Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team im Konzerncontrolling und bereite wichtige Analysen und Präsentationen vor.
- Unternehmen: VNG, ein innovativer Unternehmensverbund für nachhaltige Energieversorgung.
- Vorteile: Flexible Teilzeit, angemessene Vergütung und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit klaren Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten im Controlling weiter.
- Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium und Interesse an Controlling-Themen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Controlling mit Wirkung – in flexibler Teilzeit. VNG als starker Unternehmensverbund für Gas und Gasinfrastruktur arbeitet mit über 20 Gesellschaften an einem nachhaltigen, versorgungssicheren und zunehmend klimaneutralen Energiesystem der Zukunft. Ob es um die CO2-Reduzierung mittels Energieträgerwechsel geht, um die Speicherung und den Transport erneuerbarer Energien oder um die Transformation hin zu klimaneutralem Biogas oder Wasserstoff dank innovativer Technologien: Als proaktiver Gestalter der Energiewende steht VNG für eine sichere Versorgung mit Gas und übernimmt Verantwortung für die Zukunft. Für den Standort Leipzig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/n Referenten (m/w/d) Konzern- und Beteiligungscontrolling in Teilzeit. Die Stelle ist für zwei Jahre befristet.
Das sind Ihre Kernaufgaben:
- In Ihrer Rolle unterstützen Sie das Team Konzerncontrolling bei der kaufmännischen Steuerung der VNG und leisten einen wichtigen Beitrag zur Vorbereitung management‑ und gremienrelevanter Entscheidungen.
- Sie wirken an Konzern‑ und Mittelfristplanungen, Forecasts sowie Management‑Reportings mit und erstellen aussagekräftige Analysen, Präsentationen und Entscheidungsunterlagen für Management und Gremien.
- Sie analysieren die wirtschaftliche Entwicklung ausgewählter Beteiligungen, monitoren relevante Kennzahlen und bereiten Ergebnisse strukturiert auf. Darüber hinaus unterstützen Sie andere Beteiligungscontroller bei der Analyse weiterer Beteiligungen sowie bei der inhaltlichen Aufbereitung und Kommentierung von Gremien‑ und Gesellschaftervorlagen.
- Sie bereiten wirtschaftliche Fragestellungen adressatengerecht und entscheidungsorientiert auf und tragen so zur Qualität von Steuerungs‑ und Entscheidungsgrundlagen bei.
- Sie wirken an der Standardisierung, Weiterentwicklung und – wo sinnvoll – Automatisierung von Controlling‑Prozessen und Reportings mit.
- Sie unterstützen bei der technischen Datenerfassung, Plausibilisierung und Qualitätssicherung und helfen, bestehende Controlling‑Instrumente kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Diese Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. BWL, Wirtschaftswissenschaften), idealerweise mit Bezug zu Controlling, Rechnungswesen oder Finanzierung.
- Praktische Erfahrungen im Controlling‑ oder Finance‑Umfeld sind von Vorteil.
- Interesse an Konzern‑, Steuerungs‑ und Beteiligungsthemen sowie ein solides betriebswirtschaftliches Grundverständnis.
- Kenntnisse in HGB und/oder IFRS sind willkommen, aber keine zwingende Voraussetzung.
- Sicherer Umgang mit MS Excel und PowerPoint sowie Offenheit für moderne Tools und Arbeitsweisen (z. B. KI‑gestützte Anwendungen wie Copilot).
- Erfahrung mit SAP Analysis for Office ist wünschenswert; alternativ die Bereitschaft, sich strukturiert in neue Systeme einzuarbeiten.
- Analytisches und strukturiertes Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und adressatengerecht aufzubereiten.
- Sorgfältige, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise in einer Referenten‑ und Unterstützungsrolle.
- Team‑ und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen.
Das bieten wir:
Diese Rolle ist verbindlich und ausschließlich als 30‑Stunden‑Position (80 %) konzipiert. Aufgaben, Verantwortung und Erwartungshaltung sind klar auf diesen Arbeitsumfang abgestimmt. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit im dynamischen Umfeld eines europaweit agierenden Unternehmens mit angemessener Vergütung und attraktiven Sozialleistungen. Als zuverlässiger Arbeitgeber fördern und fordern wir unsere MitarbeiterInnen. Wir freuen uns auf Sie! Mehr über unsere Benefits finden Sie im Bereich "Arbeiten bei VNG".
Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns! Auch wenn Sie nicht alle genannten Punkte vollständig erfüllen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung – wichtig sind uns Ihre Motivation, Ihr Interesse am Controlling und Ihr Wunsch, sich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln. Wir fördern Vielfalt und Gleichstellung und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Interessenten – unabhängig von Nationalität, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion/ Weltanschauung, Alter, sexueller Identität oder Behinderung. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher beruflicher Qualifikation und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.
VNG AG – Bereich Personal & Organisation – Braunstraße 7 – 04347 Leipzig
Referent (m/w/d) Konzern- und Beteiligungscontrolling Arbeitgeber: VNG Norge AS
VNG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Leipzig eine flexible Teilzeitstelle im Bereich Konzern- und Beteiligungscontrolling bietet. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation in der Energieversorgung fördert VNG eine dynamische Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung lässt. Die attraktiven Sozialleistungen und die klare Erwartungshaltung an die Mitarbeiter sorgen dafür, dass Sie sich in einem unterstützenden Umfeld entfalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent (m/w/d) Konzern- und Beteiligungscontrolling erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über VNG, ihre Projekte und die aktuellen Herausforderungen im Controlling. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Unternehmensmission hast!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenangebote, sondern auch viele Informationen über uns und unsere Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und bringe deine Ideen ein. Wir suchen nach Menschen, die mit uns gemeinsam die Energiewende gestalten wollen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent (m/w/d) Konzern- und Beteiligungscontrolling mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Controlling und die Energiewende in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es übersichtlich!:Strukturiere deine Unterlagen klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stelle!:Gehe konkret auf die Anforderungen in der Stellenanzeige ein. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben im Konzern- und Beteiligungscontrolling passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VNG Norge AS vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die aktuellen Projekte und Ziele von VNG, insbesondere im Bereich der Energiewende. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von CO2-Reduzierung und nachhaltigen Energielösungen verstehst und wie deine Rolle im Konzerncontrolling dazu beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Analysen erstellt oder Controlling-Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite auch Beispiele vor, in denen du durch gute Kommunikation und Zusammenarbeit positive Ergebnisse erzielt hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.