Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und unterstütze Menschen mit Beeinträchtigungen auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Gemeinnütziges Unternehmen, das seit 2015 Menschen im Havelland begleitet.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, 30 Urlaubstage und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Echte Work-Life-Balance und tolle Team-Events warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte ein innovatives Projekt und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Sozialer Arbeit, Erfahrung mit Menschen mit Beeinträchtigungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Wir sind ein gemeinnütziges Unternehmen im Havelland, das seit 2015 Menschen mit Beeinträchtigungen auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit und Lebensfreude begleitet. Über 170 engagierte Kolleginnen und Kollegen geben jeden Tag ihr Bestes, um genau das möglich zu machen – mit Herz, Kompetenz und Engagement. Ob Wohnbetreuung, Schulassistenz, Tagesbetreuung, familienentlastende Dienste, Belastungstraining oder weitere Unterstützungsangebote – bei uns steht der Mensch immer im Mittelpunkt. Wenn Sie Teil eines Teams werden möchten, das Sinn stiftet und Zusammenhalt lebt, dann sind Sie bei Vivendo genau richtig. Wir freuen uns auf Sie!
Aufgaben
- Sie gestalten aktiv (Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 32h) den Aufbau eines neuen Bereichs für Menschen mit psychischen Erkrankungen und ggf. weiterem Hilfebedarf.
- Ihr Einsatzort befindet sich in Nauen (Wohnen) und Friesack (Tagestruktur).
- Sie leiten und koordinieren ein kleines Team aus Fach- und Assistenzkräften.
- Sie begleiten erwachsene Menschen mit Beeinträchtigungen im Alltag.
- Sie sind Ansprechpartner*in für ihr Team, Angehörige, Bewohner und Netzwerkpartner.
- Sie entwickeln gemeinsam mit Klient*innen individuelle Ziele.
- Sie sorgen für ein stabiles, wertschätzendes Wohnumfeld.
- Sie arbeiten mit Behörden, Betreuer*innen und Fachdiensten zusammen.
- Sie dokumentieren ihre Arbeit eigenständig und strukturiert.
- Sie begleiten ggf. die zu betreuenden Menschen nach Friesack (Fahrdienst vorhanden).
Profil
- Studium Soziale Arbeit oder abgeschlossene Ausbildung (Ergotherapie, Sozialpädagogik, Pflegefachkraft, Psychologie) oder vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen.
- Idealerweise erste Leitungserfahrung.
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Führerschein Klasse B, Dienstfahrzeug vorhanden (ggf. auch zur privaten Nutzung möglich).
- Sie arbeiten strukturiert und bleiben auch in komplexen Situationen ruhig.
- Sie haben Lust auf ein kleines Team statt große anonyme Strukturen.
Wir bieten
- Mitgestaltung eines innovativen Projekts von Beginn an.
- Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Zusatzleistungen.
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung.
- 30 Urlaubstage (bei Vollzeit).
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Planbare Arbeitszeiten und echte Work-Life-Balance.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Krankenzusatzversicherung (Zähne, Brille).
- Team-Events.
- Sabbatical möglich (individuelle Absprache).
- Betriebsport-Angebote.
Sozialpädagoge (m/w/d) - Bereichsleitung mit eigenem Team für Betreutes Wohnen in Nauen / Friesack- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: VIVENDO gGmbH
Vivendo ist ein hervorragender Arbeitgeber im Havelland, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit bietet, sondern auch ein wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsumfeld schafft. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Dienstwagen zur privaten Nutzung und 30 Urlaubstagen fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter. Zudem haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung innovativer Projekte mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für die Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge (m/w/d) - Bereichsleitung mit eigenem Team für Betreutes Wohnen in Nauen / Friesack- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Menschen unterstützt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge (m/w/d) - Bereichsleitung mit eigenem Team für Betreutes Wohnen in Nauen / Friesack- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen perfekt zu der Position als Sozialpädagoge passen!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIVENDO gGmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Projekte und Werte. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zu ihrer Mission passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei es Teamleitung, Kommunikation oder die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen – konkrete Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Frag nach den Herausforderungen, die das Team erwartet, oder wie der Einarbeitungsprozess aussieht.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die soziale Arbeit und die Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen durchscheinen. Authentizität ist wichtig, um eine Verbindung zu deinem Gegenüber aufzubauen. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch das Herz für die Aufgabe.
