International Business Development Manager:in – Non-Ferrous Metals in Wien

International Business Development Manager:in – Non-Ferrous Metals in Wien

Wien Vollzeit Kein Homeoffice möglich
Voestalpine Group

Ihre Aufgaben Unsere Produktgruppe Non-Ferrous Metals verbindet unterschiedliche metallische Werkstoffe zu innovativen Bimetall- und Trimetallbändern. Durch die dauerhafte Verbindung von Stahl, Kupfer, Kupferlegierungen und Aluminium entstehen maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Anwendungen, z.B. in der Automobil-, Elektronik- und Batterietechnik. Um das internationale Wachstum dieser Produktgruppe gezielt voranzutreiben, suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die weltweit neue Anwendungen und Zielkund:innen identifiziert und technische Ideen bis zum wirtschaftlich erfolgreichen Seriengeschäft entwickelt.

Sie beobachten internationale Märkte, Technologien und Kund:innenprozesse und identifizieren daraus neue, wirtschaftlich attraktive Anwendungen für unsere Multimaterialbänder

Sie erschließen aktiv weltweit neue Zielbranchen und Zielkund:innen

Sie verstehen technische Problemstellungen bei Kund:innen vor Ort und entwickeln Lösungen, die technisch und wirtschaftlich überzeugen

Sie führen vielversprechende Ideen gemeinsam mit Kund:innen in Zusammenarbeit mit F&E und Produktion von der ersten Anwendungsidee über Muster und Qualifizierung bis zum Serienauftrag

Sie bringen Markt- und Kund:innenkenntnisse in die Produkt-, Investitions- und Wachstumsstrategie der Produktgruppe ein

Ihr Profil

Technische oder kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägtem Verständnis für Werkstoffe, industrielle Fertigungsprozesse und technisch anspruchsvolle Kund:innenanwendungen

Mehrjährige Erfahrung im internationalen Business Development, technischen Vertrieb oder in der Entwicklung neuer industrieller Anwendungen

Erfahrung in der Metall-, Elektronik-, Automobil- oder Batterietechnik ist von Vorteil

Ausgeprägte Fähigkeit, technische Problemstellungen analytisch zu verstehen, neue Anwendungsmöglichkeiten zu erkennen und in überzeugenden Kund:innennutzen und Geschäftsmöglichkeiten zu übersetzen

Nachweisbare Stärke in der aktiven Neukund:innenakquisition und Freude daran, neue Märkte eigenständig zu erschließen

Pioniergeist, Kreativität und Beharrlichkeit sowie die Fähigkeit, Chancen auch bei anfangs unklaren Anforderungen strukturiert weiterzuentwickeln

Überzeugende Kommunikation, Verhandlungsgeschick und interkulturelle Kompetenz

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die interne und externe Kommunikation; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil

Internationale Reisebereitschaft von etwa 50 % sowie regelmäßige persönliche Zusammenarbeit mit den Teams am Standort Böhlerwerk

Vergütung Entgelt und Benefits:

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 4.700,00 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle im Bereich von € 4.700,00 brutto bis € 6.400,00 brutto pro Monat.

Das sind wir voestalpine Precision Strip ist Hersteller von kaltgewalzten Bandstahlprodukten für höchste Qualitätsanforderungen. Mit Produktions- und Vertriebsgesellschaften in Österreich, Schweden und den USA sowie Vertriebstöchtern in China und Spanien erwirtschaftet das Unternehmen mit ca. 1300 Mitarbeitenden jährlich über 300 Millionen € und exportiert in mehr als 80 Länder weltweit.

Um auch morgen noch die Grenzen der Bandstahlproduktion neu zu definieren, haben wir mit dem neuen Kaltwalzwerk in Kematen an der Ybbs präzise Fakten geschaffen, von denen unsere Kund:innen auch in Zukunft profitieren. Beispielsweise mit modernsten Glühanlagen für ein absolut homogenes und stressfreies metallurgisches Gefüge. Oder dem H²-Jet, eine der modernsten Härteanlagen weltweit, die ohne Metallbad auskommt.

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International Business Development Manager:in – Non-Ferrous Metals in Wien Arbeitgeber: Voestalpine Group

Die Voestalpine Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch die Möglichkeit zur Mitarbeiterbeteiligung. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig individuelle Wachstumschancen in einem globalen Umfeld bieten. Arbeiten Sie mit uns an der Harmonisierung von Prozessen und der Automatisierung innerhalb einer dynamischen Lieferkette und gestalten Sie Ihre Karriere aktiv mit.

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Kontaktdaten:

Voestalpine Group Recruiting-Team