Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Angebote, plane Bedarfe und kommuniziere mit Lieferanten.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Bahninfrastruktur mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Mitarbeiterbenefits und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der nachhaltigen Bahninfrastruktur und entwickle deine Karriere.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Einkauf sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
- Ihre Aufgaben
- Angebotsmanagement – Einholen, Prüfen und Vergleichen von Angeboten incl. gesamter Bewertung
- Bedarfsplanung – Abstimmung mit Fachbereichen zur Ermittlung von Material- und Teilebedarfen sowie Klärung von Spezifikationen und Qualitätsanforderungen
- Bestellabwicklung – Durchführung von Bestellungen, Nachbestellungen und Terminüberwachung
- Lieferantenmanagement – Kommunikation, Reklamation und Verhandlung mit Lieferanten
- Vertragsmanagement & Dokumentation – Mitwirkung bei der Erstellung von Verträgen und Dokumentation von Vorgängen in unseren Systemen (SAP etc.)
- Ihr Profil
- Fachlich fit – kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekauffrau oder Groß- und Außenhandel)
- Experte – zusätzliche Qualifikation (z. B. Fachwirt) und/oder umfangreiche Kenntnisse im Einkauf
- Systemaffin – sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen (ERP) und MS Office, wünschenswert Erfahrung mit SAP R3 oder SAP S4 Hana
- Handelssicher – Grundkenntnisse im Vertragsrecht sowie Verständnis für Einkaufsprozesse
- Kommunikativ – verhandlungssichere Kommunikation in deutscher Sprache (C1) und Grundkenntnisse in Englisch
- Das bieten wir
- Umfassende Einarbeitung – durch erfahrene Kollegen in die werksspezifischen Prozesse
- Gestaltungsspielraum – in einem führenden Unternehmen der Bahninfrastruktur
- Wir bringen Dich weiter – individuelle Schulungen/Weiterbildungen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge - bezuschusst durch den Arbeitgeber (bis 100€ Zuschuss)
- Eine Tätigkeit mit hoher Relevanz – für moderne, nachhaltige Bahninfrastruktur
- Attraktive Vergütung – Haustarifvertrag mit diversen jährlichen
Sonderzahlungen: Tarifliches Zusatzgeld A (27,5 % des Monatsentgelts) und B (871 €); Transormationsentgelt (18,4 % des Monatsentgelts); Urlaubsgeld (50 % des Urlaubsanspruchs); Weihnachtsgeld (nach 6 Monaten 25 % – 55 % des Monatsentgelts, je nach Betriebszugehörigkeit); zusätzlich gibt es Leistungszulagen 0 % – 7,5 % auf das Monatsentgelt je nach Betriebszugehörigkeit
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebsärzt: in
- Bildungskarenz
- Coaching Angebote
- Dienst-Handy Dienst-Handy
- Dienst-Laptop
- Essenszulage
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmaßnahmen
- Getränke
- Gute Verkehrsanbindung
- Home-Office
- Job Rad
- Kantine
- Mitarbeiter: innenempfehlungsprogramm
- Mitarbeiter: innenevents
- Mitarbeiter: innenprämien
- Mitarbeiter: innenvergünstigungen
- Mitarbeiter: innenvertretung
- Mitarbeiterbeteiligung
- Parkplatz
- Regelmäßige Mitarbeiter: innenbefragung
- Regelmäßige Mitarbeiter: innengespräche
- Strukturierte Einschulung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- #J-18808-Ljbffr
Operativer Einkäufer & Materialplaner (m/w/d) Arbeitgeber: voestalpine
Die voestalpine Track Solutions Duisburg GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bietet, sondern auch ein motiviertes und freundliches Team, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem klaren Fokus auf kontinuierliche Verbesserung in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld, ist dies der ideale Ort für Vertriebsmitarbeiter im technischen Vertrieb, die ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld einbringen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Operativer Einkäufer & Materialplaner (m/w/d) erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von voestalpine zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operativer Einkäufer & Materialplaner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei voestalpine bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei voestalpine vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
