Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere E-Commerce-Strategie und manage den Online-Shop.
- Arbeitgeber: VIVIL produziert seit über 120 Jahren leckere Bonbons mit Qualität und Verantwortung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft eines traditionsreichen Unternehmens mit frischen Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im digitalen Handel und Kenntnisse in Shopsystemen erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein kreatives Team warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Leiter*in E-Commerce (m/w/d) VIVIL A. MÜLLER GMBH & CO. KG, Offenburg Gehalt vertraulich Gewünschte Expertisen strategische Planung Management Teammanagement E-Commerce digitaler Handel Unternehmenskennzahlen Marketingstrategie Online handel Online Shop Frische Ideen. Klare Prozesse. Online ganz VIVIL. Wir bei VIVIL entwickeln und produzieren seit über 120 Jahren Bonbons, die Menschen unterwegs begleiten – als kleine Auszeit für zwischendurch. Unser Anspruch? Genuss für zwischendurch – mit Qualität, Verantwortung und moderner Handschrift. Jetzt wollen wir digital noch mehr bewegen und suchen dafür Sie als Leiter*in E-Commerce (m/w/d) mit Energie, Überblick und Leidenschaft für Online-Wachstum. Ihre Mission – digital, strategisch, operativ Strategie & Planung: Sie entwickeln unsere E-Commerce-Strategie weiter – für den D2C-Shop, Amazon & Co. Immer mit Blick auf Markt, Trends und Zielgruppe. Operative Steuerung: Sie verantworten unseren Online-Shop – von der User Experience bis zur Checkout-Strecke. Sie betreuen und optimieren unsere Präsenz auf Marktplätzen wie Amazon. Performance-Marketing: Gemeinsam mit internen und externen Partnern steuern Sie Kampagnen (SEA, Social Ads, Retargeting, SEO) – wirkungsvoll und effizient. Sie führen ein Team mit 3 Mitarbeitern und externe Partner – klar im Ziel, stark in der Umsetzung. Schnittstellenmanagement: Sie koordinieren mit Blick fürs Ganze – von Logistik über Vertrieb bis Marketing. Agenturen, Freelancer und Fulfillment-Dienstleister führen Sie sicher und partnerschaftlich. Kennzahlen im Blick: Sie messen, analysieren, berichten – zu Umsatz, Conversion, RoAS & Co. Mit einem klaren Dashboard und regelmäßigem Reporting an die Geschäftsführung Ihr Profil – unternehmerisch, digital, nahbar Studium im Bereich Wirtschaft, E-Commerce oder Marketing – oder eine vergleichbare Qualifikation 3–5 Jahre Erfahrung im digitalen Handel – idealerweise mit Konsumgütern oder Lebensmitteln Kenntnisse in Shopsystemen (z.B. Shopware 6), Amazon, Google & Meta Ads Sicher im Umgang mit Webanalyse-Tools (GA4, Clarity, Hotjar), CRM-Systemen und Conversion-Optimierung Sie sind hands-on, denken unternehmerisch, handeln eigenverantwortlich Sie sind analytisch stark – und gleichzeitig markenbewusst, kreativ und zielgruppenorientiert Kommunikation, Teamgeist und Belastbarkeit zählen zu Ihren Stärken Nice to have Erfahrung beim Aufbau oder Relaunch eines D2C-Shops Know-how im B2B/B2C-Geschäft im Lebensmitteleinzelhandel Grundverständnis für Logistikprozesse rund um Fulfillment & Versand Unser Angebot – das passt zu Ihnen Ein traditionsreicher Arbeitgeber mit starker Marke und klarer Vision Vielseitige Aufgaben mit Verantwortung und Raum für eigene Ideen Flache Hierarchien, kurze Wege und eine offene Kultur Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsbedingungen Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte und viele weitere Vergünstigungen Ein Team, das Erfrischung nicht nur produziert, sondern auch lebt Klingt nach frischer Luft für Ihre Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Am besten per E-Mail – kurz, klar und mit allem, was wir wissen sollten. Mit erfrischenden Grüßen Ihr VIVIL-Team Immer dabei Direkt auf diese Stelle bewerben
Leiter*in E-Commerce (m/w/d) Arbeitgeber: VIVIL A. MÜLLER GMBH & CO. KG
Kontaktperson:
VIVIL A. MÜLLER GMBH & CO. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter*in E-Commerce (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im E-Commerce tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu VIVIL herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im E-Commerce und digitale Marketingstrategien. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in der Branche verfolgst und innovative Ideen für VIVIL einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur operativen Steuerung eines Online-Shops vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der User Experience und im Performance-Marketing unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Marke VIVIL! Informiere dich über die Produkte und die Unternehmensgeschichte, um in Gesprächen authentisch und überzeugend aufzutreten. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter*in E-Commerce (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über VIVIL A. MÜLLER GMBH & CO. KG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, Produkte und die E-Commerce-Strategie zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im E-Commerce und digitalen Handel hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Shopsystemen und Performance-Marketing.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Online-Wachstum und deine strategischen Fähigkeiten darlegst. Zeige auf, wie du das Unternehmen unterstützen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIVIL A. MÜLLER GMBH & CO. KG vorbereitest
✨Verstehe die E-Commerce-Landschaft
Informiere dich über aktuelle Trends im E-Commerce, insbesondere im Bereich D2C und Marktplätze wie Amazon. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der digitalen Handelswelt verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast. Sei bereit, über deine Erfolge im Performance-Marketing und Teammanagement zu sprechen, um deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über Kennzahlen zu sprechen, die du in der Vergangenheit verfolgt hast. Zeige, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und den Online-Shop zu optimieren.
✨Teamführung und Kommunikation betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Führung von Teams hervor. Diskutiere, wie du mit internen und externen Partnern zusammenarbeitest, um gemeinsame Ziele zu erreichen und eine positive Teamdynamik zu fördern.