Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere neue Anwendungen und entwickle technische Lösungen für internationale Märkte.
- Unternehmen: Voestalpine Precision Strip, ein führender Hersteller von Bandstahlprodukten.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, internationale Reisegelegenheiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit über 1300 Mitarbeitenden und globaler Reichweite.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Metallindustrie mit innovativen Lösungen und internationalem Wachstum.
- Qualifikationen: Erfahrung im internationalen Business Development und technisches Verständnis für Werkstoffe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4700 - 6400 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Unsere Produktgruppe Non-Ferrous Metals verbindet unterschiedliche metallische Werkstoffe zu innovativen Bimetall- und Trimetallbändern. Durch die dauerhafte Verbindung von Stahl, Kupfer, Kupferlegierungen und Aluminium entstehen maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Anwendungen, z.B. in der Automobil-, Elektronik- und Batterietechnik.
- Um das internationale Wachstum dieser Produktgruppe gezielt voranzutreiben, suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die weltweit neue Anwendungen und Zielkund:innen identifiziert und technische Ideen bis zum wirtschaftlich erfolgreichen Seriengeschäft entwickelt.
- Sie beobachten internationale Märkte, Technologien und Kund:innenprozesse und identifizieren daraus neue, wirtschaftlich attraktive Anwendungen für unsere Multimaterialbänder.
- Sie erschließen aktiv weltweit neue Zielbranchen und Zielkund:innen.
- Sie verstehen technische Problemstellungen bei Kund:innen vor Ort und entwickeln Lösungen, die technisch und wirtschaftlich überzeugen.
- Sie führen vielversprechende Ideen gemeinsam mit Kund:innen in Zusammenarbeit mit F&E und Produktion von der ersten Anwendungsidee über Muster und Qualifizierung bis zum Serienauftrag.
- Sie bringen Markt- und Kund:innenkenntnisse in die Produkt-, Investitions- und Wachstumsstrategie der Produktgruppe ein.
Ihr Profil
- Technische oder kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägtem Verständnis für Werkstoffe, industrielle Fertigungsprozesse und technisch anspruchsvolle Kund:innenanwendungen.
- Mehrjährige Erfahrung im internationalen Business Development, technischen Vertrieb oder in der Entwicklung neuer industrieller Anwendungen.
- Erfahrung in der Metall-, Elektronik-, Automobil- oder Batterietechnik ist von Vorteil.
- Ausgeprägte Fähigkeit, technische Problemstellungen analytisch zu verstehen, neue Anwendungsmöglichkeiten zu erkennen und in überzeugenden Kund:innennutzen und Geschäftsmöglichkeiten zu übersetzen.
- Nachweisbare Stärke in der aktiven Neukund:innenakquisition und Freude daran, neue Märkte eigenständig zu erschließen.
- Pioniergeist, Kreativität und Beharrlichkeit sowie die Fähigkeit, Chancen auch bei anfangs unklaren Anforderungen strukturiert weiterzuentwickeln.
- Überzeugende Kommunikation, Verhandlungsgeschick und interkulturelle Kompetenz.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die interne und externe Kommunikation; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
- Internationale Reisebereitschaft von etwa 50 % sowie regelmäßige persönliche Zusammenarbeit mit den Teams am Standort Böhlerwerk.
Vergütung Entgelt und Benefits:
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 4.700,00 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle im Bereich von € 4.700,00 brutto bis € 6.400,00 brutto pro Monat.
Das sind wir
voestalpine Precision Strip ist Hersteller von kaltgewalzten Bandstahlprodukten für höchste Qualitätsanforderungen. Mit Produktions- und Vertriebsgesellschaften in Österreich, Schweden und den USA sowie Vertriebstöchtern in China und Spanien erwirtschaftet das Unternehmen mit ca. 1300 Mitarbeitenden jährlich über 300 Millionen € und exportiert in mehr als 80 Länder weltweit.
Um auch morgen noch die Grenzen der Bandstahlproduktion neu zu definieren, haben wir mit dem neuen Kaltwalzwerk in Kematen an der Ybbs präzise Fakten geschaffen, von denen unsere Kund:innen auch in Zukunft profitieren. Beispielsweise mit modernsten Glühanlagen für ein absolut homogenes und stressfreies metallurgisches Gefüge. Oder dem H²-Jet, eine der modernsten Härteanlagen weltweit, die ohne Metallbad auskommt.
International Business Development Manager:in – Non-Ferrous Metals in Wien Arbeitgeber: Voestalpine Group
Die Voestalpine Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch die Möglichkeit zur Mitarbeiterbeteiligung. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig individuelle Wachstumschancen in einem globalen Umfeld bieten. Arbeiten Sie mit uns an der Harmonisierung von Prozessen und der Automatisierung innerhalb einer dynamischen Lieferkette und gestalten Sie Ihre Karriere aktiv mit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so International Business Development Manager:in – Non-Ferrous Metals in Wien erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Voestalpine Group vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Voestalpine Group sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Voestalpine Group an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Voestalpine Group zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um International Business Development Manager:in – Non-Ferrous Metals in Wien mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Voestalpine Group arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für International Business Development Manager:in – Non-Ferrous Metals bei Voestalpine Group an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Voestalpine Group vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Voestalpine Group zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
