Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der Zentralen Notaufnahme und Sicherstellung der Erstversorgung von Notfallpatienten.
- Unternehmen: Vivantes Humboldt-Klinikum, größter kommunaler Klinikbetreiber Deutschlands.
- Vorteile: Herausfordernde Tätigkeit, Mitarbeiter-Einkaufsvorteile, kostenlose Kinderbetreuung und attraktive Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Entwicklungs- und Karrierechancen in einem großen Konzern.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in einem dynamischen und kollegialen Umfeld.
- Qualifikationen: Fachärztin/Facharzt mit Erfahrung in Notfallmedizin und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Jetzt online bewerben. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Für die Zentrale Notaufnahme im Vivantes Humboldt-Klinikum suchen wir Sie als Chefärztin / Chefarzt – Zentrale Notaufnahme (m/w/d). Das Vivantes Humboldt-Klinikum ist ein Klinikum der Schwerpunktversorgung mit rund 780 Betten und über 30 medizinischen Fachabteilungen. Es gilt als führende Adresse für Medizintechnologie und Patientenkomfort im Norden Berlins. In unserer Notaufnahme, in der sich auch eine interdisziplinäre Kurzaufnahmestation der Rettungsstelle (INKA) befindet, werden jährlich über 40.000 Notfallpatienten / Notfallpatientinnen behandelt. Wir haben den Status der umfassenden Notfallversorgung.
Aufgaben
- Sicherstellung der Erstversorgung von Notfallpatienten / Notfallpatientinnen in der Zentralen Notaufnahme / Rettungsstelle
- Fachliche und organisatorische Leitung des ärztlichen Teams und des Funktionsdienstes der ZNA
- Aktive Mitarbeit im klinischen Bereich
- Gestaltung des fachübergreifenden, stationären Belegungsmanagements
- Gestaltung von Kooperationen mit Rettungsdiensten, niedergelassenen Ärzten / Ärztinnen sowie weiteren Akteuren im Gesundheitsmarkt
- Fachliche und konzeptionelle Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen
- Organisation des klinikinternen Katastrophenschutzes
- Kollegiale, interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit mit internen und externen Kliniken
- Weiterentwicklung regionaler Strukturen
- Aktive Mitwirkung bei der Weiterbildung von Mitarbeitenden sowie in der Ausbildung von Studierenden
- Unterstützung und Förderung des Qualitätsmanagements sowie Mitarbeit in Vivantes-Arbeitsgruppen
- Übernahme von Sonderaufgaben und Projekten
- Durchführung von M und M-Konferenzen mit den Fachabteilungen
- Implementierung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards in der Notfallmedizin, einschließlich eines Antibiotic-Stewardship-Programms
Wir wünschen uns
- Fachärztin / Facharzt in einem notfallmedizinisch relevanten klinischen Fach mit mehrjähriger klinischer Erfahrung und Leitungstätigkeit in einer Notaufnahme oder Intensivstation
- Zusatzbezeichnung in Klinischer Notfall- und Akutmedizin sowie optional Intensiv- und Notfallmedizin
- Erfüllung der Voraussetzungen für eine mehrjährige Weiterbildungsbefugnis
- Gern mit Promotion
- Erfahrung in der Personalentwicklung
- Erfahrung im Umgang mit digitalen medizinischen Prozessen
- Moderner, teamorientierter Führungsstil
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Durchsetzungsvermögen
- Kollegiale Zusammenarbeit mit allen Fach- und Berufsgruppen sowie im Vivantes-Netzwerk (z.B. Medical Boards, Medizinische Versorgungszentren)
- Fähigkeit, medizinische Qualität und wirtschaftliches Handeln zu vereinen und als Teil des Krankenhausführungsteams berufsgruppenübergreifend umzusetzen
Freuen Sie sich auf
- Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
- Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
- Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
- Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
- Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
- Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
- Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
- Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich
Einstellungsvoraussetzung
- Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene – vor Aufnahme der Tätigkeit.
Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Bitte bewerben Sie sich bis zum Referenz-Nr. HUK0116. Vivantes hat sich die Chancengleichheit und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Bewerbungen von Frauen sind uns besonders willkommen. Wir unterstützen ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
Jetzt Teil von Vivantes werden.
Chefärztin / Chefarzt – Zentrale Notaufnahme (m/w/d) Arbeitgeber: Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH
Vivantes ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer Schlüsselrolle die digitale Transformation im Gesundheitswesen aktiv mitzugestalten. Mit einem attraktiven Vergütungspaket, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Mitarbeiterbenefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsprogrammen fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr Wohlbefinden. In einem dynamischen und inklusiven Arbeitsumfeld in Berlin Reinickendorf setzen wir auf Chancengleichheit und Vielfalt, um gemeinsam innovative Lösungen für die Patientenversorgung zu entwickeln.
Kontaktdaten:
Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chefärztin / Chefarzt – Zentrale Notaufnahme (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Fachleuten aus deiner Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Herausforderungen der Position stellst. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du proaktiv bist. Lass uns gemeinsam die Gesundheitsversorgung von morgen gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chefärztin / Chefarzt – Zentrale Notaufnahme (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau für die Zentrale Notaufnahme geeignet bist und was du mitbringst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass alles direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Vivantes Humboldt-Klinikum verschaffen. Schau dir die Fachabteilungen an, die dort angeboten werden, und informiere dich über aktuelle Projekte oder Entwicklungen in der Notfallmedizin. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Notfallmedizin und Teamführung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position als Chefarzt/Chefärztin zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Notaufnahme oder zu den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei authentisch. Du solltest selbstbewusst auftreten, ohne überheblich zu wirken. Denke daran, dass die Klinik nicht nur nach deinen fachlichen Qualifikationen sucht, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt.
