicherstellung einer hohen Versorgungs- und Pflegequalität
- Konzeption und Implementierung von Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Sicherstellung der Prozesse sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung
- Beratungsgespräche bei und mit den Klienten
- Personalführung, -planung und -entwicklung
- Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen
- Einführung und Weiterentwicklung von Pflegekonzepten und Pflegestandards
- Kommunikation mit KundInnen, Angehörigen und Mitarbeitenden
Das bringen Sie mit:
- eine Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, examinierte/r Altenpfleger/in oder Gesundheits-/Krankenpfleger/in
- analytisches Denken
- gute EDV-Kenntnisse (standard- und berufsspezifische Software)
- Freude an der aktiven Gestaltung der Pflege
- Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsstärke
- Führungsqualitäten
- Teamfähigkeit
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Führerschein Klasse B
Stv. Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Bereich Arbeitgeber: Vivaldo
Vivaldo im Berchtesgadener Land ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive tarifliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein starkes Augenmerk auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung legt. In einem unterstützenden Team von über 200 Kolleginnen und Kollegen haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität älterer Menschen beizutragen und dabei in einem modernen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das Wert auf Gesundheit und Wohlbefinden legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stv. Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Bereich erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die im Vivaldo-Team arbeiten oder gearbeitet haben. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deinem Bewerbungsgespräch helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Werte und die Mission von Vivaldo. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich zu unserem Team passen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Stelle Fragen! Im Gespräch kannst du zeigen, dass du interessiert bist und mehr über die Rolle und das Team erfahren möchtest. Das zeigt Engagement und hilft dir, herauszufinden, ob es wirklich der richtige Job für dich ist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote auf dem Laufenden zu halten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Bereich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du die Qualität der Versorgung sicherstellen kannst. Das ist wichtig für die Position als Stv. Pflegedienstleitung!
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vivaldo vorbereitet
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Philosophie und die Werte von Vivaldo. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Pflege und Empathie verstehst und bereit bist, diese Werte in deiner Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Qualitätssicherung unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich darzustellen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen im ambulanten Dienst sind besonders relevant.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Pflege und die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Authentizität ist entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich für die Sache brennst.
