Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe umfassende klinische Assessments durch und entwickle innovative Pflegekonzepte.
- Unternehmen: Vivantes, Berlins größtes Gesundheitsnetzwerk mit über 100 Fachkliniken.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und digitale Fortbildungsangebote.
- Weitere Informationen: Diversity und Chancengleichheit sind uns wichtig – alle Bewerbungen sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und unterstütze Pflegeteams in ihrer Entwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege sowie idealerweise einen Masterabschluss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Auf einen Blick
- Start: sofort
- Arbeitszeit: 38,5 Wochenstunden, Teilzeit möglich
- Entgelt: nach TVöD, je nach Qualifikation und konkreter Tätigkeit
- Einsatzort: Vivantes Klinikum im Friedrichshain
- Bereich: Kinder- und Jugendpsychiatrie
- Bewerbungsfrist: 30.06.2026
Arbeiten bei Vivantes: Unser Job ist das Leben! Vivantes ist Berlins größtes Gesundheitsnetzwerk – gemeinsam verbunden in der Arbeit mit und an den Menschen. In über 100 Fachkliniken, Instituten und Pflegeeinrichtungen stellen wir die erstklassige medizinische und pflegerische Versorgung für einen großen Teil der Berliner\innen sicher. Wie Berlin sind wir in jedem Kiez ein wenig anders, aber eben immer auch ganz klar Vivantes.
Sie möchten evidenzbasierte Pflege aktiv vorantreiben, Pflegequalität messbar verbessern und Pflegeteams fachlich stärken? Dann sind Sie bei uns genau richtig, wenn Sie Pflegepraxis, Beratung und Wissenschaft miteinander verbinden möchten. Das Vivantes Klinikum im Friedrichshain verfügt über 26 Fachkliniken und 956 Betten und liegt zentral an der Landsberger Allee in unmittelbarer Nähe zum Volkspark Friedrichshain mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung umfassender, erweiterter klinischer Assessments in komplexen psychiatrischen Versorgungssituationen (z. B. Selbst- und Fremdgefährdung, Psychosen, Manien)
- Patient en- und Angehörigenedukation zur Förderung von Selbstmanagement, Gesundheitskompetenz und Therapieadhärenz, unter Einbindung moderner therapeutischer Ansätze
- Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung therapeutischer Konzepte, insbesondere im Rahmen der Dialektisch-Behavioralen Therapie (DBT)
- Fachliche Beratung und Unterstützung der Pflegeteams sowie Förderung einer evidenzbasierten Pflegepraxis durch Schulungen und Wissenstransfer
- Entwicklung, Umsetzung und Evaluation pflegewissenschaftlicher Konzepte sowie enge interprofessionelle Zusammenarbeit und Schnittstellenfunktion zum Qualitätsmanagement
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege sowie Studienabschluss (idealerweise Master) mit pflege- oder gesundheitswissenschaftlichem Profil
- Akademisches Fachwissen zur Entscheidungsfindung in komplexen Pflegeprozessen und fundiertes Knowhow durch mehrjährige praktische Erfahrung in der Pflege
- Berufserfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in wissenschaftlichen Methoden und Arbeitsweisen
- Engagement zur Erreichung eines hohen Maßes an Pflegequalität und Begleitung von Pflegenden in ihrer fachlichen Weiterentwicklung
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie aufgeschlossene, kommunikative Persönlichkeit mit Teamgeist
- Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern
Benefits – weil Sie es uns wert sind:
- Strukturierte Einarbeitung
- Attraktive Vergütung nach TVöD
- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Möglichkeit der bezuschussten Altersvorsorge
- CNE – zeitgemäßes, digitales Fortbildungsangebot für die Pflege
- Verkehrsgünstiger Standort
- Parkmöglichkeiten für Mitarbeitende
- Betriebliche Gesundheitsprogramme
- Mitarbeitendenvorteile bei namhaften Firmen
- Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
- Fahrradleasing möglich
- Prämie bei erfolgreicher Personalanwerbung
Chancengleichheit bei Vivantes: Bei Vivantes leben wir Chancengleichheit sowie Diversity und Inklusion. Wir freuen uns daher über jede Bewerbung – denn bei Vivantes sind alle willkommen.
Noch Fragen? Henning Demann Bereichspflegeleitung Tel.: 030 130 23 3397
Bewerben Link: Bewerben
Genaue Standortangabe: Klinikum im Friedrichshain | 10249 Berlin | Friedrichshain | Landsberger Allee 49
Advanced Practice Nurse (APN), Pflegeexpert*in - Kinder- und Jugendpsychiatrie Arbeitgeber: Vivantes – Netzwerk für Gesundheit
Vivantes ist Berlins größtes Gesundheitsnetzwerk und bietet Ihnen als Advanced Practice Nurse (APN) in der Kinder- und Jugendpsychiatrie eine herausfordernde und sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Mit einer strukturierten Einarbeitung, attraktiven Vergütung nach TVöD und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen ein unterstützendes Arbeitsklima, das Chancengleichheit und Diversity schätzt. Zudem profitieren Sie von einem verkehrsgünstigen Standort, betrieblichen Gesundheitsprogrammen und weiteren Mitarbeitervorteilen, die Ihr Arbeitsleben bereichern.
Kontaktdaten:
Vivantes – Netzwerk für Gesundheit Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Advanced Practice Nurse (APN), Pflegeexpert*in - Kinder- und Jugendpsychiatrie erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits bei Vivantes arbeiten. Oft gibt es interne Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Kinder- und Jugendpsychiatrie und über die spezifischen Herausforderungen, die Vivantes hat.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für evidenzbasierte Pflege! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du Pflegequalität verbessert hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle und macht es uns leichter, dich zu finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Advanced Practice Nurse (APN), Pflegeexpert*in - Kinder- und Jugendpsychiatrie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe authentisch. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Zeige deine Motivation!:Erkläre uns, warum du genau bei Vivantes arbeiten möchtest und was dich an der Position als Pflegeexpert*in reizt. Deine Begeisterung für die Kinder- und Jugendpsychiatrie sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Bewirb dich über unsere Website!:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vivantes – Netzwerk für Gesundheit vorbereitet
✨Informiere dich über Vivantes
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Vivantes Klinikum im Friedrichshain verschaffen. Schau dir die verschiedenen Fachkliniken an und informiere dich über deren Ansätze in der Kinder- und Jugendpsychiatrie. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du evidenzbasierte Pflege erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Kinder- und Jugendpsychiatrie oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und deinen Teamgeist. Die Interviewer möchten sehen, wie gut du ins Team passt und wie du mit anderen zusammenarbeitest. Sei offen und ehrlich über deine Motivation für die Stelle.
