Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue intensivpflichtige Patienten im interdisziplinären Team und dokumentiere pflegerische Maßnahmen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines großen, innovativen Unternehmens mit einem freundlichen Arbeitsklima.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungen und einen Willkommensbonus für neue Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und profitiere von tollen Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, idealerweise mit Fachweiterbildung Intensivpflege.
- Andere Informationen: Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf und betriebliche Altersversorgung sind ebenfalls inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 50000 € pro Jahr.
strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Pflegekräfte leistungsgerechte Vergütung nach TVöD Prämien bei Personalwerbung Entwicklungs- und Karrierechancen im großen Konzern umfangreiche Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten (innerbetriebliches Lehrinstitut, CNE) kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf betriebliche Altersversorgung (VBL) und Zuschüsse durch Gehaltsumwandlung Entgelt nach EG P8 TVöD oder EG P9 TVöD, je nach Qualifikation ~ Arbeitszeit 39 Wochenstunden, Teilzeit möglich ~freundliches, innovatives Team mit sehr gutem Arbeitsklima ~ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ~ individuelle Einarbeitung ~ ganzheitliche Pflege und Überwachung intensivpflichtiger Patienten / Patientinnen im interdisziplinären Team Durchführung und Dokumentation pflegerischer sowie therapeutischer Maßnahmen (ICM) erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder) Krankenpflege idealerweise mit Fachweiterbildung Intensivpflege (DKG) – kein Muss, aber ein Plus souveräner Umgang mit MS Office und digitalen Tools Engagement, Herz und den Wunsch, Pflege mitzugestalten Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schicht-Dienst
Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit - Willkommensbonus Arbeitgeber: Vivantes Klinikum Neukölln
Kontaktperson:
Vivantes Klinikum Neukölln HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit - Willkommensbonus
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Stelle. Besuche unsere Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte von StudySmarter zu erfahren, damit du in deinem Gespräch authentisch und gut vorbereitet auftreten kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke in den Arbeitsalltag und die Teamdynamik zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten und deine Motivation zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Pflege und deinem Umgang mit herausfordernden Situationen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen Einsatz für die Patientenpflege verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung. Informiere dich über die Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die wir anbieten, und bringe deine eigenen Ideen ein, wie du dich und das Team weiterentwickeln möchtest. Das zeigt, dass du bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Pflege beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit - Willkommensbonus
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Krankenpfleger. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder)Krankenpflege sowie eventuelle Fachweiterbildungen, insbesondere in der Intensivpflege. Zeige auf, wie diese Qualifikationen dich für die Stelle qualifizieren.
Erwähne deine Soft Skills: In der Pflege sind soziale Kompetenzen entscheidend. Hebe Eigenschaften wie Engagement, Teamfähigkeit und Empathie hervor. Gib Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die diese Fähigkeiten belegen.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vivantes Klinikum Neukölln vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege, insbesondere im Umgang mit intensivpflichtigen Patienten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und dein Engagement zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem interdisziplinären Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Struktur und die Möglichkeiten zur Weiterbildung schätzt und wie du dich dort einbringen möchtest.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Einarbeitung und die Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren.