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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Daten und entwickle digitale Prozesse für die Gesundheitsversorgung von morgen.
- Arbeitgeber: Größter kommunaler Klinikbetreiber Deutschlands mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite mit Experten zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Begeisterung für Digitalisierung und analytisches Denken erforderlich.
- Andere Informationen: Duale Ausbildung mit spannenden Projekten und Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1039 - 1186 € pro Monat.
Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Wir suchen Sie für die Ausbildung zur / zum Kauffrau / Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d). Das Ressorts IT und Digitalisierung der Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH sucht Sie zum 01.09.2026.
Als Kaufleute für Digitalisierungsmanagement analysieren Sie Daten und bereits bestehende Arbeits- und Geschäftsprozesse und entwickeln diese weiter. Hierfür ermitteln Sie den Bedarf an IT-Produkten und Dienstleistungen, holen Angebote ein, helfen bei der Beschaffung der notwendigen Hard- und Software und führen diese im Unternehmen ein. Beim Fehlen von geeigneten Standardanwendungen beteiligen Sie sich an der Entwicklung, Erstellung und Umsetzung individueller IT-Lösungen. Sie stellen Fehler in unseren IT-Systemen fest, helfen bei der Fehlerbehebung und der Dokumentation. Sie beraten die Anwender/innen und helfen dabei, Maßnahmen zur IT-Sicherheit sowie zum Datenschutz umzusetzen.
Aufgaben
- Analysierung und digitale Weiterentwicklung bestehender Daten und Arbeitsprozesse bei Vivantes
- Evaluation innovativer Technologien und deren Potentiale für Vivantes
- Bedarfsanalyse aufgrund von Anwenderanforderungen und Entwicklung, Erstellung und Betreuung von geeigneten IT-Lösungen
- Bedarfsermittlung, Beschaffung und Einführung benötigter Hard- und Software für IT-Systeme
- Kennenlernen der Fragestellungen Datenschutz und IT-Sicherheit
- Durchführen und Dokumentieren von qualitätssichernden Maßnahmen
- Anwendungs- und Anwenderbetreuung verschiedener Softwareprodukte
Profil
- Begeisterung für das Themenfeld Digitalisierung und digitalen Wandel
- einen sehr guten mittleren Bildungsabschluss oder einen mindestens guten Abschluss der allgemeinen oder fachgebundenen Hochschulreife
- ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken sowie gutes Zeitmanagement
- Interesse an vielfältigen IT-und personalwirtschaftlichen Fragestellungen
- Engagement, Teamfähigkeit und wirtschaftliches Verantwortungsbewusstsein
- Innovations- und Veränderungsfreude sowie Mut, Neues auszuprobieren
Wir bieten
- eine moderne, innovative und praxisnahe Ausbildung nah am Puls der Digitalisierungstreiber von Deutschlands größtem kommunalen Krankenhausträger
- spannende und abwechslungsreiche Aufgabenbereiche und Projekte
- eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
- ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
- attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVAöD
- Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
- sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
- kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
- attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
Rahmenbedingungen:
- Ausbildungszeit: 3 Jahre
- BBiG Stand 01.05.2026:
- 1. Ausbildungsjahr: 1.368 € / brutto
- 2. Ausbildungsjahr: 1.418 € / brutto
- 3. Ausbildungsjahr: 1.464 € / brutto
- 30 Urlaubstage
- Jahressonderzahlung in Höhe von 90 %
- duale Ausbildung mit festgelegten Unterrichtstagen an der Leopold Ullstein Schule - Berlin
- Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masern immunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.
Ausbildung zur / zum Kauffrau / Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Vivantes – Netzwerk für Gesundheit GmbH
Kontaktperson:
Vivantes – Netzwerk für Gesundheit GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zur / zum Kauffrau / Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Bereich Digitalisierungsmanagement einbringen kannst. Zeige, dass du begeistert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Digitalisierung! Teile Beispiele aus deinem Leben oder Projekten, die dein Interesse an IT und digitalen Lösungen zeigen. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zur / zum Kauffrau / Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh auf die spezifischen Anforderungen der Ausbildung ein. Erkläre, warum du dich für Digitalisierungsmanagement interessierst und wie deine Fähigkeiten dazu passen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um deine Bewerbung einzureichen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vivantes – Netzwerk für Gesundheit GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Rolle der Digitalisierung in ihrem Arbeitsalltag an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die deine analytischen Fähigkeiten und dein Interesse an Digitalisierung zeigen. Sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Ausbildung zu untermauern.
✨Fragen zur IT-Sicherheit und Datenschutz
Da diese Themen in der Stellenbeschreibung angesprochen werden, solltest du dir Gedanken darüber machen, was IT-Sicherheit und Datenschutz für dich bedeuten. Bereite Fragen vor, die dein Verständnis und Interesse an diesen wichtigen Aspekten zeigen.
✨Zeige Teamfähigkeit und Engagement
In der Ausbildung wird Teamarbeit großgeschrieben. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige auch, dass du motiviert bist, Neues zu lernen und dich aktiv in die Projekte einzubringen.