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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und konfiguriere innovative Navigationssysteme für den Tunnelbau.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Vermessungstechnik mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsförderung.
- Andere Informationen: Teamevents und individuelle Einarbeitung für einen gelungenen Start.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Tunnelbaus mit modernster Technologie und einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung oder relevante Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Seit über 30 Jahren entwickeln wir bei VMT Vermessungslösungen für den Tunnelbau und die Industrievermessung. Mit mehr als 2.700 erfolgreichen Tunnelvortrieben weltweit sind wir führend in den Bereichen Navigation, Produktionsmanagement und Prozessmonitoring. Unsere Systeme optimieren den Tunnelbau – von der Navigation für Tunnelbohrmaschinen bis hin zu Lösungen für die Tübbingproduktion und das Sicherheitsmonitoring. Zudem bieten wir hochpräzise Automatisierungslösungen für Fertigungsprozesse.
Deine Mission:
- Installation, Konfiguration, Kalibrierung und Inbetriebnahme von Datenübertragungs-, Steuerungs- sowie Sensoriksystemen.
- Prüfung, Dokumentation und Betreuung der Systeme.
- Fehleranalyse und -beseitigung bei auftretenden Störungen.
- Dokumentationen im ERP-System und in verschiedenen Cloud Plattformen.
- Mechanisches Geschick im Bereich der Kleinserienfertigung, Reparaturen, Revisionen, Prototypenbau und Sonderkonstruktionen.
- Interne Schulungen und Unterstützung der Bereiche Projekt- und Produktmanagement.
- Unterstützung bei Neuentwicklungen von Systemen und Durchführung von Tests.
Das zeichnet dich aus:
- Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. zum Elektrotechniker, Elektroniker, Mechatroniker, Industriemechaniker oder Techniker.
- Technisches Geschick und gutes Verständnis für technische und mechanische Zusammenhänge.
- Selbstständige Arbeitsweise mit Teamunterstützung.
- Wirtschaftliches Denken und ein Gefühl für Nachhaltigkeit.
- Basiskenntnisse in EPLAN und SolidWorks.
- Interesse an IT-Themen und Austausch in diesem Bereich.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Führerschein der Klasse B.
Was wir dir bieten:
- Attraktives Gehalt, Unterstützung bei Kita-/Kindergartengebühren, Gutscheinkarte mit monatlicher Beladung von 50,00 € und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub.
- Unterstützung für einen stressfreien Arbeitsweg, z. B. durch E-Bike-Leasing, sowie Gesundheitsförderung.
- Fortbildungsmöglichkeiten zur Spezialisierung und persönlichen Weiterentwicklung.
- Persönliche Betreuung während der Einarbeitungsphase.
- Firmen- und Teamevents zur Stärkung des kollegialen Zusammenhalts.
- Kantinenbetrieb mit eigener Köchin, frische Obst-/Gemüsekörbe und kostenlose Getränke.
Bei Fragen zur Stelle, zum Bewerbungsprozess und allen anderen Anliegen ist folgender Ansprechpartner für dich zuständig: Thomas Mayer.
Mechatroniker oder Elektroniker (m/w/d) Arbeitgeber: VMT GmbH
Kontaktperson:
VMT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mechatroniker oder Elektroniker (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt und bereit bist, über den Tellerrand zu schauen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma wie VMT im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Manchmal suchen Unternehmen genau nach jemandem wie dir!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt dein Interesse an der Firma und du kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Mach den ersten Schritt und zeig uns, was du drauf hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechatroniker oder Elektroniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Mechatroniker oder Elektroniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Technische Skills hervorheben: Du hast das technische Know-how? Super! Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig uns, dass du der richtige Kandidat bist!
Dokumentation ist wichtig: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Eine klare Gliederung und saubere Formatierung helfen uns, deine Bewerbung schnell zu erfassen. Vergiss nicht, alle relevanten Dokumente beizufügen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VMT GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse über Datenübertragungs-, Steuerungs- und Sensoriksysteme gut im Griff hast. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Mechatronik und Elektronik, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Installation, Konfiguration und Kalibrierung von Systemen zeigen. Zeige, wie du Probleme analysiert und gelöst hast, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Teile Beispiele, wo du über deinen Tellerrand geschaut hast und zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten, an denen du mitarbeiten könntest.