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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Prämienabrechnung und unterstütze bei der Einarbeitung von Auszubildenden.
- Arbeitgeber: Völkl, ein führender Skihersteller mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeiterkonditionen, flache Hierarchien und ein sportliches Betriebsklima.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit vielen Sportangeboten das ganze Jahr über.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte in einem dynamischen Team und entwickle deine Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss, kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in der Lohnabrechnung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Seit über 100 Jahren entwickelt und fertigt Völkl als einziger Skihersteller in Deutschland. Unser Werk in Straubing zählt zu den modernsten Skifabriken der Welt. Gemeinsam mit 11 international erfolgreichen Outdoor- und Wintersportmarken, darunter Marker, Dalbello und K2 Sports, sind wir Elevate Outdoor Collective. Jede Marke steht für sich. Was uns verbindet ist der Anspruch nachhaltige, innovative und qualitativ hochwertige Produkte herzustellen, die Spaß machen.
Wie uns das gelingt? Mit viel Leidenschaft für unsere Arbeit und einer großen Portion Teamspirit, den alle unsere 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit leben.
- Du übernimmst die vollständige Prämienabrechnung für gewerbliche Mitarbeiter und Leiharbeiter.
- Du buchst die täglichen Lohnscheine aus der Fertigung und stellst eine korrekte Datenverarbeitung sicher.
- Die Kontrolle der An- und Abwesenheitszeiten liegt in deiner Verantwortung.
- Du prüfst die korrekte Zuordnung von gewerblichen Mitarbeitern.
- Die Abrechnung der Leiharbeiterprämien führst du eigenständig durch.
- Du übernimmst administrative Aufgaben im Zusammenhang mit der Prämienabrechnung und der Abwicklung von Leiharbeitern.
- Zusätzlich unterstützt du bei der Einarbeitung und Betreuung von Auszubildenden.
Du hast mindestens einen Realschulabschluss sowie eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung – idealerweise hast Du bereits praktische Erfahrung in der Akkordlohnabrechnung gesammelt.
Du verfügst bestenfalls über Kenntnisse in der Lohnabrechnung, inklusive Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
Du kennst dich mit Lohnabrechnungssystemen aus – IFS wäre optimal – oder bist bereit, Dich intensiv in das IFS-Softwarepaket einzuarbeiten.
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und Word, bringst du mit.
Eine eigenständige, verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet dich aus.
Der vertrauensvolle Umgang mit sensiblen Lohn- und Gehaltsdaten ist für Dich selbstverständlich.
Einen starken Arbeitgeber mit innovativen Produkten.
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und die Gestaltungsfreiräume, mit denen Du etwas bewegen kannst.
Ein lockeres Betriebsklima in einem sportlichen Unternehmen.
Attraktive Mitarbeiterkonditionen auf unsere Produkte & vielfältige Sportangebote – nicht nur im Winter!
Mitarbeiter (m/w/d) Payroll & Prämienabrechnung Arbeitgeber: Völkl Sports
Kontaktperson:
Völkl Sports HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Payroll & Prämienabrechnung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über offene Stellen als durch klassische Jobanzeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige dein Interesse an der Firma und deren Produkten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Teamgeist! In einem sportlichen Unternehmen wie Völkl ist es wichtig, dass du nicht nur deine fachlichen Fähigkeiten, sondern auch deine soziale Kompetenz unter Beweis stellst. Sei offen und kommunikativ!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Payroll & Prämienabrechnung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle im Payroll & Prämienabrechnung brennst.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Lohnabrechnung und wie du mit sensiblen Daten umgehst. Je konkreter du bist, desto besser können wir uns ein Bild von dir machen!
Achte auf die Form!: Eine saubere und übersichtliche Bewerbung ist das A und O. Nutze klare Strukturen und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Details legst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du deine Unterlagen über unsere Website einreichst. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir uns zeitnah bei dir melden können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Völkl Sports vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Völkl und die Elevate Outdoor Collective verschaffen. Schau dir ihre Produkte an und verstehe, was sie einzigartig macht. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Lohnabrechnung oder im Umgang mit sensiblen Daten unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen in der Prämienabrechnung oder zur Einarbeitung neuer Mitarbeiter sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Prüfe deine technischen Kenntnisse
Da Kenntnisse in Lohnabrechnungssystemen wie IFS wichtig sind, solltest du dich vor dem Interview mit diesen Systemen vertraut machen. Wenn du noch keine Erfahrung hast, zeige deine Bereitschaft, dich schnell einzuarbeiten.