Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team in der Küche und sorge für die Speisenversorgung unserer Patient*innen.
- Unternehmen: Vivantes, Berlins größtes Gesundheitsnetzwerk mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Strukturierte Einarbeitung, tarifliche Vergütung und betriebliche Gesundheitsprogramme.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit und Diversity sind uns wichtig – alle Bewerbungen sind willkommen!
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Patient*innen und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Umgang mit Lebensmitteln und grundlegende Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Vivantes ist Berlins größtes Gesundheitsnetzwerk – gemeinsam verbunden in der Arbeit mit und an den Menschen. In über 100 Fachkliniken, Instituten und Pflegeeinrichtungen stellen wir die erstklassige medizinische und pflegerische Versorgung für einen großen Teil der Berliner*innen sicher.
Die Vivantes Gastronomie – SVL Speiseversorgung und -logistik GmbH – ist eine Tochtergesellschaft des Vivantes Netzwerks für Gesundheit und verantwortet die gastronomische Versorgung an allen Klinikstandorten. Am Vivantes Ida-Wolff-Krankenhaus in Neukölln sorgen wir für eine zuverlässige, hygienische und patient*innenorientierte Speisenversorgung, ergänzt durch weitere gastronomische Angebote wie Bistros, Shops, Cafés und Event-Catering.
Aufgaben- Durchführung allgemeiner Küchentätigkeiten für die Speisenversorgung unserer Patient*innen
- Spülen sowie Verräumung von Geschirr und Waren
- Ausgabe von Mahlzeiten an Patient*innen
- Unterstützung in der kalten Küche nach Bedarf
- Mitverantwortung für die Einhaltung des HACCP-Konzeptes
- Erfahrung im Umgang mit Lebensmitteln, idealerweise auch in der kalten Küche oder Speisenausgabe
- Grundlegende Deutschkenntnisse für den Arbeitsalltag
- Fähigkeit, körperlich anspruchsvolle Aufgaben zu erfüllen
- Umsichtige, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise
- Soziale Kompetenz im Umgang mit Patient*innen
- Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern
- Strukturierte Einarbeitung
- Vergütung nach Tarifvertrag Vivantes Tochtergesellschaften in Anlehnung an den TVöD
- Betriebliche Gesundheitsprogramme
- Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
- Fahrradleasing möglich
Chancengleichheit bei Vivantes: Bei Vivantes leben wir Chancengleichheit sowie Diversity und Inklusion. Wir freuen uns daher über jede Bewerbung – denn bei Vivantes sind alle willkommen.
Küchenhelfer*in Speisenversorgung Arbeitgeber: Vivantes SVL Speiseversorgung und -logistik GmbH
Vivantes ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine strukturierte Einarbeitung und tarifliche Vergütung bietet, sondern auch ein engagiertes Team, in dem die Unterstützung in der Küche einen echten Unterschied macht. Mit einem starken Fokus auf Chancengleichheit, Diversity und Inklusion sowie zusätzlichen Vorteilen wie betrieblichem Gesundheitsmanagement und kostenloser Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf, ist die SVL Speiseversorgung und -logistik GmbH am Vivantes Ida-Wolff-Krankenhaus in Neukölln ein attraktiver Arbeitsplatz für alle, die in der Gastronomie tätig sein möchten.
Kontaktdaten:
Vivantes SVL Speiseversorgung und -logistik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Küchenhelfer*in Speisenversorgung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Küchenhelfer*in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Website und bewirb dich direkt – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits bei Vivantes arbeiten oder in der Gastronomie tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Arbeit bei Vivantes. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Erzähl uns, warum du gerne in der Küche arbeitest und wie du dazu beitragen kannst, die Speisenversorgung für unsere Patient*innen zu verbessern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Küchenhelfer*in Speisenversorgung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Wenn du schon Erfahrung in der Gastronomie oder im Umgang mit Lebensmitteln hast, dann lass es uns wissen! Das macht deine Bewerbung besonders und zeigt, dass du die richtige Person für den Job bist.
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberer Auftritt zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Vivantes!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vivantes SVL Speiseversorgung und -logistik GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über Vivantes
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen und seine Werte verschaffen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über die verschiedenen Standorte und Angebote. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wofür Vivantes steht.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Lebensmitteln oder in der Teamarbeit zeigen. Wenn du von deinen Erfahrungen in der kalten Küche oder bei der Speisenausgabe erzählen kannst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Da der Umgang mit Patient*innen ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Empathie und Teamarbeit sind. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine sozialen Fähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team betreffen.
✨Frage nach der Einarbeitung
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung und den Schulungsprogrammen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen darüber, wie das Unternehmen neue Mitarbeiter*innen unterstützt.
