Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm Verantwortung für spannende Projekte in der kritischen Kommunikation.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Zukunft der Energie- und Wasserwirtschaft gestaltet.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, offenes Team und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und langfristige Perspektiven warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in IT oder verwandten Bereichen, kommunikativ und teamorientiert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unsere Mission: DECODING THE FUTURE. Wir übernehmen Verantwortung für das nachhaltige Management von Energie und Wasser und leisten damit unseren Beitrag zur Energiewende. Durch Data Science machen wir Daten zu nutzbaren Informationen und helfen unseren Kunden neue, zukunftsfähige Geschäftsfelder in der Energiebranche zu erschließen.
Für unsere Mission brauchen wir tatkräftige Pioniere mit Teamgeist, Kompetenz und Weitsicht. Unsere Tochtergesellschaft VIVASECUR GmbH ist führender Anbieter ganzheitlicher Softwarelösungen für Leitstellen und Sicherheitszentralen. Wir entwickeln und implementieren modernste Einsatzleitsysteme für Feuerwehr, Rettungsdienste, Polizei und Industrie – gemeinsam mit unseren Kunden und immer mit Blick auf Innovation, Praxistauglichkeit und Zukunftssicherheit.
Was dich erwartet:
- Step-by-Step übernimmst du Verantwortung für spannende Leitstellenprojekte bei Polizei, Feuerwehr und Rettungsdienst.
- Als Co- oder Teilprojektleiter bringst du mit deinem Projektteam modernste Leitstellentechnologie zu Neu- und Bestandskunden.
- Mit Entwicklung, Technik und Vertrieb koordinierst du technische und kaufmännische Abläufe im Projektteam.
- Du analysierst die Anforderungen unserer Kunden und berätst sie als Realisierungspartner.
Was du mitbringen solltest:
- Studium in IT, Wirtschaftsinformatik, Rettungsingenieurswesen oder vergleichbare Skills, die du belegen kannst.
- Kommunikativ, teamorientiert und trotzdem selbstständig unterwegs.
- Deutschkenntnisse auf C2-Niveau und Englischkenntnisse auf mindestens B1-Niveau.
- Erfahrungen in IT-Projekten oder im Rettungsdienst oder der freiwilligen Feuerwehr.
- Reisebereitschaft.
Das bieten wir dir:
- Offene Kommunikation in flachen Hierarchien und ein motiviertes Team, das dich gezielt einarbeitet.
- Erfolgsorientiertes Gehaltspaket plus Unterstützung bei der Altersvorsorge.
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
- Langfristige Perspektiven, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für deine Karriere.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - am besten gleich per Mail an: bewerbung@vivasecur.de oder online über unser Bewerbungsportal der VIVAVIS Gruppe.
Junior IT-Projektleiter (m/w/d) für Leitstellensysteme Arbeitgeber: VIVASECUR GmbH
Die VIVASECUR GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld in der zukunftsorientierten Energiebranche bietet, sondern auch eine offene Kommunikation und flache Hierarchien fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, während sie gemeinsam an innovativen Lösungen für kritische Kommunikationssysteme arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior IT-Projektleiter (m/w/d) für Leitstellensysteme erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und bring dich ins Gespräch!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends in der IT und im Projektmanagement vertraut. Zeig in Gesprächen, dass du up-to-date bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior IT-Projektleiter (m/w/d) für Leitstellensysteme mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in IT-Projekten oder im Rettungsdienst und wie diese dich auf die Rolle als Junior IT-Projektleiter vorbereiten.
Achte auf die Sprache!:Da wir ein internationales Team sind, ist es wichtig, dass du deine Deutschkenntnisse auf C2-Niveau und Englischkenntnisse auf mindestens B1-Niveau zeigst. Achte darauf, dass deine Bewerbung sprachlich klar und fehlerfrei ist.
Bewirb dich online!:Am besten bewirbst du dich direkt über unser Bewerbungsportal. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIVASECUR GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Wenn du verstehst, wie wichtig nachhaltiges Management von Energie und Wasser ist, kannst du in deinem Interview gezielt darauf eingehen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle als Junior IT-Projektleiter erfüllst. Zeige, wie du in Teamprojekten gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Technologien, die verwendet werden.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um zu zeigen, dass du sowohl teamorientiert als auch selbstständig arbeiten kannst.
