Energieberater im Wohnungsbau (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Abgeschlossenes Architekturstudium oder abgeschlossenes Studium Bauingenieurswesen oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute fachliche Kenntnisse im Bereich Energie-Effizienz und abgeschlossene Weiterbildung zum Energie-Effizienz-Experten Sehr gute Kenntnisse im Bereich Architektur oder Bauingenieurswesen oder sehr gute Kenntnisse im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung Grundkenntnisse kaufmännischer, wohnungswirtschaftlicher Vorgänge EDV-Kenntnisse (Microsoft-Office, SAP, Energieberatersoftware Hottgenroth) Organisationsgeschick Die Fähigkeit mehrere Projekte gleichzeitig zu betreuen (Projektmanagement) Konflikt-, Entscheidungs- und Umsetzungsstärke Technische Bewertung energetischer Berechnungen zur Bestimmung des Umfangs von Maßnahmen als Grundlage für weitere Entscheidungsfindungen im Projektablauf Erstellung von Energieeinsparberechnungen, individuellen Sanierungsplänen, Energieausweisen und Mitwirkung beim Erstellen von Förderanträgen Planung, Baubegleitung und Koordination von Energieeffizienzmaßnahmen unter Berücksichtigung der geltenden Regelwerke / Gesetze Umsetzung genehmigter Maßnahmen gemäß den geltenden technischen Standards und relevanten Vorschriften sowie den Anforderungen der Förderprogramme Interdisziplinäre Abstimmung aller Fragen und Herausforderungen mit allen am Projekt Beteiligten sowie externen Fachingenieuren Mitwirkung bei der Bereitstellung sämtlicher notwendiger Informationen (Energieeinsparberechnungen, Förderanträge, Energieausweise usw.) für das interne Berichtswesen (z.B. für die Bereiche Portfolio Management, Finanzen und Controlling) Beratung interner und externer Interessensgruppen zu Energieeffizienz- und Förderthemen Entwickeln und Einleiten von Gegenmaßnahmen bei Nicht-Einhaltung in Bezug auf Qualitäten, Kosten und Termine in Abstimmung mit dem Fachbereichsleiter, Teamleiter und Bereichsleiter Erstellung und Pflege von Ausschreibungsunterlagen der Energieeffizienzmaßnahmen zur Übergabe an den Bereich Einkauf unter Berücksichtigung der Organisationsvorgaben in der Vergabe, Mitwirkung bei Vergabeverhandlungen und Auftragslegungen von Leistungen unter Berücksichtigung der Compliance- Regeln Mitwirkung bei der Quotierung externer Energie-Effizienz-Experten und TGA-Fachplaner (Rahmenvertragspartner) mit Unterstützung in der Koordinierung der notwendigen Planungs- und Umsetzungsmaßnahmen Vergütung: Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie einer Erfolgsbeteiligung und einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung Dienstwagen: inkl. privater Nutzung (optional) Urlaub: 30 Tage Tarifurlaub & sechs zusätzliche freie Tage & einen Urlaubstag bei IGBCE Mitgliedschaft Arbeitszeiten: Eine 38-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich für Zeitguthaben und mobile Arbeit (bis zu 45%) Weiterentwicklung: Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen Kultur: Offene & moderne Unternehmenskultur (Förderung unternehmens-, bereichs- und hierarchieübergreifender Zusammenarbeit, interner Podcast, moderne Bürokonzepte & Kreativräume, regelmäßige Mitarbeiter-Events) Beruf & Familie: Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z. B. Fitnesskurse, Betriebsfußballmannschaft, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement Wohnen, wo das Herz schlägt: Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung Weitere Benefits: Fahrrad-Leasing \“Jobrad\“, Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits, eigene Kantine sowie kostenlose Parkplätze