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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verarbeite Eingangspost und digitalisiere Dokumente in einem modernen Team.
- Arbeitgeber: VLS, Tochter der Allianz, mit Fokus auf Digitalisierung und Kundenservice.
- Mitarbeitervorteile: Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Versicherungslogistik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Schulausbildung und gute PC-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Offene Arbeitsatmosphäre mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Wir - die VLS (Versicherungslogistik Service GmbH) - eine hundertprozentige Tochter der Allianz, betreiben mit dem Logistik Service Zentrum (LSZ) eines der größten Input-Zentren der Versicherungsbranche in Deutschland. Seit über 10 Jahren haben wir Erfahrung im Bereich der Digitalisierung. Egal ob per App, Mail, Brief oder Fax - unser Fokus liegt auf dem Management der Kundenanliegen - digital mit hoher Qualität.
Sie legen Wert auf ein flexibles, teamorientiertes und modernes Arbeitsumfeld? Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben motivieren Sie? Kundenzufriedenheit und Serviceorientierung sind für Sie wesentliche Aspekte Ihres Handelns? Dann nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unseres Teams.
Für das Logistik-Service-Zentrum (LSZ) in Berlin Adlershof, Bereiche Aufbereitung und Digitalisierung, sowie Postannahme und Erstsortierung suchen wir zum 01.02.2026 Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (32 Stunden/Woche).
Das erwartet Sie bei uns:
- Verarbeitung der gesamten Eingangspost
- Öffnung der Eingangspost an den Maschinen
- Sortierung und thematische Zuordnung der Versicherungspost nach Mandanten
- Interne und externe Koordination und Steuerung des Postverkehrs
- Verteilung von Post, Akten, Unterlagen und Material innerhalb des Hauses
- Sortierung der Briefe und scanfähige Aufbereitung der Versicherungspost
- Prüfung und Trennung der Vorgänge hinsichtlich definierter Kriterien
- Sammlung und Stapelbildung von sortierten Vorgängen
- Digitalisierung (Scannen) der sortierten Eingangspost
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Schulausbildung
- Gute Auffassungsgabe, Abstraktionsvermögen und Logikverständnis
- Gute Deutschkenntnisse
- Technisches Verständnis im Umgang mit PC-Technik und Tastatur (Windows)
- Hoher Qualitätsanspruch, Belastbarkeit und Motivation
- Teamfähigkeit und Flexibilität
Unsere Benefits für Sie:
- Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine leistungsbezogene Sondervergütung
- Teilnahme am Aktienprogramm für Mitarbeiter und Mitarbeitendenkonditionen auf Allianz-Produkte
- Betriebliche Krankenversicherung und Gesundheitsleistungen (z.B. Massageangebot, EGYM Wellpass, Galileo-Trainingsgeräte)
- Arbeitgeberzuschuss für das Jobticket sowie Zuschüsse zum standortnahen Parkhaus
- Gemeinsame Firmenevents
- Aufstiegsmöglichkeiten und Gestaltungsspielräume
- Arbeitgeberfinanzierte Seminare und Zugang zu digitalen Lernplattformen
- Vergünstigte und abwechslungsreiche Mittagsküche und Barista Bar
- Und vieles mehr
Ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich schnell wohlfühlen werden: Zusammenhalt im Team, ein respektvolles Miteinander und eine offene Arbeitsatmosphäre werden bei uns täglich gelebt.
Für Fragen stehen Ihnen Anika Lojack unter 030 53893 26732 (anika.lojack@allianz.de) und Marion Banz unter 030 53893 26710 (marion.banz@allianz.de) gern zur Verfügung.
Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber“.
Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.
Mitarbeiter (m / w / d) im LSZ - Aufbereitung + Digitalisierung Arbeitgeber: VLS Versicherungslogistik GmbH
Kontaktperson:
VLS Versicherungslogistik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m / w / d) im LSZ - Aufbereitung + Digitalisierung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Mitarbeitern der Allianz zu vernetzen. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und die Kultur der Allianz verstehst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Motivation! Erkläre im Gespräch, warum du gerade in der Digitalisierung und Aufbereitung arbeiten möchtest und wie du zur Kundenzufriedenheit beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m / w / d) im LSZ - Aufbereitung + Digitalisierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu den Aufgaben im LSZ passen!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen!
Online bewerben!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VLS Versicherungslogistik GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die VLS und ihre Dienstleistungen verschaffen. Schau dir an, wie sie die Digitalisierung in der Versicherungsbranche vorantreiben und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit, Flexibilität und deinen hohen Qualitätsanspruch unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Da die Stelle technisches Verständnis im Umgang mit PC-Technik erfordert, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Kenntnisse in diesem Bereich zu erläutern. Sei bereit, über Software oder Tools zu sprechen, die du bereits genutzt hast, und wie du diese Erfahrungen in die neue Rolle einbringen kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen zu stellen. Frage nach dem Team, mit dem du arbeiten würdest, und wie die Zusammenarbeit im LSZ aussieht. Das zeigt, dass du an einem harmonischen Arbeitsumfeld interessiert bist und dich aktiv einbringen möchtest.
