Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Patienten in der Psychiatrie und entwickle Pflegekonzepte.
- Arbeitgeber: Vivantes ist Deutschlands größter kommunaler Klinikbetreiber mit über 100 Fachkliniken.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Kinderbetreuung und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv deine Position und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Unterkunft auf dem Klinikgelände wird vorübergehend bereitgestellt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. für die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, Station P4 im Vivantes Klinikum Spandau zum nächstmöglichen Termin. Die Station P4 ist eine offen geführte psychiatrische Station am Vivantes Klinikum Spandau. Die pflegerische Betreuung erfolgt im Rahmen der Bezugspflege, wodurch eine enge und individuelle Begleitung gewährleistet wird. für die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, Station P4 im Vivantes Klinikum Spandau zum nächstmöglichen Termin. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Die Station P4 ist eine offen geführte psychiatrische Station am Vivantes Klinikum Spandau. Die pflegerische Betreuung erfolgt im Rahmen der Bezugspflege, wodurch eine enge und individuelle Begleitung gewährleistet wird. fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf eine betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich staatliche Anerkennung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in erfolgreicher Studienabschluss in Pflege-/Gesundheitsmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang bzw. abgeschlossene Fachweiterbildung für leitende Funktionen (mindestens 1000 Stunden) fundierte EDV-Kenntnisse Freude an verantwortungsvoller und selbstständiger Tätigkeit Kommunikationsstärke, fachliche und soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Orientierung an Kundinnen, Kunden sowie Patientinnen und Patienten Bereitschaft, die Unternehmenskultur weiterzuentwickeln verantwortungsvolle Führung, fachliche Koordination und Organisation der Station in enger Abstimmung mit der Pflegedirektion Planung des Personaleinsatzes Gewährleistung einer ganzheitlichen und einfühlsamen Pflege sowie Betreuung der Patientinnen und Patienten Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Pflegekonzepten enge Zusammenarbeit mit der ärztlichen Leitung und weiteren Berufsgruppen fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf eine betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich Entgelt nach EG P13 TVöD das Vivantes Klinikum Spandau stellt Ihnen auf dem Klinikgelände vorübergehend eine Unterkunft zur Verfügung Sie erhalten die Möglichkeit, Ihre Position aktiv zu gestalten und weiterzuentwickeln, um Ihre Aufgaben langfristig, erfolgreich und mit Freude auszuführen Entgelt nach EG P13 TVöD das Vivantes Klinikum Spandau stellt Ihnen auf dem Klinikgelände vorübergehend eine Unterkunft zur Verfügung Sie erhalten die Möglichkeit, Ihre Position aktiv zu gestalten und weiterzuentwickeln, um Ihre Aufgaben langfristig, erfolgreich und mit Freude auszuführen KSP0495 über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: Kathleen Gernandt, Pflegedirektorin, Tel.: 030 130 13 1010 Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. KSP0495 über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: Kathleen Gernandt, Pflegedirektorin, Tel.: 030 130 13 1010 Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie Arbeitgeber: Vivantes Klinikum Spandau

Kontaktperson:
Vivantes Klinikum Spandau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben in der Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Besonderheiten dieser Fachrichtung verstehst und bereit bist, dich darauf einzulassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Vivantes Klinikums Spandau zu knüpfen. Diese können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und interdisziplinären Zusammenarbeit vor. In der Psychiatrie ist es wichtig, gut mit anderen Berufsgruppen zusammenzuarbeiten, also sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Entwicklung. Das Vivantes Klinikum bietet viele Fortbildungsmöglichkeiten, also sprich darüber, wie du deine Fähigkeiten weiter ausbauen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Gesundheits- und Krankenpfleger in der Psychiatrie wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in der psychiatrischen Pflege und deine Kommunikationsstärke.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Patientinnen und Patienten.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das elektronische Bewerbermanagement auf der Website des Vivantes Klinikums Spandau ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vivantes Klinikum Spandau vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der psychiatrischen Pflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kommunikationsstärke und fachliche Kompetenz zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamarbeit betonst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Unternehmenskultur des Vivantes Klinikums Spandau vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie der Bezugspflege verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen gute Fortbildungsmöglichkeiten bietet, kannst du im Interview nach diesen fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und dass du langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.