Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue internationale Kunden und berate sie zu technischen Lösungen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Bahninfrastruktur mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bahninfrastruktur und arbeite an nachhaltigen Projekten.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im internationalen Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Kundenbetreuung & Beratung: Im Hinblick auf die technische Realisierbarkeit betreust Du aktiv unsere Neu- und Bestandskunden im Ausland und berätst sie in enger Abstimmung mit dem Vertriebsaußen- und Innendienst.
- Angebotsmanagement: Du übernimmst die technische Klärung sämtlicher Parameter und erstellst die technischen Angebotsspezifikationen, Begleitdokumente sowie Produktkalkulationen.
- Auftrags- & Projektmanagement: Du betreust Aufträge auch im Rahmen von Projekten und unterstützt bei Kundenabnahmen als auch bei der Bearbeitung von Reklamationen.
- Vertriebsunterstützung & Administration: Du wirkst bei organisatorischen Aufgaben und Verbesserungsprojekten mit.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen, verbunden mit umfassenden Fach- und Branchenkenntnissen.
- Ausgeprägtes Verständnis für komplexe technische Zusammenhänge.
- Kommunikationsstärke mit sehr guten Englischkenntnissen, weitere Sprachen wünschenswert.
- Hohes Maß an Eigenmotivation und Begeisterung an der eigenen Aufgabe sowie eine positive Ausstrahlung.
- Lösungsorientiert und unternehmerisch denkend.
- Teamplayer und Organisationstalent.
- Sicher im Umgang mit SAP (R3 bzw. Hana), CAD, MS Office, CRM.
- Reisebereitschaft.
Unsere Benefits im Überblick
- Gesundheit und Wohlbefinden.
- Karriere und Entwicklung.
- Mobilität und Infrastruktur.
- Sicherheit und Vorsorge.
- Unternehmenskultur und Gemeinschaft.
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Vergütung und Zusatzleistungen.
- Verpflegung.
Vergütung
- Attraktive Vergütung – Haustarifvertrag mit diversen jährlichen Sonderzahlungen: Tarifliches Zusatzgeld A (27,5% des Monatsentgelts) und B (871€); Transformationsentgelt (18,4% des Monatsentgelts); Urlaubsgeld (50% des Urlaubsanspruchs); Weihnachtsgeld (nach 6 Monaten 25% - 55% des Monatsentgelts, je nach Betriebszugehörigkeit); zusätzlich gibt es Leistungszulagen 0% - 7,5% auf das Monatsentgelt je nach Betriebszugehörigkeit.
- Betriebliche Altersvorsorge - bezuschusst durch den Arbeitgeber (bis 100€ Zuschuss).
Das bieten wir
- Umfassende Einarbeitung – durch erfahrene Kollegen in die werksspezifischen Prozesse.
- Gestaltungsspielraum – in einem führenden Unternehmen der Bahninfrastruktur.
- Wir bringen Dich weiter – individuelle Schulungen/Weiterbildungen, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und internationale Zusammenarbeit.
- Eine Tätigkeit mit hoher Relevanz – für moderne, nachhaltige Bahninfrastruktur und vieles mehr.
Arbeitsumfeld
Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter:innen weltweit und arbeiten gemeinsam daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovation fördert.
Das sind wir
voestalpine Turnout Technology Germany GmbH, Tochter des weltweitführenden Anbieters von Systemlösungen für die Bahninfrastruktur, voestalpine Railway Systems, ist Spezialist im Bereich Weichenbau. Das Unternehmen produziert mit 1.000 Mitarbeitenden an drei Standorten in Deutschland (Brandenburg, Butzbach und Gotha) Weichen- und Schwellensysteme für die Bereiche Hochgeschwindigkeit, Mischverkehr, Nahverkehr sowie Industrie- und Hafenbahnen. Die voestalpine Turnout Technology Germany ist international führender Entwickler modernster Lösungen für die Bahninfrastruktur und sichert ihren Kund:innen innovative, zuverlässige und langlebige Produkte zu besten Lebenszykluskosten.
Bewerbungsprozess
- Bewerben Sie übermitteln uns online Ihre Bewerbung inkl. wichtiger Angaben wie Verfügbarkeit, Wunschbereich und gewünschte Dauer.
- Bestätigung des Eingangs: Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie von uns eine kurze Bestätigung per E-Mail. Bitte klicken Sie auf den darin enthaltenen Link, um Ihr Konto / Ihre Bewerbung bei uns zu aktivieren.
- Vorauswahl: In der Vorauswahl prüfen wir Ihre Bewerbung und gleichen Ihre Stärken mit der zu besetzenden Ausschreibung ab.
- Bewerbungsgespräch: Im Bewerbungsgespräch möchten wir Sie persönlich kennenlernen und mehr über Ihr Qualifikationsprofil und Ihre Vorstellungen erfahren.
- Entscheidung und weitere Schritte: Wenn Ihr Start bei uns möglich ist, kommen die zuständigen Ansprechpersonen wieder auf Sie zu. Vom Vertragsabschluss bis zur Festlegung Ihres ersten Arbeitstags wird alles für den Start vorbereitet. So stellen wir sicher, dass Ihr Einstieg reibungslos und gut organisiert verläuft.
technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Export in Butzbach Arbeitgeber: voestalpine Turnout Technology Germany
Als Maschinenbediener (m/w/d) in unserem Unternehmen profitierst du von einer umfassenden Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und hast die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung moderner Bahninfrastruktur mitzuwirken. Wir bieten dir nicht nur attraktive Vergütungspakete mit verschiedenen Sonderzahlungen, sondern auch individuelle Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. Unsere offene und teamorientierte Arbeitskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, sodass du dich in einem unterstützenden Umfeld entfalten kannst.
Kontaktdaten:
voestalpine Turnout Technology Germany Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Export in Butzbach erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie voestalpine Turnout Technology Germany treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an voestalpine Turnout Technology Germany empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von voestalpine Turnout Technology Germany dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei voestalpine Turnout Technology Germany bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Export in Butzbach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei voestalpine Turnout Technology Germany bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei voestalpine Turnout Technology Germany erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei voestalpine Turnout Technology Germany vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
